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Text Content
* Themen
* ARIC AI Lunch Sessions
* AI fürs Management
* Automation
* Crime / Security
* Cross Innovation mit Kreativen
* Daten
* Demystify Transformation
* Digitale Transformation im Mittelstand
* Entdeckung
* Full Remote
* Gesundheit
* Handeln
* Innovation
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* Leadership
* Legacy
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* Proptech
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* Recruiting
* Team
* Transformation
* Web3
* Speaker
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* FAQ
* Ticket kaufen
*
07.-09. Sept. | Hamburg
KONGRESS FÜR
DIGITALE
TRANSFORMATION
MACHEN STATT NUR SCHNACKEN
#INECHT
Jetzt Rückblick
anschauen
07.-09. Sept. | Hamburg
KONGRESS FÜR
DIGITALE
TRANSFORMATION
MACHEN STATT NUR SCHNACKEN
#INECHT
Jetzt Rückblick
anschauen
07.-09. Sept. | Hamburg
KONGRESS FÜR
DIGITALE
TRANSFORMATION
MACHEN STATT NUR SCHNACKEN
#INECHT
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07.-09. Sept. | Hamburg
KONGRESS FÜR
DIGITALE
TRANSFORMATION
MACHEN STATT NUR SCHNACKEN
#INECHT
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LASS DICH WEITERBRINGEN VON…
Speaker
DR. SVEN BERNHARD
Peek & Cloppenburg KG Düsseldorf
Demistify Transformation
Speaker
ABENA ASANTE
SheFi
Web3
Speaker
ANDREAS BREITFELD
Breitfeld Biohacking
Gesundheit
Speaker
DR. JUDITH MUSTER
Metaplan // Uni Potsdam
Innovation
Speaker
DR. SUSAN WEGNER
Lufthansa Industry Solutions
AI fürs Management
Speaker
DR. RER. NAT. GERHARD WOHLAND
Institut für dynamikrobuste Organisation (IdO)
Transformation
Speaker
NINA STRASSNER
SAP
Transformation
Speaker
JAMES REBANKS
English Pastoral: An Inheritance
Legacy
Speaker
PROF. DR. ISABELL WELPE
Web3&, New Talent, TUM
Web3
Speaker
JÜRGEN SCHMIDT
heise Security
Crime / Security
Alle Speaker
DER ORT, WO DU…
MACHER:INNEN IN DER DIGITALEN TRANSFORMATION TRIFFST, DIE DICH WEITER BRINGEN.
INSPIRATION UND WISSEN FÜR DEIN NÄCHSTES PROJEKT MITNIMMST.
EINEN GESCHÜTZTEN RAUM FÜR DEIN PROBLEM VORFINDEST.
07.09.
DEIN TAG 1
LEGACY
TRANSFORMATION
RECRUITING
DATEN
CROSS INNOVATION
GESUNDHEIT
INNOVATION
DATEN WORKSHOP
WORKING DINNER / DIGITAL CAMPUS
NETWORKING
08.09.
DEIN TAG 2
TRANSFORMATION
AI FÜRS MANAGEMENT
FULL REMOTE
ENTDECKUNG
AUTOMATION
LEADERSHIP
GESUNDHEIT
TEAM
ARIC AI LUNCH SESSIONS
ARIC AI LUNCH SESSIONS AWARD
NETWORKING
PROPTECH
09.09.
DEIN TAG 3
NACHHALTIGKEIT
QUALITÄT
TEAM
WEB3
CRIME / SECURITY
HANDELN
GESUNDHEIT
MULTIPLE REALITIES
NACHHALTIGKEITS–AWARD
TEAM STEUERUNG WORKSHOP
NETWORKING
DISRUPTIVE LOUNGE
07.09.
DEIN TAG 1
LEGACY
TRANSFORMATION
RECRUITING
DATEN
CROSS INNOVATION
THINGS
GESUNDHEIT
INNOVATION
DATEN WORKSHOP
WORKING DINNER / DIGITAL CAMPUS
NETWORKING
08.09.
DEIN TAG 2
TRANSFORMATION
AI FÜRS MANAGEMENT
FULL REMOTE
ENTDECKUNG
AUTOMATION
LEADERSHIP
GESUNDHEIT
TEAM
ME
ARIC AI LUNCH SESSIONS
ARIC AI LUNCH SESSIONS AWARD
NETWORKING
PROPTECH
09.09.
DEIN TAG 3
NACHHALTIGKEIT
QUALITÄT
TEAM
WEB3
CRIME / SECURITY
HANDELN
GESUNDHEIT
MULTIPLE REALITIES
NACHHALTIGKEITS–AWARD
TEAM STEUERUNG WORKSHOP
NETWORKING
DISRUPTIVE LOUNGE
07.09.
DEIN TAG 1
LEGACY
TRANSFORMATION
RECRUITING
DATEN
CROSS INNOVATION
GESUNDHEIT
INNOVATION
DATEN WORKSHOP
WORKING DINNER / DIGITAL CAMPUS
NETWORKING
08.09.
DEIN TAG 2
TRANSFORMATION
AI FÜRS MANAGEMENT
FULL REMOTE
ENTDECKUNG
AUTOMATION
LEADERSHIP
GESUNDHEIT
TEAM
ARIC AI LUNCH SESSIONS
ARIC AI LUNCH SESSIONS AWARD
NETWORKING
PROPTECH
09.09.
DEIN TAG 3
NACHHALTIGKEIT
QUALITÄT
TEAM
WEB3
CRIME / SECURITY
HANDELN
GESUNDHEIT
MULTIPLE REALITIES
NACHHALTIGKEITS–AWARD
TEAM STEUERUNG WORKSHOP
NETWORKING
DISRUPTIVE LOUNGE
07.09.
DEIN TAG 1
LEGACY
TRANSFORMATION
RECRUITING
DATEN
CROSS INNOVATION
THINGS
GESUNDHEIT
INNOVATION
DATEN WORKSHOP
WORKING DINNER / DIGITAL CAMPUS
NETWORKING
08.09.
DEIN TAG 2
TRANSFORMATION
AI FÜRS MANAGEMENT
FULL REMOTE
ENTDECKUNG
AUTOMATION
LEADERSHIP
GESUNDHEIT
TEAM
ME
ARIC AI LUNCH SESSIONS
ARIC AI LUNCH SESSIONS AWARD
NETWORKING
PROPTECH
09.09.
DEIN TAG 3
NACHHALTIGKEIT
QUALITÄT
TEAM
WEB3
CRIME / SECURITY
HANDELN
GESUNDHEIT
MULTIPLE REALITIES
NACHHALTIGKEITS–AWARD
TEAM STEUERUNG WORKSHOP
NETWORKING
DISRUPTIVE LOUNGE
TIMETABLE
07. Sept. Mittwoch
Zeit
k6
k2
T-Systems k1
Adobe p1
k4
Kino
k31 (EG)
k32 (1.OG)
k33 (EG)
8:45 – 9:15
Begrüßung
9:15 – 9:45
Keynote des Tages
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
Recruiting
Legacy
Transformation
Daten
Mehrere Themen
Transformation
Automotive
Autowerkstatt 4.0
Transformation
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
Recruiting
Cross Innovation
Transformation
Daten
Transformation
Legacy
digital campus Lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
Transformation
Innovation
Transformation
Daten
Transformation
Daten
Gesundheit
digital campus Lounge
18:00 – Open end
Networking
08. Sept. Donnerstag
Zeit
k6
k2
T-Systems k1
Adobe p1
k4
Kino
k31 (EG)
k32 (1.OG)
k33 (EG)
8:00 – 9:00
Proptech
SVA Frühstück
9:00 – 9:15
Proptech
Begrüßung
9:15 – 9:45
Proptech
Keynote des Tages
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
Proptech
Transformation
Automation
AI fürs Management
Entdeckung
Transformation im Mittelstand
Full Remote
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
Proptech
Transformation
Low-Code für Unternehmen
Leadership
Entdeckung
ARIC AI Lunch Sessions
Gesundheit
digital campus Lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
Proptech
Transformation
Low-Code für Unternehmen
Team
Entdeckung
ARIC AI Lunch Sessions
Team
18:00 – Open end
Networking
09. Sept. Freitag
Zeit
k6
k2
T-Systems k1
p1
k4
Kino
k31 (EG)
k32 (1.OG)
k33 (EG)
8:00 – 9:00
BITME Frühstück
9:00 – 9:15
Begrüßung
9:15 – 9:45
Keynote des Tages
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
Nachhaltigkeit
Security
Transformation
Innovation
Team
Web3
Qualität
Team
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
Nachhaltigkeit
Security
Handeln
Team
Multiple Realities
Workshop E-Residency
digital campus Lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
Nachhaltigkeit
Security
Mehrere Themen
Mehrere Themen
Multiple Realities
Responsible / Next Level AI
Handeln
Full Remote
digital campus Lounge
18:00 – Open end
Networking
RAUMPLAN
No More Entries
TIMETABLE
07. Sept. Mittwoch
8:45 – 9:15
k6
Begrüßung
9:15 – 9:45
k6
Keynote des Tages
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
k6
Recruiting
k2
Legacy
T-Systems k1
Transformation
Adobe p1
Daten
k4
Mehrere Themen
kino
Transformation
k31 (EG)
Automotive
Autowerkstatt 4.0
k32 (1.OG)
Transformation
k33 (EG)
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
k6
Recruiting
k2
Cross Innovation
T-Systems k1
Transformation
Adobe p1
Daten
k4
Transformation
Legacy
k33 (EG)
digital campus lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
k6
Transformation
k2
Innovation
T-Systems k1
Transformation
Adobe p1
Daten
k4
Daten
Transformation
k31 (EG)
Gesundheit
k33 (EG)
digital campus Lounge
Networking
18:00 – Open end
08. Sept. Donnerstag
8:00 – 9:00
k6
Proptech
T-Systems k1
SVA Frühstück
9:00 – 9:15
k6
Proptech
k2
Begrüßung
9:15 – 9:45
k6
Proptech
k2
Keynote des Tages
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
k6
Proptech
k2
Transformation
T-Systems k1
Automation
Adobe p1
AI fürs Management
k4
Entdeckung
kino
Transformation im Mittelstand
k31 (EG)
Full Remote
k33 (EG)
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
k6
Proptech
k2
Transformation
T-Systems k1
Low-Code für Unternehmen
Adobe p1
Leadership
k4
Entdeckung
Kino
ARIC AI Lunch Sessions
k31 (EG)
Gesundheit
k33 (EG)
digital campus Lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
k6
Proptech
k2
Transformation
T-Systems k1
Low-Code für Unternehmen
Adobe p1
Team
k4
Entdeckung
Kino
ARIC AI Lunch Sessions
k32 (1.OG)
Team
Networking
18:00 – Open end
09. Sept. Freitag
8:00 – 9:00
T-Systems k1
BITME Frühstück
9:00 – 9:15
k2
Begrüßung
9:15 – 9:45
k2
Keynote des Tages
k6
9:45 – 10:00
Pause
10:00 – 12:00
k6
Nachhaltigkeit
k2
Security
T-Systems k1
Transformation
Innovation
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Team
k4
Web3
kino
Qualität
k32 (1.OG)
Team
k33 (EG)
digital campus Lounge
12:00 – 13:30
Pause
13:30 – 15:30
k6
Nachhaltigkeit
k2
Security
T-Systems k1
Handeln
p1
Team
k4
Multiple Realities
k32 (1.OG)
Workshop | E-Residency
k33 (EG)
digital campus Lounge
15:30 – 16:30
Pause
16:30 – 18:00
k6
Nachhaltigkeit
k2
Security
T-Systems k1
Mehrere Themen
p1
Mehrere Themen
k4
Multiple Realities
Kino
Responsible / Next Level AI
k31 (EG)
Handeln
k32 (1.OG)
Full Remote
k32 (1.OG)
digital campus Lounge
Networking
18:00 – Open end
RAUMPLAN
No More Entries
ThemenSpeakerSessions
Themen
HOSTS STELLEN IHRE THEMEN VOR…
Unsere Hosts unterstützen die solutions: großartig dabei, zu ihrem Thema oder
Themenbereich das richtige Programm zusammen zu stellen und die passenden
Speaker zu finden. Hast Du einen Vorschlag oder Wunsch, wer als Speaker kommen
soll? Empfehle uns gerne jemanden unter speaker@solutions.hamburg.
