www.wayfair.com Open in urlscan Pro
104.18.15.167  Public Scan

Form analysis
1 forms found in the DOM

GET /careers/jobs/

<form method="get" id="careerSearchForm" action="/careers/jobs/">
  <div data-hb-id="Grid" class="j3rpje3b_713 j3rpje110_713 j3rpjejz_713 j3rpjey5_713 l5osrp1_713 l5osrp3_713" style="--j3rpje31_713:var(--_16wfh7j1x_713);--j3rpje10w_713:inherit;--j3rpjejp_713:wrap">
    <div data-hb-id="Grid.Item" class="j3rpjeiv_713 j3rpje110_713 j3rpjey5_713 j3rpjejz_713 j3rpjecr_713 _2bxi2m3o_713 _2bxi2mb_713 _2bxi2m1z_713 _2bxi2m3p_713" style="--j3rpjeil_713:1;--j3rpje10w_713:inherit;--j3rpjejp_713:wrap;--j3rpjech_713:0">
      <div class="Autosuggest" data-hb-id="AutoSuggest">
        <div>
          <div data-hb-id="TextInput" data-enzyme-id="undefined-textInput" class="j3rpjeiv_713 j3rpjeyz_713 _1jludi95_713" style="--j3rpjeil_713:1;--_1jludi94_713:0px;undefined:.8">
            <div class="_1jludi9n_713 _1jludi98_713  _1jludi9a_713 _1jludi9c_713 _1jludi9d_713 _1jludi9h_713"><label class="_1jludi9q_713 _1jludi9p_713" for="textInput-1" style="undefined:0px"><input type="text" id="textInput-1" name="keywords"
                  value="" placeholder="" data-enzyme-id="textInput" class="_1n06qpy4_713  _1n06qpy7_713 _1n06qpy9_713 _1n06qpyb_713 _1n06qpy6_713"><span data-enzyme-id="textInput-label" class="_1n06qpye_713"><span id="label-1" class="_1n06qpyf_713"
                    style="--_1n06qpy0_713:0.8125;--_1n06qpy1_713:123.07692307692308%">
                    <div class="t1rnot1yc_414" data-hb-id="Box"><svg focusable="false" viewBox="0 0 28 28" class="pl-BaseIcon pl-BaseIcon--scalable" aria-hidden="true" data-hb-id="pl-icon">
                        <path d="M23.35 22.65l-5.71-5.72a7.52 7.52 0 10-.71.71l5.72 5.71a.48.48 0 00.7 0 .48.48 0 000-.7zM5.5 12a6.5 6.5 0 116.5 6.5A6.51 6.51 0 015.5 12z"></path>
                      </svg>Search Jobs</div>
                  </span></span></label><button class="_1jludi9r_713  _1jludi9v_713 _1jludi9y_713 _1jludi9z_713" type="button" data-enzyme-id="textInput-cta">Go</button></div>
          </div>
          <div id="react-autowhatever-1" class="Autosuggest-container"></div>
        </div>
      </div>
    </div>
  </div>
</form>

Text Content

discoverRoomPlanner_Icon_28x28



About Us
Careers
Investor Relations
Wayfair Careers
 * Teams
    * Engineering & Technology
    * Fulfillment & Home Delivery
    * Business & Operations
    * Customer Services & Sales

 * Locations
 * How We Work
 * Students
 * Apply Now

Open Careers Navigation
Search Jobs
Go



CANDIDATE PRIVACY NOTICE

Thank you for your interest in a career at Wayfair. This Candidate Privacy
Notice (“Notice”) outlines how we collect, use and transfer (collectively
“process”) the personal data of our candidates in our recruitment and selection
process. References to “Wayfair”, “we”, “us” and “our” will mean Wayfair LLC,
its subsidiaries and its affiliates, including the applicable hiring Wayfair
company.


WHAT DATA WE COLLECT

If provided to us, we will process the following categories of personal data
that you share with us and/or which may be acquired or produced by Wayfair, its
subsidiaries and its affiliates during the application or recruitment process:

 * name, address, email address, telephone number and other contact information;
 * CV, resume or cover letter, including education, past work experience and
   references;
 * current and previous employment information, including date of hire, job
   title, department and business unit, work location, work status (full time,
   part time), data pertaining to work preferences and abilities;
 * information from interviews and phone-screenings you may have, if any,
   including details of the type of employment you are or may be looking for,
   current and/or desired salary and other terms relating to compensation and
   benefits packages, willingness to relocate, or other job preferences;
 * information related to any assessment you may take as part of the interview
   process;
 * reference information and/or information received from background checks
   (where applicable);
 * information provided by third parties (for example, recruitment agencies);
 * information about your educational and professional background from publicly
   available sources, including online, that we believe is relevant to your
   application or a potential future application (e.g. your LinkedIn profile);
 * information relating to any previous applications you may have made to
   Wayfair and/or any previous employment history with Wayfair; and/or
 * any sensitive and/or demographic information obtained during the application
   or recruitment process (only where permitted by applicable law) such as
   gender and your racial or ethnic origin , and information about your
   citizenship to the extent necessary for employment purposes.