Host
LOW-CODE FÜR UNTERNEHMEN
No- und Low-Code Technologien sparen bei richtiger Anwendung nicht nur eine
Menge Zeit und Geld, sondern führen im besten Fall zu mehr kreativem Raum,
besserer Kommunikation zwischen Teams, gesteigerten Produktivität und
glücklicheren Mitarbeitern.
Wie das gehen kann, welche Potentiale und Herausforderungen es dabei gibt, wie
Schatten-IT vermieden kann, Welche Fehler vermieden werden sollten und welche
bereits erfolgreichen Fallstudien es gibt, wollen wir mit euch in diesem Track
erörtern.
Unsere These: in den Zukunft kommt kein Unternehmen an No-Code, Low-Code und
Automatisierungen vorbei – lasst uns gemeinsam in die Welt von Low-Code
entdecken.
…
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LILITH BROCKHAUS
VisualMakers
LOW-CODE FÜR UNTERNEHMEN
No- und Low-Code Technologien sparen bei richtiger Anwendung nicht nur eine
Menge Zeit und Geld, sondern führen im besten Fall zu mehr kreativem Raum,
besserer Kommunikation zwischen Teams, gesteigerten Produktivität und
glücklicheren Mitarbeitern.
Wie das gehen kann, welche Potentiale und Herausforderungen es dabei gibt, wie
Schatten-IT vermieden kann, Welche Fehler vermieden werden sollten und welche
bereits erfolgreichen Fallstudien es gibt, wollen wir mit euch in diesem Track
erörtern.
Unsere These: in den Zukunft kommt kein Unternehmen an No-Code, Low-Code und
Automatisierungen vorbei – lasst uns gemeinsam in die Welt von Low-Code
entdecken.
…
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Host
LILITH BROCKHAUS
VisualMakers
Host
TRANSFORMATION
Love it, change it, leave it: Organisationen unterliegen einer stetigen
Transformation. Wie viel Spielraum gibt es in VUCA Times für diese
Veränderungen? Warum sind so viele Menschen gegen Veränderung? Welche Dinge
lassen sich erfolgreich ändern, welche nicht? Wie handeln Wettbewerber, wo macht
Competition Sinn?
Wie gestaltet und kommuniziert man erfolgreich Transformation, macht sie zum
Prinzip?
…
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+3
Betreut von mehreren Hosts
TRANSFORMATION
Love it, change it, leave it: Organisationen unterliegen einer stetigen
Transformation. Wie viel Spielraum gibt es in VUCA Times für diese
Veränderungen? Warum sind so viele Menschen gegen Veränderung? Welche Dinge
lassen sich erfolgreich ändern, welche nicht? Wie handeln Wettbewerber, wo macht
Competition Sinn?
Wie gestaltet und kommuniziert man erfolgreich Transformation, macht sie zum
Prinzip?
…
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Host
+3
Betreut von mehreren Hosts
Host
ENTDECKUNG
„Discovery“ ist einer der Begriffe, der einem im Produktmanagement oft über den
Weg läuft. Irgendwie passt es zum agilen Arbeiten, aber jeder hat seine eigene
Meinung, was es ist und wie es konkret funktioniert. Einige halten es für
unnötigen Schnickschnack, andere für einen essentiellen Bestandteil des
Produktmanagements. Höchste Zeit, das Thema umfassender zu beleuchten, damit
sich jeder selbst ein Bild machen kann, um zu entscheiden, was davon im eigenen
Kontext wirklich relevant ist.
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
ENTDECKUNG
„Discovery“ ist einer der Begriffe, der einem im Produktmanagement oft über den
Weg läuft. Irgendwie passt es zum agilen Arbeiten, aber jeder hat seine eigene
Meinung, was es ist und wie es konkret funktioniert. Einige halten es für
unnötigen Schnickschnack, andere für einen essentiellen Bestandteil des
Produktmanagements. Höchste Zeit, das Thema umfassender zu beleuchten, damit
sich jeder selbst ein Bild machen kann, um zu entscheiden, was davon im eigenen
Kontext wirklich relevant ist.
…
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Host
+2
Betreut von mehreren Hosts
Host
RECRUITING
War for Talent – wie schaffen wir es, die richtigen Talente für unsere Firma zu
gewinnen? Und das in einem Arbeitnehmermarkt? Wie funktioniert erfolgreiches
Recruiting heute und welche Wege müssen wir jetzt gehen, um auch in Zukunft
erfolgreich zu sein?
…
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LENA TATE
Silpion IT-Solutions GmbH
RECRUITING
War for Talent – wie schaffen wir es, die richtigen Talente für unsere Firma zu
gewinnen? Und das in einem Arbeitnehmermarkt? Wie funktioniert erfolgreiches
Recruiting heute und welche Wege müssen wir jetzt gehen, um auch in Zukunft
erfolgreich zu sein?
…
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Host
LENA TATE
Silpion IT-Solutions GmbH
Host
FULL REMOTE
Wie werden wir in Zukunft zusammenarbeiten? – Nach mehr als zwei Jahren im
HomeOffice wählen viele Unternehmen nun ihr Arbeitsmodell der Zukunft. Zwischen
Arbeit im Office, hybrider Zusammenarbeit und einem Full Remote Modus gibt es
vielfältige Optionen, um unsere Arbeit wirksam zu gestalten. In dieser Session
werden wir einen Deep Dive in das flexible Arbeiten machen und mit diversen
Expert:innen über die Chancen und Herausforderungen der neuen
Zusammenarbeitsmodelle sprechen.
…
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+3
Betreut von mehreren Hosts
FULL REMOTE
Wie werden wir in Zukunft zusammenarbeiten? – Nach mehr als zwei Jahren im
HomeOffice wählen viele Unternehmen nun ihr Arbeitsmodell der Zukunft. Zwischen
Arbeit im Office, hybrider Zusammenarbeit und einem Full Remote Modus gibt es
vielfältige Optionen, um unsere Arbeit wirksam zu gestalten. In dieser Session
werden wir einen Deep Dive in das flexible Arbeiten machen und mit diversen
Expert:innen über die Chancen und Herausforderungen der neuen
Zusammenarbeitsmodelle sprechen.
…
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Host
+3
Betreut von mehreren Hosts
Host
LEADERSHIP
“Du gewinnst nie allein” hat F1 Weltmeister Mika Häkkinen einmal gesagt.
Besonders anschaulich erleben wir das im Mannschaftssport, wenn sich nach dem
Finale einer WM oder Olympiade Spieler*innen des Gewinnerteams voller Freude in
den Armen liegen.
Aber was braucht es damit Erfolg und ein echtes WIR Gefühl entstehen kann?
Darüber werden wir sprechen. Mit Menschen, die es wissen müssen.
…
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THORSTEN HERMES
#everydayleadership (DFB)
LEADERSHIP
“Du gewinnst nie allein” hat F1 Weltmeister Mika Häkkinen einmal gesagt.
Besonders anschaulich erleben wir das im Mannschaftssport, wenn sich nach dem
Finale einer WM oder Olympiade Spieler*innen des Gewinnerteams voller Freude in
den Armen liegen.
Aber was braucht es damit Erfolg und ein echtes WIR Gefühl entstehen kann?
Darüber werden wir sprechen. Mit Menschen, die es wissen müssen.
…
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Host
THORSTEN HERMES
#everydayleadership (DFB)
Host
THINGS
Knappheit zwingt zur Flexibilisierung.
Bauteile, Chips und neue Kollegen – neben dem Weizenmehl scheint heute alles
verknappt zu sein. Was sind die aktuellen Probleme in der Industrie und bei den
Produktherstellern? Welche Ansätze der Flexibilisierung gibt es, welche sind
brauchbar und rasch einzuführen und wie sehen beispielhafte Ergebnisse der
Umstellung aus? Wo kann Offenheit in Werkzeugen, Gedanken und Arbeitsweisen
helfen? Zum Abschluss des Tages eine Podiumsdiskussion mit Fragestellern,
Antwortgebern – und Ihnen.
…
Weiterlesen
CHRISTIAN THORGE SCHMIDT
simplexion GmbH
THINGS
Knappheit zwingt zur Flexibilisierung.
Bauteile, Chips und neue Kollegen – neben dem Weizenmehl scheint heute alles
verknappt zu sein. Was sind die aktuellen Probleme in der Industrie und bei den
Produktherstellern? Welche Ansätze der Flexibilisierung gibt es, welche sind
brauchbar und rasch einzuführen und wie sehen beispielhafte Ergebnisse der
Umstellung aus? Wo kann Offenheit in Werkzeugen, Gedanken und Arbeitsweisen
helfen? Zum Abschluss des Tages eine Podiumsdiskussion mit Fragestellern,
Antwortgebern – und Ihnen.
…
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Host
CHRISTIAN THORGE SCHMIDT
simplexion GmbH
Host
MULTIPLE REALITIES
PLAY, CREATE & LEARN im METAVERSE – Modewort, Marketing Gag oder doch die Art
und Weise, wie wir in Zukunft miteinander online interagieren? Was verbirgt sich
hinter dem Modewort Metaverse? Ist der Hype rund um diese Themen neu? Wie kommt
er in der breiten Gesellschaft an? Wird er die Art unserer Zusammenarbeit in
Zukunft und auch heute schon beeinflussen?
Welche Chancen, welche Risiken sind damit verbunden? Wie lösen wir die
Fragestellungen rund um Security? Und vor allem: wann kommt es im Alltag an oder
ist es da vielleicht schon? Diese und viele weitere Fragen gilt es zu
beantworten.
…
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SANDRA KIEL
Event Punks
MULTIPLE REALITIES
PLAY, CREATE & LEARN im METAVERSE – Modewort, Marketing Gag oder doch die Art
und Weise, wie wir in Zukunft miteinander online interagieren? Was verbirgt sich
hinter dem Modewort Metaverse? Ist der Hype rund um diese Themen neu? Wie kommt
er in der breiten Gesellschaft an? Wird er die Art unserer Zusammenarbeit in
Zukunft und auch heute schon beeinflussen?
Welche Chancen, welche Risiken sind damit verbunden? Wie lösen wir die
Fragestellungen rund um Security? Und vor allem: wann kommt es im Alltag an oder
ist es da vielleicht schon? Diese und viele weitere Fragen gilt es zu
beantworten.
…
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Host
SANDRA KIEL
Event Punks
Host
INNOVATION
Ideen sind nie der Mangel bei Innovationen. Woran Neuerungen viel eher scheitern
sind fehlende Hartnäckigkeit und Ausdauer bei der Umsetzung. Und die
Bereitschaft Macht und Einfluss in Organisationen gezielt einzusetzen, um
Entscheidungen im Sinnen der Innovation voran zu bringen. Innovation und Macht
agieren beide höchst handlungsorientiert. Und beide brauchen Feedback und klare
Rückmeldung, um sich ihrer Wirkung zu versichern. Daher scheuen smarte
Innovator:innen nie Macht klug einzusetzen.
…
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MORITZ AVENARIUS
Silpion IT-Solutions GmbH
INNOVATION
Ideen sind nie der Mangel bei Innovationen. Woran Neuerungen viel eher scheitern
sind fehlende Hartnäckigkeit und Ausdauer bei der Umsetzung. Und die
Bereitschaft Macht und Einfluss in Organisationen gezielt einzusetzen, um
Entscheidungen im Sinnen der Innovation voran zu bringen. Innovation und Macht
agieren beide höchst handlungsorientiert. Und beide brauchen Feedback und klare
Rückmeldung, um sich ihrer Wirkung zu versichern. Daher scheuen smarte
Innovator:innen nie Macht klug einzusetzen.
…
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Host
MORITZ AVENARIUS
Silpion IT-Solutions GmbH
Host
GESUNDHEIT
Gesundheit ist untergliedert in drei voneinander abhängige Unterthemen.
Bewegung, Ernährung und Regeneration. Wird eines der drei vernachlässigt, so
wirkt sich dies negativ auf die Gesundheit aus.
Doch wie soll man es im hektischen Alltag schaffen, alle Themen gleichermaßen
Aufmerksamkeit zu schenken? Dank Digitalisierung ist es möglich, alle
Gesundheitsparameter praktisch zu überwachen. Doch wo geht die Reise hin?
Inwieweit ist Biohacking Zukunftsmusik oder doch schon Realität?
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
GESUNDHEIT
Gesundheit ist untergliedert in drei voneinander abhängige Unterthemen.
Bewegung, Ernährung und Regeneration. Wird eines der drei vernachlässigt, so
wirkt sich dies negativ auf die Gesundheit aus.
Doch wie soll man es im hektischen Alltag schaffen, alle Themen gleichermaßen
Aufmerksamkeit zu schenken? Dank Digitalisierung ist es möglich, alle
Gesundheitsparameter praktisch zu überwachen. Doch wo geht die Reise hin?
Inwieweit ist Biohacking Zukunftsmusik oder doch schon Realität?
…
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Host
+2
Betreut von mehreren Hosts
Host
AI FÜRS MANAGEMENT
Artificial Intelligence wird auch für Manager und C-Levels immer wichtiger: Wie
baue ich eine eigene Data Science Abteilung auf? Was muss der Aufsichtsrat über
AI wissen? Welche AI Regulatorik kommt durch den AI Act der EU auf Unternehmen
zu? All diese Fragen werden werden wir im Track AI fürs Management beantworten.
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
AI FÜRS MANAGEMENT
Artificial Intelligence wird auch für Manager und C-Levels immer wichtiger: Wie
baue ich eine eigene Data Science Abteilung auf? Was muss der Aufsichtsrat über
AI wissen? Welche AI Regulatorik kommt durch den AI Act der EU auf Unternehmen
zu? All diese Fragen werden werden wir im Track AI fürs Management beantworten.
…
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Host
+2
Betreut von mehreren Hosts
Host
LEGACY
Wir wollen das Thema Legacy einmal richtig weit öffnen! Dabei verstehen wir
Legacy erstmal ganz wörtlich als Vermächtnis. Wohl jedes Vermächtnis changiert
zwischen Privileg und Problem, zwischen Ressource und Stolperstein. Wie geht man
damit produktiv um? Ist Coden auch Geschichte schreiben? Wie schaffen wir
gleichzeitig Erneuerung und Stabilität? Und wie sieht es eigentlich aus mit
unserer eigenen Legacy?
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
LEGACY
Wir wollen das Thema Legacy einmal richtig weit öffnen! Dabei verstehen wir
Legacy erstmal ganz wörtlich als Vermächtnis. Wohl jedes Vermächtnis changiert
zwischen Privileg und Problem, zwischen Ressource und Stolperstein. Wie geht man
damit produktiv um? Ist Coden auch Geschichte schreiben? Wie schaffen wir
gleichzeitig Erneuerung und Stabilität? Und wie sieht es eigentlich aus mit
unserer eigenen Legacy?
…
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Host
+2
Betreut von mehreren Hosts
Host
TEAM
Wie schafft man es, Teams aufzubauen oder zu skalieren, die erfolgreiche
digitale Produkte entwickeln, neue Märkte erschließen und neue Geschäftsmodelle
erschaffen?
Agil? Ja, klar – oder auch nicht.
Was ist eigentlich wichtig? Wie wird das Team glücklich? Wie rechnet sich meine
Investition? Wo fange ich an? Ist dann erstmal storming?
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
TEAM
Wie schafft man es, Teams aufzubauen oder zu skalieren, die erfolgreiche
digitale Produkte entwickeln, neue Märkte erschließen und neue Geschäftsmodelle
erschaffen?
Agil? Ja, klar – oder auch nicht.
Was ist eigentlich wichtig? Wie wird das Team glücklich? Wie rechnet sich meine
Investition? Wo fange ich an? Ist dann erstmal storming?
…
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Host
+2
Betreut von mehreren Hosts
Host
JETZT TICKET SICHERN
…
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JETZT TICKET SICHERN
JETZT TICKET SICHERN
…
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Host
JETZT TICKET SICHERN
Host
AUTOMATION
Dass mithilfe von Automatisierung und der visuellen Software-Entwicklung eine
Menge Zeit und Geld gespart werden kann, ist klar. Automatisierung kann aber
noch eine Menge mehr: im besten Fall führt die erfolgreiche Umsetzung von
Automatisierungen mit No-Code zu mehr kreativem Raum, besserer Kommunikation
zwischen Teams, einer gesteigerten Produktivität und glücklicheren Mitarbeitern.
Wie das gehen kann, das wollen wir in diesem Automation Track diskutieren. Wir
diskutieren über Möglichkeiten und Herausforderungen, wie Schatten-IT vermieden
kann, welche Potentiale es gibt, berichten von erfolgreichen Use-Cases und
Fehlern, die vermieden werden sollten.
Unsere These: in den Zukunft kommt kein Unternehmen an No-Code, Low-Code und
Automatisierungen vorbei – und wir wollen mit euch erörtern, wie die neuen
Technologien erfolgreich genutzt werden können.
…
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WEITERE INFORMATIONEN
Folgen in Kürze
AUTOMATION
Dass mithilfe von Automatisierung und der visuellen Software-Entwicklung eine
Menge Zeit und Geld gespart werden kann, ist klar. Automatisierung kann aber
noch eine Menge mehr: im besten Fall führt die erfolgreiche Umsetzung von
Automatisierungen mit No-Code zu mehr kreativem Raum, besserer Kommunikation
zwischen Teams, einer gesteigerten Produktivität und glücklicheren Mitarbeitern.
Wie das gehen kann, das wollen wir in diesem Automation Track diskutieren. Wir
diskutieren über Möglichkeiten und Herausforderungen, wie Schatten-IT vermieden
kann, welche Potentiale es gibt, berichten von erfolgreichen Use-Cases und
Fehlern, die vermieden werden sollten.
Unsere These: in den Zukunft kommt kein Unternehmen an No-Code, Low-Code und
Automatisierungen vorbei – und wir wollen mit euch erörtern, wie die neuen
Technologien erfolgreich genutzt werden können.
…
Weiterlesen
Host
WEITERE INFORMATIONEN
Folgen in Kürze
Host
CRIME / SECURITY
Die Speaker:innen zum Thema IT-Security werden in kurzweiligen, informativen
Vorträgen aufzeigen, dass das Thema IT-Security für Firmen aller Größen und
Branchen relevant ist. Was passiert bei einem Hackingangriff bzw.
Penetrationstest wirklich und was sind mögliche Folgen für die betroffenen
Firmen. Die Speaker:innen werden von echten Vorfällen aus dem spannenden
Berufsalltag eines Security Spezialisten berichten.