You may also have the opportunity to use your external social media account,
such as Facebook or LinkedIn, to facilitate your Wayfair application. In that
event, Wayfair will be provided with the latest information from your social
media account. Additional privacy terms of the social media service providers
may apply.


HOW WE PROCESS YOUR DATA / LEGAL BASIS FOR PROCESSING

We will process your personal data where it is necessary in order to take steps,
at your request, to evaluate your application and/or consider you for
employment. Wayfair’s application and recruitment process includes:

 * assessing your skills, qualifications and interests against our career
   opportunities;
 * communicating with you about the recruitment process and/or your
   application(s), including, in appropriate cases, informing you of other
   potential career opportunities at Wayfair;
 * verifying your information and carrying out reference checks and/or
   conducting background checks (where applicable);
 * where appropriate and requested by you, assisting you with obtaining an
   immigration visa or work permit;
 * complying with applicable laws, regulations, legal processes or enforceable
   government requests; and/or
 * making improvements to Wayfair’s application and recruitment process.

We may also process your personal data for legitimate business reasons,
including (i) in the case of legal proceedings to establish, exercise or defend
us against a legal claim, (ii) for talent management and talent mapping
functions and (iii) to notify you about future Wayfair job opportunities. If you
are offered and accept employment with Wayfair, we will also use your personal
data to form the basis of your employment records. We may also seek your consent
to process your personal information in specific circumstances.


DIVERSITY AND INCLUSION

Wayfair aims to be an employer of choice that provides equal opportunities for
all applicants regardless of gender. If you choose to provide your gender
information as part of your application, this data will be processed separately
from your application and only in anonymised form. It cannot be accessed or used
for decision making purposes by our recruitment team. Choosing not to disclose
this information will not have any negative impact on your application & hiring
process.


ACCESS TO YOUR DATA / TRANSFERS OF DATA TO THE UNITED STATES

If you apply or are considered for a position with Wayfair LLC, we will transfer
your information to Wayfair LLC, which is located in the United States. If you
apply or are considered for a position with a Wayfair affiliate, we will
transfer your information to that entity and to Wayfair LLC. This is because,
for certain employment opportunities, the Wayfair affiliate requires the
resources of Wayfair LLC to evaluate your application. For other employment
opportunities, Wayfair affiliates must obtain input or approval from certain
employees of Wayfair LLC before making employment-related decisions. If you are
located in the EU and we transfer your personal data to the United States, we
have taken measures (usually through EU Standard Contractual Clauses based on
the EU commission’s model clauses) to comply with applicable legal requirements.
We also take steps to ensure that any onward transfers of your personal data
comply with applicable legal requirements.

Your information may also be shared with third parties in connection Wayfair’s
application and recruitment process, including:

 * Service Providers
    * We use third party service providers to perform some of the services
      described above, including for technical and support services (such as
      hosting or software as a service) and for the purposes of
      verification/background checks. These service providers may be located
      outside the country in which you live or the country where the position
      you have applied for is located.
    * In providing the services, your personal data will, where applicable, be
      processed by the service provider on Wayfair’s behalf. We will confirm
      that each third party service provider can provide sufficient guarantees
      regarding the confidentiality and security of your data and seek to ensure
      that any third party complies with our data security standards and
      international transfer restrictions.

 * Other Third Parties
    * Wayfair may sometimes be required to disclose your information to external
      third parties such as local labor authorities, courts and tribunals,
      regulatory bodies and/or law enforcement agencies for the purposes of
      complying with applicable laws and regulations, or in response to legal
      process.
    * We will also share your personal information with other third parties if
      we have your consent (for example if you have given us permission to
      contact your references), or to detect, prevent or otherwise address
      fraud, security or technical issues, or to protect against harm to the
      rights, property or safety of Wayfair, our customers, applicants,
      candidates, employees or the public or as otherwise required by
      law. Wayfair does not rent, sell, trade or disclose your personal
      information to third parties without your prior consent.


STORING AND SECURING YOUR DATA

We use and maintain appropriate physical, electronic and procedural safeguards
to secure and protect information about you that is collected, processed and
stored as part of the application and recruitment process.