…
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BURKART KÜHN
Haystacks GmbH
CRIME / SECURITY
Die Speaker:innen zum Thema IT-Security werden in kurzweiligen, informativen
Vorträgen aufzeigen, dass das Thema IT-Security für Firmen aller Größen und
Branchen relevant ist. Was passiert bei einem Hackingangriff bzw.
Penetrationstest wirklich und was sind mögliche Folgen für die betroffenen
Firmen. Die Speaker:innen werden von echten Vorfällen aus dem spannenden
Berufsalltag eines Security Spezialisten berichten.
…
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Host
BURKART KÜHN
Haystacks GmbH
Host
WEB3
FOMO oder LFG? Der Hype um NFTs, DAOs und das Metaverse polarisiert: das Web3
verspricht nichts anderes als die nächste Stufe des Internets. Wie dezentral
können Anwendungen und Prozesse sein, und: wollen das die Nutzer überhaupt?
…
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LENA HIERZI
H.E.R. DAO
WEB3
FOMO oder LFG? Der Hype um NFTs, DAOs und das Metaverse polarisiert: das Web3
verspricht nichts anderes als die nächste Stufe des Internets. Wie dezentral
können Anwendungen und Prozesse sein, und: wollen das die Nutzer überhaupt?
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Host
LENA HIERZI
H.E.R. DAO
Host
NACHHALTIGKEIT
In welcher Welt möchten wir in Zukunft leben und welchen Beitrag kann bzw. soll
Informationstechnologie dabei leisten? Welche Lösungen gibt es die bereits
einsatzfähig sind und was benötigen wir dringend, um “enkelfähig” zu agieren? Am
letzten Kongresstag (Freitag, 9. September) bespielt PHAT CONSULTING eine
gesamte Bühne mit dem Schwerpunktthema unternehmerische Nachhaltigkeit. Wir
widmen uns einer Vielfalt an Themen unter anderem, wie Unternehmen enkelfähige
Strategien erarbeiten können, der Bildung von Green Teams im Unternehmen, dem
Reporting und Messen von ESG Standards, wie IT positiven Impact kreieren kann,
was es von Politik und Gesellschaft braucht… Ein großartiges Speaker:innen
Line-Up mit spannenden Formaten garantiert!
…
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+4
Betreut von mehreren Hosts
NACHHALTIGKEIT
In welcher Welt möchten wir in Zukunft leben und welchen Beitrag kann bzw. soll
Informationstechnologie dabei leisten? Welche Lösungen gibt es die bereits
einsatzfähig sind und was benötigen wir dringend, um “enkelfähig” zu agieren? Am
letzten Kongresstag (Freitag, 9. September) bespielt PHAT CONSULTING eine
gesamte Bühne mit dem Schwerpunktthema unternehmerische Nachhaltigkeit. Wir
widmen uns einer Vielfalt an Themen unter anderem, wie Unternehmen enkelfähige
Strategien erarbeiten können, der Bildung von Green Teams im Unternehmen, dem
Reporting und Messen von ESG Standards, wie IT positiven Impact kreieren kann,
was es von Politik und Gesellschaft braucht… Ein großartiges Speaker:innen
Line-Up mit spannenden Formaten garantiert!
…
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Host
+4
Betreut von mehreren Hosts
Host
DATEN
Daten sind eines der ganz großen Themen im Rahmen der Digitalisierung. Und schon
längst laufen wir Gefahr, die Orientierung zu verlieren.
Wie können wir mit Daten neue Mehrwerte, Geschäftsmodelle und Wohlstand
ermöglichen? Wie können wir durch Datensparsamkeit unsere Gesellschaft retten?
Wie fängt man mit Big Data Strategien an? Liegt im Datenschutz vielleicht die
viel größere Entwicklungschance?
…
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WEITERE INFORMATIONEN
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DATEN
Daten sind eines der ganz großen Themen im Rahmen der Digitalisierung. Und schon
längst laufen wir Gefahr, die Orientierung zu verlieren.
Wie können wir mit Daten neue Mehrwerte, Geschäftsmodelle und Wohlstand
ermöglichen? Wie können wir durch Datensparsamkeit unsere Gesellschaft retten?
Wie fängt man mit Big Data Strategien an? Liegt im Datenschutz vielleicht die
viel größere Entwicklungschance?
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WEITERE INFORMATIONEN
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Host
QUALITÄT
Software Qualität ist keine Momentaufnahme – nur “Continuous Quality” macht
Sinn! Jedem, der in der Softwareentwicklung arbeitet, muss klar sein, dass
Qualität nicht “die Anderen” machen – Jede:r ist gefragt!
Qualität fällt nicht “vom Himmel”! Wie Software-Qualität heute erreicht werden
kann und welche Rahmenbedingungen es gibt …
…
Weiterlesen
ROLF GLUNZ
imbus AG
QUALITÄT
Software Qualität ist keine Momentaufnahme – nur “Continuous Quality” macht
Sinn! Jedem, der in der Softwareentwicklung arbeitet, muss klar sein, dass
Qualität nicht “die Anderen” machen – Jede:r ist gefragt!
Qualität fällt nicht “vom Himmel”! Wie Software-Qualität heute erreicht werden
kann und welche Rahmenbedingungen es gibt …
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Host
ROLF GLUNZ
imbus AG
Host
HANDELN
“Innovation – Disruption des traditionellen Handels? Wie nähert man sich
neuartigen Ansätze in bekanntem Verhalten und Handel(n)?
Ist es möglich Innovation strukturell tiefenwirksam in große Unternehmen zu
integrieren? Und wie funktioniert das?
Welche Blickwinkel bestehen bei klassischen Innovationsprozessen? Wie sehen
diese aus? Und lassen sie sich miteinander in Einklang bringen?”
…
Weiterlesen
MARIELLA SINDERHAUF
Next Commerce Accelerator
HANDELN
“Innovation – Disruption des traditionellen Handels? Wie nähert man sich
neuartigen Ansätze in bekanntem Verhalten und Handel(n)?
Ist es möglich Innovation strukturell tiefenwirksam in große Unternehmen zu
integrieren? Und wie funktioniert das?
Welche Blickwinkel bestehen bei klassischen Innovationsprozessen? Wie sehen
diese aus? Und lassen sie sich miteinander in Einklang bringen?”
…
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Host
MARIELLA SINDERHAUF
Next Commerce Accelerator
Host
DEMYSTIFY TRANSFORMATION
Love it, change it, leave it: Organisationen unterliegen einer stetigen
Transformation. Wie viel Spielraum gibt es in VUCA Times für diese
Veränderungen? Warum sind so viele Menschen gegen Veränderung? Welche Dinge
lassen sich erfolgreich ändern, welche nicht? Wie handeln Wettbewerber, wo macht
Competition Sinn?
Wie gestaltet und kommuniziert man erfolgreich Transformation, macht sie zum
Prinzip?
…
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+2
Betreut von mehreren Hosts
DEMYSTIFY TRANSFORMATION
Love it, change it, leave it: Organisationen unterliegen einer stetigen
Transformation. Wie viel Spielraum gibt es in VUCA Times für diese
Veränderungen? Warum sind so viele Menschen gegen Veränderung? Welche Dinge
lassen sich erfolgreich ändern, welche nicht? Wie handeln Wettbewerber, wo macht
Competition Sinn?
Wie gestaltet und kommuniziert man erfolgreich Transformation, macht sie zum
Prinzip?
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Host
DIGITALE TRANSFORMATION IM MITTELSTAND
Beschreibung folgt in Kürze.
…
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CHRISTINE NEUBAUER
eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.
DIGITALE TRANSFORMATION IM MITTELSTAND
Beschreibung folgt in Kürze.
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Host
CHRISTINE NEUBAUER
eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.
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RESPONSIBLE AI / NEXT LEVEL AI
Beschreibung folgt in Kürze.
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WEITERE INFORMATIONEN
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RESPONSIBLE AI / NEXT LEVEL AI
Beschreibung folgt in Kürze.
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Host
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Host
ARIC AI LUNCH SESSIONS
Wo wird Künstliche Intelligenz eingesetzt und vor allem wie? Welche Neuerungen
ergeben sich dabei….vor allem auch aus nichttechnischer Sicht. Und welche Rolle
spielen überhaupt Daten bei der ganzen Sache?
…
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STEVEN DEHLAN
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V.
ARIC AI LUNCH SESSIONS
Wo wird Künstliche Intelligenz eingesetzt und vor allem wie? Welche Neuerungen
ergeben sich dabei….vor allem auch aus nichttechnischer Sicht. Und welche Rolle
spielen überhaupt Daten bei der ganzen Sache?
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Host
STEVEN DEHLAN
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V.
Host
PROPTECH
Die Digitalisierung der Immobilienwirtschaft durch Property Technology.
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PROPTECH
Die Digitalisierung der Immobilienwirtschaft durch Property Technology.
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KI IM KUNDENSERVICE
KI ist keine Raketenwissenschaft, sondern ein praktikables Werkzeug für bekannte
Service-Prozesse.
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KI IM KUNDENSERVICE
KI ist keine Raketenwissenschaft, sondern ein praktikables Werkzeug für bekannte
Service-Prozesse.
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Host
CROSS INNOVATION MIT KREATIVEN
Wir leben in einer zunehmend komplexen Welt, in der sich Innovationszyklen
deutlich verkürzen. Innovationen entstehen nicht im dunklen Kämmerlein, sondern
in offenen Systemen. Schaffende aus Design, Kunst, Architektur, Literatur, Film,
Musik, Rundfunk, Games, Theater, Tanz, Werbung und Journalismus sind
Innovationstreiber*innen und prädestiniert dafür, in diesen offenen Systemen
eine zentrale Rolle einzunehmen. Strukturierte Innovationsprozesse mit Kreativen
heben Schwarmintelligenz und -kreativität deutlich und machen das gemeinsame
Innovieren schlank und schnell.
…
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Betreut von mehreren Hosts
CROSS INNOVATION MIT KREATIVEN
Wir leben in einer zunehmend komplexen Welt, in der sich Innovationszyklen
deutlich verkürzen. Innovationen entstehen nicht im dunklen Kämmerlein, sondern
in offenen Systemen. Schaffende aus Design, Kunst, Architektur, Literatur, Film,
Musik, Rundfunk, Games, Theater, Tanz, Werbung und Journalismus sind
Innovationstreiber*innen und prädestiniert dafür, in diesen offenen Systemen
eine zentrale Rolle einzunehmen. Strukturierte Innovationsprozesse mit Kreativen
heben Schwarmintelligenz und -kreativität deutlich und machen das gemeinsame
Innovieren schlank und schnell.
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Wir bauen unser Programm, unsere Speaker immer weiter aus. Eins können wir Dir
sagen, es wird richtig gut. Kontaktier uns gern für Fragen und teile uns deine
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4 GRÜNDE DIE SOLUTIONS:
ZU BESUCHEN
4 GRÜNDE DIE SOLUTIONS:
ZU BESUCHEN
„DIE SOLUTIONS: IST FÜR MICH BESONDERS, WEIL ICH IN DER ATMOSPHÄRE DIE PASSION
VON MACHERN SPÜRE. DAS STECKT AN UND IST ECHT. ALLE VERANTWORTLICHEN ZEIGEN,
HIER WIRD WISSEN VERMITTELT. ES GIBT GUTE INHALTE, ABER MAN IST AUCH ALS MENSCH
BEIEINANDER UND DAS IST EINFACH STARK. DAS IST FÜR MICH DIE SOLUTIONS:.“
Thorsten Hermes – Innovation & Leadership Advisor
#everydayleadership (DFB)
„WHAT I REALLY LIKE ABOUT THAT EVENT IS, THAT IT’S VERY INFORMAL. THE PRESSURE
IS VERY LOW TO ENGAGE IN A CONVERSATION. YOU COME EXACTLY HOW YOU ARE. WHEN
PEOPLE FEEL, THEY CAN BRING THEIR REAL AUTHENTIC SELF AND DON’T HAVE TO PRETEND
THEY ARE DIFFERENT AND THEY CAN ENGAGE WITH EVERYONE HERE IN AN INFORMAL EASY
WAY, THEN MAGIC CAN HAPPENS.”
Misel Ahom – Global Director Diversity & Inclusion
Beiersdorf
„WIR HABEN HIER MACHER UND MACHERINNEN, ABER AUCH MENSCHEN, DIE UMSETZEN, LERNEN
UND SICH INSPIRIEREN LASSEN MÖCHTEN. DAS FINDE ICH GERADE SCHÖN, DASS ES NICHT
NUR EINE HIGH-LEVEL BUSINESS KONFERENZ IST, SONDERN DER QUERSCHNITT DER
BUSINESS-LANDSCHAFT ZUSAMMEN KOMMT, DER SICH AUSTAUSCHEN, NETZWERKEN UND
WEITERBRINGEN KANN.“
Lucy Larbi – Management Consultant
Borisgloger Consulting GmbH
„DIE SOLUTIONS: IST NICHT SO GELECKT UND VERKAUFSFÖRDERND WIE ANDERE MESSEN,
SONDERN EHER FACE TO FACE PERSÖNLICH MIT MENSCHEN. NORMALERWEISE GEHE ICH NICHT
GERNE AUF VERANSTALTUNGEN. AUF DIE SOLUTIONS: GEHE ICH ABER SEHR GERNE, WEIL SIE
MICH INSPIRIERT, ZU NEUEN IDEEN BRINGT UND AUCH EINGETRETENE DENKMUSTER
AUFBRICHT.“
Florian Glor – Digital Innovation Management
Hamburg Wasser
„DIE SOLUTIONS: IST FÜR MICH BESONDERS, WEIL ICH IN DER ATMOSPHÄRE DIE PASSION
VON MACHERN SPÜRE. DAS STECKT AN UND IST ECHT. ALLE VERANTWORTLICHEN ZEIGEN,
HIER WIRD WISSEN VERMITTELT. ES GIBT GUTE INHALTE, ABER MAN IST AUCH ALS MENSCH
BEIEINANDER UND DAS IST EINFACH STARK. DAS IST FÜR MICH DIE SOLUTIONS:.“
Thorsten Hermes – Chief Growth Officer
TheNextWe
„WHAT I REALLY LIKE ABOUT THAT EVENT IS, THAT IT’S VERY INFORMAL. THE PRESSURE
IS VERY LOW TO ENGAGE IN A CONVERSATION. YOU COME EXACTLY HOW YOU ARE. WHEN
PEOPLE FEEL, THEY CAN BRING THEIR REAL AUTHENTIC SELF AND DON’T HAVE TO PRETEND
THEY ARE DIFFERENT AND THEY CAN ENGAGE WITH EVERYONE HERE IN AN INFORMAL EASY
WAY, THEN MAGIC CAN HAPPENS.”
Misel Ahom – Global Director Diversity & Inclusion
Beiersdorf
„WIR HABEN HIER MACHER UND MACHERINNEN, ABER AUCH MENSCHEN, DIE UMSETZEN, LERNEN
UND SICH INSPIRIEREN LASSEN MÖCHTEN. DAS FINDE ICH GERADE SCHÖN, DASS ES NICHT
NUR EINE HIGH-LEVEL BUSINESS KONFERENZ IST, SONDERN DER QUERSCHNITT DER
BUSINESS-LANDSCHAFT ZUSAMMEN KOMMT, DER SICH AUSTAUSCHEN, NETZWERKEN UND
WEITERBRINGEN KANN.“
Lucy Larbi – Management Consultant Borisgloger
Consulting GmbH
„DIE SOLUTIONS: IST NICHT SO GELECKT UND VERKAUFSFÖRDERND WIE ANDERE MESSEN,
SONDERN EHER FACE TO FACE PERSÖNLICH MIT MENSCHEN. NORMALERWEISE GEHE ICH NICHT
GERNE AUF VERANSTALTUNGEN. AUF DIE SOLUTIONS: GEHE ICH ABER SEHR GERNE, WEIL SIE
MICH INSPIRIERT, ZU NEUEN IDEEN BRINGT UND AUCH EINGETRETENE DENKMUSTER
AUFBRICHT.“
Florian Glor – Digital Innovation Management
Hamburg Wasser
4 GRÜNDE DIE SOLUTIONS:
ZU BESUCHEN
4 GRÜNDE DIE SOLUTIONS:
ZU BESUCHEN
„DIE SOLUTIONS: IST FÜR MICH BESONDERS, WEIL ICH IN DER ATMOSPHÄRE DIE PASSION
VON MACHERN SPÜRE. DAS STECKT AN UND IST ECHT. ALLE VERANTWORTLICHEN ZEIGEN,
HIER WIRD WISSEN VERMITTELT. ES GIBT GUTE INHALTE, ABER MAN IST AUCH ALS MENSCH
BEIEINANDER UND DAS IST EINFACH STARK. DAS IST FÜR MICH DIE SOLUTIONS:.“
Thorsten Hermes – Innovation & Leadership Advisor
#everydayleadership (DFB)
„WHAT I REALLY LIKE ABOUT THAT EVENT IS, THAT IT’S VERY INFORMAL. THE PRESSURE
IS VERY LOW TO ENGAGE IN A CONVERSATION. YOU COME EXACTLY HOW YOU ARE. WHEN
PEOPLE FEEL, THEY CAN BRING THEIR REAL AUTHENTIC SELF AND DON’T HAVE TO PRETEND
THEY ARE DIFFERENT AND THEY CAN ENGAGE WITH EVERYONE HERE IN AN INFORMAL EASY
WAY, THEN MAGIC CAN HAPPENS.”
Misel Ahom – Global Director Diversity & Inclusion
Beiersdorf
„WIR HABEN HIER MACHER UND MACHERINNEN, ABER AUCH MENSCHEN, DIE UMSETZEN, LERNEN
UND SICH INSPIRIEREN LASSEN MÖCHTEN. DAS FINDE ICH GERADE SCHÖN, DASS ES NICHT
NUR EINE HIGH-LEVEL BUSINESS KONFERENZ IST, SONDERN DER QUERSCHNITT DER
BUSINESS-LANDSCHAFT ZUSAMMEN KOMMT, DER SICH AUSTAUSCHEN, NETZWERKEN UND
WEITERBRINGEN KANN.“
Lucy Larbi – Management Consultant
Borisgloger Consulting GmbH
„DIE SOLUTIONS: IST NICHT SO GELECKT UND VERKAUFSFÖRDERND WIE ANDERE MESSEN,
SONDERN EHER FACE TO FACE PERSÖNLICH MIT MENSCHEN. NORMALERWEISE GEHE ICH NICHT
GERNE AUF VERANSTALTUNGEN. AUF DIE SOLUTIONS: GEHE ICH ABER SEHR GERNE, WEIL SIE
MICH INSPIRIERT, ZU NEUEN IDEEN BRINGT UND AUCH EINGETRETENE DENKMUSTER
AUFBRICHT.“
Florian Glor – Digital Innovation Management
Hamburg Wasser
„DIE SOLUTIONS: IST FÜR MICH BESONDERS, WEIL ICH IN DER ATMOSPHÄRE DIE PASSION
VON MACHERN SPÜRE. DAS STECKT AN UND IST ECHT. ALLE VERANTWORTLICHEN ZEIGEN,
HIER WIRD WISSEN VERMITTELT. ES GIBT GUTE INHALTE, ABER MAN IST AUCH ALS MENSCH
BEIEINANDER UND DAS IST EINFACH STARK. DAS IST FÜR MICH DIE SOLUTIONS:.“
Thorsten Hermes – Chief Growth Officer
TheNextWe
„WHAT I REALLY LIKE ABOUT THAT EVENT IS, THAT IT’S VERY INFORMAL. THE PRESSURE
IS VERY LOW TO ENGAGE IN A CONVERSATION. YOU COME EXACTLY HOW YOU ARE. WHEN
PEOPLE FEEL, THEY CAN BRING THEIR REAL AUTHENTIC SELF AND DON’T HAVE TO PRETEND
THEY ARE DIFFERENT AND THEY CAN ENGAGE WITH EVERYONE HERE IN AN INFORMAL EASY
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Misel Ahom – Global Director Diversity & Inclusion
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„WIR HABEN HIER MACHER UND MACHERINNEN, ABER AUCH MENSCHEN, DIE UMSETZEN, LERNEN
UND SICH INSPIRIEREN LASSEN MÖCHTEN. DAS FINDE ICH GERADE SCHÖN, DASS ES NICHT
NUR EINE HIGH-LEVEL BUSINESS KONFERENZ IST, SONDERN DER QUERSCHNITT DER
BUSINESS-LANDSCHAFT ZUSAMMEN KOMMT, DER SICH AUSTAUSCHEN, NETZWERKEN UND
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SONDERN EHER FACE TO FACE PERSÖNLICH MIT MENSCHEN. NORMALERWEISE GEHE ICH NICHT
GERNE AUF VERANSTALTUNGEN. AUF DIE SOLUTIONS: GEHE ICH ABER SEHR GERNE, WEIL SIE
MICH INSPIRIERT, ZU NEUEN IDEEN BRINGT UND AUCH EINGETRETENE DENKMUSTER
AUFBRICHT.“
Florian Glor – Digital Innovation Management
Hamburg Wasser
MIT DABEI SIND…
UNSERE MEDIEN-PARTNER…
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SOLUTIONS: IN BILDERN
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FAQ
Du hast Fragen? Wir versuchen Sie Dir zu beantworten. Für den Anfang haben wir
Dir schon ein paar aufgelistet. Ein ausführliches FAQ folgt.
Gibt es Einlassbeschränkungen bzw. Was muss ich hinsichtlich Corona beachten?
Wir sind im regelmäßigen Austausch mit den zuständigen Behörden zur aktuellen
Corona Lage. Je nach offiziellen Bestimmungen kann es sein, dass wir die Anzahl
an Teilnehmern in einem Raum limitieren und feste Sitzplätze zuordnen müssen.
Hier findest Du unser Hygienekonzept: https://solutions.hamburg/hygienekonzept/
Wie kann ich Partner werden?
Zusammen mit unseren Partnern stellen wir ein inspirierendes Programm auf die
Bühnen der solutions: 2022. Möchtest Du auch Partner werden, schreib einfach
eine E-Mail an partner@solutions.hamburg oder fülle das Formular auf der Partner
werden Seite aus. Wir freuen uns über Deine Nachricht!
Kann ich auch digital teilnehmen?
Wir haben alle eine lange Zeit im Homeoffice hinter uns und für uns ist klar:
Die Begegnungen #inEcht sind das, was es hin und wieder braucht, um seinen
Horizont zu erweitern. Ohne Bildschirm, der uns von einander trennt. Deswegen
haben wir uns entschieden die solutions: 2022 komplett analog stattfinden zu
lassen.
Was tun wir für die Sicherheit?
Wir tun alles was möglich ist, damit unsere Teilnehmer:innen wieder gesund nach
Hause gehen. Hier findest du unser Hygienekonzept.
FAQ
Du hast Fragen? Wir versuchen Sie Dir zu beantworten. Für den Anfang haben wir
Dir schon ein paar aufgelistet. Ein ausführliches FAQ folgt.
Gibt es Einlassbeschränkungen bzw. Was muss ich hinsichtlich Corona beachten?
Wir sind im regelmäßigen Austausch mit den zuständigen Behörden zur aktuellen
Corona Lage. Je nach offiziellen Bestimmungen kann es sein, dass wir die Anzahl
an Teilnehmern in einem Raum limitieren und feste Sitzplätze zuordnen müssen.
Hier findest Du unser Hygienekonzept: https://solutions.hamburg/hygienekonzept/
Wie kann ich Partner werden?
Zusammen mit unseren Partnern stellen wir ein inspirierendes Programm auf die
Bühnen der solutions: 2022. Möchtest Du auch Partner werden, schreib einfach
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Kann ich auch digital teilnehmen?
Wir haben alle eine lange Zeit im Homeoffice hinter uns und für uns ist klar:
Die Begegnungen #inEcht sind das, was es hin und wieder braucht, um seinen
Horizont zu erweitern. Ohne Bildschirm, der uns von einander trennt. Deswegen
haben wir uns entschieden die solutions: 2022 komplett analog stattfinden zu
lassen.
Was tun wir für die Sicherheit?
Wir tun alles was möglich ist, damit unsere Teilnehmer:innen wieder gesund nach
Hause gehen. Hier findest du unser Hygienekonzept.
SEI #INECHT VOM 7. – 9. SEPT. IN HAMBURG DABEI.
SEI #INECHT VOM 7. – 9. SEPT. IN HAMBURG DABEI.
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Unsere Programmschmiede ist bereits fleißig. Sichere Dir schon jetzt und einem
Freund den gleichen Preis bis zum 31.07.2022. Erst dann musst Du Dich
entschieden haben, an welchem Tag Du kommst.
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WICHTIG: Schreib uns bis zum 31.07.2022 unter ticket@solutions.hamburg auf
welchen Tag wir dein Ticket umbuchen sollen. Ansonsten wird das Ticket auf einen
Tag gebucht, an dem noch Kapazität auf Kampnagel besteht.
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Dr.-Ing. Maryna Feierabend
HAMBURG WASSER
Transformation
Dr.-Ing. Maryna Feierabend treibt die Digitale Transformation des Wasserver- und
Entsorgungsunternehmens HAMBURG WASSER voran. Sie hat mehr als 20 Jahre
Erfahrung in der Wasserbranche. Von der Forschung über Startups und
Privatunternehmen bis hin zu Versorgungsunternehmen: Maryna hat sich bereits in
vielen Segmenten aktiv eingebracht. Ihr Fokus ist die Modernisierung und
Digitalisierung des Wassersektors.
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Podcast
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Host
Benjamin Rolff
New Work Hub
Full Remote
Benjamin Rolff ist Co-Gründer des New Work Hub und Host des New Performance
Podcast. Als Coach und Berater begleitet Benjamin Teams und Führungskräfte
dabei, die Chancen der neuen Arbeitswelt für eine gesunde, wirksame Arbeitsweise
zu nutzen. Dabei greift er auf seine Erfahrungen aus Consulting-Laufbahn (IBM)
und Konzern-Karriere (Otto Group) zurück. Von 2010 bis 2020 begleitete Benjamin
als externer und interner Transformationsberater diverse Großkonzerne entlang
ihres kulturellen und digitalen Wandels. Heute setzt er sich mit dem New Work
Hub für eine bessere Arbeitswelt für uns alle ein.
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Host
Christian Thorge Schmidt
simplexion GmbH
Things
Christian Schmidt arbeitet mit seinen Kollegen und vielen wechselnden Experten
als IoT Producer im Bereich des Internets der Dinge für Endkunden und die
Industrie und meint, dass im Kern jedes IoT Projekt gleich ist. Er weiß, welche
Seite des Lötkolbens man anfassen darf und muss jedes neue Gerät grundsätzlich
erst einmal aufschrauben. Wer ihn auf die Palme bringen will nennt moderne
Geräte "smart", wer sich mit ihm unterhalten will spricht mit ihm über seinen
Werkzeug- und Büromaterialfetisch.
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Host
Dr. Christian Becker
leanproductable GmbH
Entdeckung
Christian Becker unterstützt Unternehmen, schnell und planbar von der ersten
Idee bis zum validierten Produkt / Business Modell zu kommen. Schwerpunkte sind
dabei Produktstrategie, User Research, Konzeption und Testing - als Coach,
eingebettet in Teams oder in Interimspositionen. Bevor er vor 9 Jahren sein
eigenes Unternehmen gründete, leitete er das Produktmanagement-, UX- und
Content- Team bei mobile.de.
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Host
Thorsten Hermes
#everydayleadership (DFB)
Team Leadership
Thorsten Hermes war Mitglied des deutschsprachigen Managementteam von Google.
Seit 2018 berät er Oliver Bierhoff beim Aufbau der DFB-Akademie, dem
Innovationszentrum des Deutschen Fussball Bundes. Als Host des Videopodcast
#everydayleadership, unterhält er sich mit den größten Vorbildern Deutschlands
über (Lebens-)Führung und das was ein gelungenes Miteinander ausmacht. Zudem
hält er verschiedene Beiratsmandate und unterstützt die deutsche Start-Up
Landschaft mit seiner Erfahrung. Thorsten Hermes lebt in Hamburg und ist
verheiratet. Er hat zwei Kinder und spricht Deutsch, Englisch und Französisch.
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Host
Moritz Avenarius
Silpion IT-Solutions GmbH
Innovation Tools
Moritz Avenarius arbeitet seit Anfang 2014 festangestellt als Trainer Agile
Coach für die Unit Academy der Silpion IT-Solutions GmbH mit dem Schwerpunkt
Training und Coaching für analoge Veränderungsprozesse in die digitale Zukunft
von Unternehmen. Von 2007 bis 2014 war er als selbständiger systemischer
Strategieberater mit dem Arbeitsschwerpunkt der Förderung der Innovationsdynamik
von Organisationen tätig. Zuvor war Moritz Avenarius, nach seinem Physikstudium
an der TU Berlin und der Stanford University USA, mehr als sieben Jahre
angestellter Strategieberater in Paderborn und Hamburg.
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Host
Sandra Kiel
Event Punks GmbH
Multiple Realities
Sandra Kiel bezeichnet sich selbst als Innovations-Nerd, disruptive Umsetzerin
oder Atmosphärikerin, je nachdem, was ihr gerade durch den Kopf geht. Als
bekennendes Multitalent hat sie meist viel und abwechslungsreich zu tun. Ihr
Motto: "Ich bin ungeduldig - bitte akzeptiere das" bringt es auf den Punkt. Sie
ist Projekt- und Eventmanagerin mit Leib und Seele und gestaltet seit über 15
Jahren diverse Projekte und Events - quer durch alle Branchen und fast immer mit
starker Wirkung auf die Organisationen. Ihr Fokus liegt nicht so sehr auf der
technischen Exzellenz der Implementierung einer neuen Lösung. Vielmehr widmet
sie sich den Prozessen und den Menschen hinter den Prozessen. Sie entwickelt,
befähigt und denkt die Digitalisierung aus der Perspektive der Menschen. Gerne
diskutiert sie intensiv die Frage: Wie wollen wir in Zukunft leben und arbeiten
und welche Bedeutung hat die Arbeit für uns, damit wir der Digitalisierung ihren
Sinn und ihre wahre Wirksamkeit geben können? Als Mitgründerin der Event Punks
GmbH arbeitet sie als Game Designerin, wirkt im Metaverse, ist zugleich aber
auch Mentorin und Beraterin für interaktive Events und game based Trainerin für
Corporate Learning. Sie liebt es, ihr Wissen und ihre Kenntnisse weiterzugeben,
auf herkömmliche oder spielerische Art, aber auch, um zu zeigen, dass eine
gewisse Haltung und eine gute Portion Mut notwendig sind, um aus den klassischen
Arbeitsmodellen und Denkweisen auszubrechen.
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Host
Lena Tate
Silpion IT-Solutions GmbH
Recruiting
Ich bin Arbeits- und Organisationspsychologin, systemische
Organisationsentwicklerin und seit rund 10 Jahren als Personalerin auf dem
Hamburger Arbeitsmarkt unterwegs. Seit Mitte 2021 leite ich die
Personalabteilung bei Silpion und bringe eine Leidenschaft für die Themen
Recruiting, Organisationsentwicklung und neue Arbeitswelten mit.
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Host
Dr. Bettina Hermes
Silpion IT-Solutions GmbH
Transformation Team
Welche Fähigkeiten benötigen wir als Menschen, um die Digitale Transformation
erfolgreich zu gestalten? Nimm dir ein Beispiel am Wasser! In unserem Track
erfährst Du, was wirklich wichtig ist und warum.
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Host
Jan Castenow
Silpion IT-Solutions GmbH
Entdeckung
Jan hat in Hamburg Kommunikationsdesign studiert, war als Webdesigner 7 Jahre
lang selbstständig, bevor er über das technische Projektmanagement den Weg zum
Produktmanagement für digitale Produkte gefunden hat. Als Produktmanager hat er
mit vielen Teams digitale Produkte “entdeckt” und “gebaut” und den Teams
geholfen noch stärker zu werden. Heute begleitet er Menschen und Unternehmen bei
der digitalen Transformation, durch das Etablieren von Product Discovery
Strukturen.
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Host
Vanessa Boysen
Vanessa Boysen & Rainer Sax
Legacy
Vanessa Boysen berät Entscheider und Unternehmen in Fragen der
Unternehmensführung in strategischen Transformationsprojekten. Ihr Background
liegt in Soziologie, Philosophie und Kunst. Nach langjähriger
Managementtätigkeit ist sie seit 10 Jahren freier Berater. Seit 2019 sind
Vanessa Boysen und Rainer Sax stolze Inhaber des "Haus an der Elbe - für Gruppen
und Teams, für Freunde und Familien".
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Host
Rainer Sax
Vanessa Boysen & Rainer Sax
Legacy
Rainer Sax ist freier Berater für digitale Transformation. Er ist ausgebildeter
Philosoph und Logiker, langjähriger Development- und Design-Lead und
passionierter Begriffs-Arbeiter. Zusammen mit Vanessa Boysen ist er der Inhaber
des "Haus an der Elbe für Gruppen und Teams, Freunde und Familien"
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Host
Johannes Walter
NXT:PWR
Gesundheit
Studierter Wirtschaftspsychologe und Coach aus Leidenschaft. Der menschliche
Körper ist unfassbar komplex, aber auch super spannend zu ergründen. Das durfte
ich selber feststellen und hat mich dahin gebracht, wo ich heute stehe. Doch
mein Leben war nicht immer so. Früher gab es bei mir jeden Tag eine Tafel Milka
Nougat Schokolade und einen ganzen Streuselkuchen. Sie haben richtig gehört, das
war mein täglicher “Snack“ auf dem Weg von der Schule nach Hause. Zeitweise war
ich sogar so dick, dass man meinen Hals nicht sehen konnte. Das Ganze sollte
sich dann drastisch mit einem Wechsel zum Studium ändern. Schnell durfte ich
lernen, wie schön es ist, sich gesund zu ernähren und was sich dadurch für Türen
öffnen. Gerne nehme ich Sie mit auf meine Reise zur gesunden Ernährung, besserem
Schlaf und Performance. Dinge, die so unfassbar komplex und kompliziert
erscheinen, bringe ich Ihnen auf einfache, lustige Art und Weise näher, sodass
ein sofortiger Effekt spürbar ist. Sie können alles direkt anwenden und somit
länger, glücklicher und entspannter das Leben bestreiten.
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Host
Jan Schnedler
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC)
AI fürs Management
Rechtsanwalt Jan Schnedler, LL.M. ist Co-Gründer und Chief Legal Officer beim
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) und leitet die Kanzlei Schnedler
für Technologietransfer und Startup-Recht. Jan Schnedler hatte schon immer Spaß
an Technologiethemen, die einen Bezug zum Recht haben, schreibt Bücher zu
Startup und AI Themen und unterrichtet an verschiedenen Universitäten.
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Host
Sven Heese
NEW WORK HUB
Full Remote
Sven ist Gründer und Vorstand des NEW WORK HUBs. Der HUB verbindet New Work
Enthusiasten und begleitet Unternehmen bei der Einführung von New Work auf Basis
ihres New Work Spielfeldes. Vorher war Sven u.a. für die Strategie- und
Organisationsentwicklung im VW Konzern verantwortlich. Seit mehr als 10 Jahren
arbeitet er Remote in verteilten Teams.
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Host
dgtl campus
digital campus
AutomationCrime / SecurityWeb3NachhaltigkeitDatenToolsQualitätHandelnDemystify
Transformation
Wir bringen Menschen zusammen, die in ihren Unternehmen digitale Transformation
gestalten. Bei uns gibt es Erfahrungsaustausch, Wissensaufbau und Vernetzung.
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Host
Robert Janus
NEW WORK HUB e.G.
Full Remote
Ich heiße Robert Janus, bin 37 Jahre alt und wohne im beschaulichen Weißenfels
an der Saale. Seit 20 Jahren bewege ich mich in unterschiedlichen Rollen im
eCommerce und Webdesign Umfeld. Durch mein duales Studium als
Wirtschaftsingenieur habe ich die Schnittstelle zwischen Ingenieuren und der
Wirtschaft kennen und lieben gelernt. Seitdem versuche ich, wirtschaftliche,
technische, aber vor allem menschliche Aspekte bei der Erstellung von Webseiten,
Tools und Lösungen zu berücksichtigen. Im Endeffekt interagieren immer Menschen
miteinander, egal ob direkt oder digital.
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Host
Alexander Herrmann
expanding focus
Multiple Realities
Nach seinem Studium in MultiMediaArt und Filmproduktion arbeitete Alex für die
Filmakademie Baden Würtemberg in der Lehre im Bereich interdisziplinäre
Konzeptentwicklung für neue Medien und beriet unternehmen wie das Red Bull Media
House und Universal London. 2016 gründete er dann das XR Production Studio
expanding focus in Leipzig, welches momentan 14 Menschen beschäftigt und XR
Experiences für den internationalen Markt produziert.
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Host
Lilith Brockhaus
VisualMakers
Low-Code für Unternehmen
Lilith Brockhaus ist eine der beiden Gründer:innen von VisualMakers. Sie ist ein
absoluter Queer-Einsteiger in der Tech-Welt: Als Schauspielerin mit einem
Studium der Medienkultur- und Musikwissenschaft hatte sie bis vor ein paar
Jahren noch keine Berührungspunkte mit der Techwelt. 2017 fand sie sich durch
Zufall in der Startup Welt wieder, wo sie schnell im Produkt Management Karriere
machte. Mit ihrem Team nutzte sie NoCode Tools um Prozesse zu automatisieren,
Websites zu bauen und Webapps zu entwickeln - und entwickelte schnell eine
Leidenschaft dafür, die letztendlich auch zur Gründung von VisualMakers zusammen
mit ihrem Mitgründer Alexander Sprogis führte. Mit VisualMakers haben die beiden
eine Lernplattform geschaffen, mit der jede:r den Einstieg in die Tech-Welt
schafft: mit No-Code. Lilith ist spezialisiert im Bereich Automatisierungen und
Datenbanken mit NoCode.
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Host
Dr. Susanne Eigenmann
Hamburg Kreativ Gesellschaft / Cross Innovation Hub
Cross Innovation mit Kreativen
Dr. Susanne Eigenmann hat als Kulturwissenschaftlerin in verschiedensten
Zusammenhängen – Wissenschaft / Theater / Kreativwirtschaftsförderung – Kunst,
Kultur und Kreativwirtschaft ermöglicht, vermittelt und nach vorne gebracht.
Seit einigen Jahren geht es ihr im „Cross Innovation Hub“ der Hamburg Kreativ
Gesellschaft forciert darum, die Zusammenarbeit von Kreativen und Menschen aus
anderen Wirtschaftsbranchen zu fördern und ein zeitgemäßes Verständnis von
Innovation in der Gesellschaft zu verankern. Im Cross Innovation Hub arbeitet
sie mit ihren Kolleg*innen daran, eine kooperative Innovationskultur zwischen
den Branchen zu pflegen und Unternehmen mit Kreativen ins gemeinsame Arbeiten in
kreativen Cross Innovation-Prozessen zu bringen.
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Host
Raffaela Seitz
Hamburg Kreativ Gesellschaft
Cross Innovation mit Kreativen
Raffaela Seitz co-leitet den Cross Innovation Hub. Als studierte
Kulturwissenschaftlerin (Leuphana Universität Lüneburg) und Kunsthistorikerin
(University College London) mit ökonomischem Studienhintergrund (Universität
Mannheim, Leuphana Universität Lüneburg, London School of Economics and
Political Science) bewegt sie sich an der Schnittstelle von Kunst, Kultur,
Wissenschaft und Wirtschaft. Bevor Raffaela Seitz das Team der Kreativ
Gesellschaft im Bereich Konzeption und Organisation branchenübergreifender
Angebote verstärkte, war sie im Bereich strategische Innovationsberatung und
Trendforschung tätig. Sie ist zutiefst davon überzeugt, dass es
Schwarmkreativität und -intelligenz braucht, um die wirtschaftlichen und
gesellschaftlichen Herausforderungen unserer Zeit erfolgreich anzugehen. Und
brennt dafür, das in entsprechenden Cross Innovation-Formaten umzusetzen. Der
Cross Innovation Hub wird vom Europäischen Fonds für regionale Entwicklung
(EFRE) gefördert.
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Host
Louisa Steinwaerder
Hamburg Kreativ Gesellschaft
Cross Innovation mit Kreativen
Louisa Steinwärder co-leitet den Cross Innovation Hub. Sie studierte
Kulturwissenschaften und Germanistik an der Universität Bremen und der
Universidad de Valencia. Im Rahmen ihres Masterstudiums der Deutschsprachigen
Literaturen an der Universität Hamburg verbrachte sie zwei Monate als
DAAD-Stipendiatin an der Istanbul Üniversitesi. Neben der Organisation von
Kulturveranstaltungen/Projekten war Louisa Steinwärder im Kommunikationsbereich
von Theaterhäusern und Festivals tätig, zuletzt am Hamburger Thalia Theater und
bei dem Festival „Theater der Welt“. Der Cross Innovation Hub wird vom
Europäischen Fonds für regionale Entwicklung (EFRE) gefördert.
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Host
Rolf Glunz
imbus AG
Qualität
Rolf Glunz ist Leiter des Vertriebs bei imbus. Mit mehr als 25-jähriger
Erfahrung in Professional Services Organisationen (u.a. bei Oracle Deutschland
oder IHS-Technologies) gilt sein Interesse dem Erfolg des Kunden beim Einsatz
von Dienstleistungen und Produkten in Qualitätsmanagement und Test von Software.
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Host
Burkart Kühn
Haystacks GmbH
Crime / Security
Als begeisterter IT-Enthusiast führt Burkart Kühn die Geschäfte der Haystacks
GmbH und der OH24 GmbH. Das Thema IT-Security liegt im dabei sehr am Herzen. Auf
diesem Gebiet kann er sich so richtig austoben und mit den Erfahrungen der
letzten 25 Jahre seinen Kunden eindrucksvoll aufzeigen, dass es doch fast immer
ein Hintertürchen aus dem Firmennetzwerk nach draußen oder eine Möglichkeit
gibt, Sicherheitsmaßnahmen zu umgehen.
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Host
Lena Hierzi
H.E.R. DAO
Web3
Lena ist eine Frontend-Entwicklerin, die aus dem interdisziplinären Bereich der
Digital Humanities kommt. Ihr Ziel ist es, Tech intersektional zu
diversifizieren. Dafür ist Lena mit H.E.R. DAO zu den größten
Blockchain-Konferenzen der Welt gereist und hat in den letzten 6 Monaten mehr
als 100 Frauen bei Hackathons als Mentorin begleitet, wobei 30% der Projekte
weitergeführt wurden. Ein weiterer wichtiger Schritt, um Web3 inklusiver zu
machen, ist es, ein Bewusstsein für das eigene und gemeinschaftliche
Wohlbefinden zu schaffen. Um dieses Ziel zu erreichen, arbeitet Lena an Proof of
Meditation, einer dApp, die Menschen dazu anregen soll, mehr zu meditieren.
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Host
Nils Mönkeberg
PHAT CONSULTING
Nachhaltigkeit
Nach einem dualen Studium der Wirtschaftswissenschaften startete Nils seinen
berufsbegleitenden Master in digitaler Transformation & Nachhaltigkeit. Parallel
dazu startete er bei PHAT CONSULTING als Nachhaltigkeitsberater und begleitet
seitdem Organisationen zur Erhöhung des Hand- und Verminderung des Fußabdrucks.
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Host
Janine Koska
NEW WORK HUB eG
Full Remote
Janine Koska ist in der ehemaligen DDR geboren und wuchs in der Bundesrepublik
auf. Sie ist ein sogenanntes Wendekind. Als Chefin einer bundesweit agierenden
PR-Agentur ist sie Führungskraft und damit eine von 1, 7 Prozent aller
Ostdeutschen, die in Führungspositionen sind. Als Initiatorin von verschiedenen
Plattformen schafft sie Formate wie den HR CAMPUS Mitteldeutschland - die HR-
und NEW WORK Konferenz in Mitteldeutschland und ist Vorständin und Co-Gründerin
des NEW WORK HUBs eG. Ihre Themen sind u. a. Kultur, Kommunikation, Employer
Branding & Workplaces.
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Host
Steven Dehlan
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V.
ARIC AI Lunch Sessions
Steven Dehlan ist seit 2020 als Projektmanager AI beim Artificial Intelligence
Center Hamburg (ARIC) e.V. beschäftigt. Im Rahmen dessen betreut er diverse
Forschungs- und Umsetzungsprojekte an der Schnittstelle zu Wissenschaft,
Wirtschaft und Gesellschaft. Als studierter Wirtschaftsingenieur war er zuvor
bereits im Bereich Wissens- und Technologietransfer tätig und hat
Digitalisierungsaufgaben in einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen
begleitet.
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Host
Jan Schellenberger
Digital-Health-Systems
Transformation Gesundheit
Jan Schellenberger denkt Dinge gern neu. In einer Zeit, in der sich Branchen,
Technologien und Werte schnell verändern, ist es seine Aufgabe, bestehende
Prozesse zu optimieren und neue Geschäftsfelder zu erkennen. Der
Diplom-Softwaretechniker verfügt über mehr als 20 Jahre Erfahrung in
Organisationsentwicklung, Business Development, Personal und IT. Dabei ist er
als Geschäftsführer, Beirat und Aufsichtsrat nicht nur für zahlreiche
Unternehmen aus der IT- und Finanzbranche beratend tätig gewesen, sondern
unterstützt und begleitet als Dozent und Coach viele Menschen auf ihrem
Karrierepfad. Jan Schellenberger sieht sich als Enabler, der versteckte Talente
von Menschen und Organisationen aufdeckt und befähigt, ihre Potentiale voll
auszuschöpfen.
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Host
Alois Krtil
Artificial Intelligence Center Hamburg (ARIC) e.V
AI fürs Management
Der studierte Wirtschaftsingenieur und -informatiker ist Gründer und
Geschäftsführer des Artificial Intelligence Center (ARIC) Hamburg e.V. Als
Leiter der Innovations Kontakt Stelle Hamburg arbeitet er seit über zehn Jahren
im Wissens- und Technologietransfer und bringt Innovationsprojekte in
Kooperationen von Wirtschaft und Wissenschaft auf den Weg. Zuvor arbeitete er
als Berater im Bereich IT, Luftfahrt und Automotive.
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Host
Alexandra Herget
PHAT CONSULTING
Nachhaltigkeit
Alexandra hat einen Abschluss in "Interactive Art Direction" von der Stockholmer
Design Thinking Universität HYPER ISLAND, einen M.Sc. in Strategie & Innovation
der Universität Maastricht sowie einen B.A. in Liberal Arts vom University
College Maastricht. Neben ihrer Liebe zur Kommunikation, beschäftigt sie sich
mit Themen rund um Kreislaufwirtschaft, New Work und Change Management. Sie ist
Mitgründerin und Geschäftsführerin von TUTAKA sowie Nachhaltigkeitsberaterin bei
PHAT CONSULTING.
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Host
Meike Müller
PHAT CONSULTING GmbH
Nachhaltigkeit
Meike hat einen Abschluss in "Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt
Umweltmanagement" der Universität Hohenheim. Bei PHAT CONSULTING ging ihr Weg
über die Beratung von Change und Adoption in Digitalisierungsprojekten hin zu
Sales und Account Management. Seit ca. 1,5 Jahren treibt sie als
Leadverantwortliche die Nachhaltigkeitsthemen und den Aufbau der
Nachhaltigkeitsberatung bei PHAT und fördert die interne Transformation. Für sie
liegt der große Hebel der Unternehmen bei den eigenen Mitarbeiter:innen und
deren Engagement und Ideenreichtum.
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Host
Mona Ulrich
PHAT CONSULTING
Nachhaltigkeit
Mona Ulrich ist Beraterin für Change Management Themen im Rahmen von
Digitalisierungs- und Nachhaltigkeitsprojekten. Nach längerer Zeit im Ausland
und aus dem Einzelhandel kommend, startete sie 2019 bei PHAT CONSULTING und hat
den Beratungsansatz im Kontext der Nachhaltigkeit sowie Front Line Worker
maßgebend mitgeprägt. Ihre Motivation für die Themen kommen von […]. Mona reist
und bewegt sich gerne und bringt die Eindrücke in Form von kulinarischen
Kreationen in der eigenen Küche zurück nach Deutschland. Ihre letzte Moderation
hatte sie auf dem Strategie- und Expertentag von PHAT CONSULTINGs im Juni 2022,
wo sie den Nachhaltigkeitstrack der Veranstaltung moderierte. Sie freut sich auf
tolle Themen und den Austausch auf der Solutions!
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Host
Olaf Rotax
WeCooperative.eu
Demistify Transformation
t.b.a.
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Christine Neubauer
eco - Verband der Internetwirtschaft e. V.
Digitale Transformation im Mittelstand
Christine Neubauer ist von Hause aus Diplom Designerin Visuelle Kommunikation.
Sie verfügt für ihre Arbeit über breite Praxiserfahrung zu Projekt- und
Kommunikationsberatung in den Spezialgebieten Cloud, KMUs sowie
Zertifizierungskriterien. Sie war und ist in verschiedenen nationalen und
europäischen Projekten tätig. Aktuell arbeitet sie im Projekt Service-Meister.
Neues verstehen, notfalls entmystifizieren - Spaß an der Arbeit heißt:
"Fasziniert auf dem Teppich bleiben".
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Host
Mariella Sinderhauf
Next Commerce Accelerator
Handeln
Menschen, Institutionen und Vorgänge miteinander zu verbinden, bei denen es
scheinbar keine Zusammenhänge gibt begeisterte Mariella schon immer. Durch eine
breitgefächerte akademische Ausbildung und Berufserfahrung in diversen Branchen
zog sich jedoch ebenso eine unstillbare Leidenschaft für Menschen. In ihrem
aktuellen Beruf, im Spannungsfeld zwischen tradierten Corporate VertreterInnen
und Startup GründerInnen mit furchtloser Neugierde, kann Mariella sowohl
prozessual als auch menschlich Synergien erschaffen und so für Wachstum auf
allen Ebenen sorgen.
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Host
Markus Hoischen
weCooperative eG
Demistify Transformation
Mit Fokus auf Unternehmensentwicklung arbeite ich seit 25 Jahren an der
Schnittstelle zwischen Finanzen, IT und strategischer Positionierung von
Unternehmen. Mich treibt seit langer Zeit die Frage an: „Warum funktionieren
Organisationen und warum nicht?“ Antworten habe ich durch Stationen bei der
Deutschen Bank, KPMG Management-Beratung, Deutsche Post DHL und Otto gefunden.
Seit 2012 führe ich eigene Unternehmen, um Erneuerungsarchitekturen zu entwerfen
und umzusetzen. In den letzten Jahren habe ich mich auf Business Building und
die dazu notwendige flexible Produkt zentrierte Organisationsgestaltung
konzentriert.
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