If your application for employment is successful and you commence employment
with Wayfair, your personal data will be transferred to your personnel file and
will be processed for employment purposes. If your application is not successful
(or you withdraw from the process or decline our offer), Wayfair will retain
your information for a limited period (depending on local laws) beyond the end
of the application process. We retain this information for various reasons,
including in case we face a legal challenge in respect of a recruitment
decision, to consider you for other current or future jobs at Wayfair and to
help us better understand, analyze and improve our recruitment processes.

If you do not want us to retain your information for consideration for other
roles, or want us to update it, please contact:
DataProtectionOfficer@wayfair.com. Please note, however, that we may retain some
information if required by law or as necessary to protect ourselves from legal
claims.


YOUR RIGHTS

We will treat your personal data as confidential and comply with all applicable
legal data protection requirements when handling your information. In certain
countries and under certain circumstances, you may have additional rights under
data protection law. This may include the right to request access or to update
your information, to request that it be deleted or to ask for data portability,
or to object to Wayfair using it for certain purposes. If we process your
personal data based on your consent, you may also withdraw it for the future at
any time.

If you have questions or wish to exercise one of your legal rights, please send
us an email at DataProtectionOfficer@wayfair.com  with the details of your
request. We will respond to any requests in accordance with applicable law, and
so there may be circumstances where we are not able to comply with your request.

If you have any concerns about privacy or want to contact one of our data
controllers, please contact us with a thorough description and we will try to
resolve the issue for you. Depending on your country of residence, you may also
raise questions, concerns or lodge a complaint with a local supervisory
authority (including in EU member states).

Depending on your application, the entities responsible for your personal data
are:

 * Wayfair LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * Wayfair Stores Limited, Wayfair House, Tuam Road, Galway Co., Galway, Ireland
 * Wayfair (UK) Limited, 338 Goswell Road, Level 4, Angel House, London, UK EC1V
   7LQ
 * Wayfair Deutschland Ltd. & Co. KG, Karl-Liebknecht-Str. 29, 10178 Berlin,
   Deutschland
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * CastleGate Logistics Canada Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United
   States
 * CastleGate Logistics Hong Kong Limited, 15th Floor, Tower One, Lippo Centre,
   89 Queensway, Admiralty, Hong Kong
 * Wayfair Transportation LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * Wayfair Purchasing LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States


CHANGES TO THIS NOTICE

We may decide to change this Notice. If the change is fundamental or may
significantly affect you, we will provide you with the updated Notice in advance
of the change actually taking effect. We encourage you to review the content of
this Notice regularly.


DATENSCHUTZERKLÄRUNG FÜR BEWERBER

Vielen Dank für Ihr Interesse an einer Karriere bei Wayfair. Diese
Datenschutzerklärung für Bewerber („Erklärung“) fasst zusammen, wie wir
personenbezogene Daten unserer Bewerber in unserem Einstellungs- und
Auswahlverfahren sammeln, nutzen und weitergeben (zusammen „verarbeiten“). Mit
„Wayfair“, „wir“, „uns“ und „unser“ sind Wayfair LLC sowie deren
Tochergesellschaften und verbundenen Unternehmen einschließlich der im
jeweiligen Fall einstellenden Wayfair Gesellschaft gemeint.


WELCHE DATEN WIR ERHEBEN

Wir verarbeiten personenbezogenen Daten, die Sie uns mitteilen und/oder die
Wayfair, seine Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen während des
Bewerbungs- und Einstellungsprozesses erhalten oder selbst neu erstellen. Dabei
handelt es sich um folgende Kategorien von personenbezogenen Daten:

 * Name, Adresse, Email-Adresse, Telefonnummer und andere Kontaktinformationen;
 * Lebenslauf und Bewerbungsschreiben, einschließlich Ausbildung, bisherige
   Arbeitserfahrung und Empfehlungen;
 * Informationen zur derzeitigen oder vergangenen Beschäftigung, einschließlich
   Einstellungsdatum, Arbeitstitel, Fach- und Geschäftsbereich, Arbeitsort,
   Arbeitsstatus (Voll- oder Teilzeit), Daten zu Arbeitspräferenzen und
   Fähigkeiten;
 * Informationen aus etwaigen Interviews und Bewerbungstelefonaten,
   einschließlich Details zur Beschäftigungsart, nach welcher Sie suchen, zu
   derzeitigem oder angestrebtem Gehalt sowie anderen Aspekten in Zusammenhang
   mit Vergütung und Lohnzusatzleistungen, zur Bereitschaft eines Umzugs, oder
   zu anderen Arbeitspräferenzen;
 * Informationen im Zusammenhang mit Prüfungen/Bewertungen, an denen Sie im
   Verlauf des Interviewprozesses teilnehmen;
 * Referenzinformationen und/oder Informationen aus Hintergrundsüberprüfungen
   (background checks), falls einschlägig;
 * Informationen die uns von Dritten zur Verfügung gestellt wird (z.B. von
   Personaldienstleistern);
 * Informationen zur Ihrer Ausbildung und Arbeitserfahrung aus öffentlich
   zugänglichen Quellen, einschließlich Internet, und welche nach unserer
   Einschätzung für Ihre Bewerbung oder zukünftige Bewerbung relevant ist (z.B.
   LinkedIn Profil);
 * Informationen zu etwaigen früheren Bewerbungen bei Wayfair und/oder dem
   beruflichen Werdegang bei Wayfair; und/oder
 * sensible und/oder demographische Informationen, die wir während des
   Bewerbungs- und Auswahlverfahrens erhalten (nur soweit nach geltendem Recht
   zulässig), z.B. Geschlecht sowie Ihre ethnische Herkunft, und Informationen
   über Ihre Staatsbürgerschaft, soweit dies für Anstellungszwecke erforderlich
   ist.

Möglicherweise nutzen Sie außerdem Ihr eigenes Profil in sozialen Medien wie
Facebook oder LinkedIn, um ihre Bewerbung bei Wayfair zu erleichtern. In diesem
Fall wird Wayfair die neuesten Informationen ihres Profils in diesen sozialen
Medien erhalten. Zusätzliche Datenschutzbestimmungen des jeweiligen Betreibers
der sozialen Medien sind gegebenenfalls einschlägig.


WIE WIR IHRE DATEN VERARBEITEN / RECHTLICHE GRUNDLAGE DER VERARBEITUNG

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten, soweit dies erforderlich ist, um
auf Ihren Wunsch hin Ihre Bewerbung zu beurteilen und/oder Sie für eine
Anstellung in Betracht zu ziehen. Wayfairs Bewerbungs- und Auswahlprozess
beinhaltet:

 * die Berurteilung Ihrer Fähigkeiten, Qualifikationen und Interessen vor dem
   Hintergrund unserer Karriere-Angebote;
 * die Kommunikation mit Ihnen zum Auswahlprozess und/oder Ihrer Bewerbung(en),
   einschließlich, soweit angebracht, Hinweise auf andere mögliche
   Karrierechancen bei Wayfair;
 * die Überprüfung Ihrer Informationen, ihrer Referenzen sowie ihres
   Hintergrunds (background checks, falls einschlägig);
 * die Unterstützung bei der Beantragung von Visa und Arbeitserlaubnissen,
   soweit erforderlich und von Ihnen gewünscht;
 * die Einhaltung einschlägiger Gesetze, Regulierungen, Vorgaben aus
   Rechtsverfahren oder vollstreckbarer Behördenanfragen; und/oder
 * Verbesserungen des Bewerbungs- und Auswahlverfahrens bei Wayfair.

Wir verarbeiten Ihre personenbezogenen Daten auch zu berechtigten geschäftlichen
Zwecken, einschließlich (i) im Falle von rechtlichen Verfahren, zur Vorbereitung
oder Wahrnehmung rechtlicher Ansprüche oder zur Verteidigung gegen solche
Ansprüche, (ii) für Talentmanagement und Talent-Mapping und (iii) um Sie über
zukünftige Jobangebote bei Wayfair aufmerksam zu machen. Falls Sie ein
Jobangebot von Wayfair erhalten und annehmen, verwenden wir Ihre
personenbezogenen Daten auch als Grundlage für Ihre Personalunterlagen. Unter
besonderen Umständen werden wir außerdem gegebenenfalls Ihre ausdrückliche
Zustimmung zur Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten einholen.


VIELFALT UND INKLUSION

Wayfair ist bemüht, ein attraktiver Arbeitgeber zu sein, der allen Bewerbern
unabhängig von ihrem Geschlecht gleiche Chancen bietet. Wenn du dich dafür
entscheidest, dein Geschlecht bei der Bewerbung anzugeben, werden diese Daten
getrennt von deiner Bewerbung und nur in anonymisierter Form verarbeitet. Unser
Rekrutierungsteam hat keinen Zugriff auf diese Daten und kann diese nicht zu
Entscheidungszwecken verwenden. Wenn du dich dafür entscheidest, diese
Informationen nicht preiszugeben, hat dies keine negativen Auswirkungen auf
deine Bewerbung und das Auswahlverfahren.


ZUGANG ZU IHREN DATEN / DATENTRANSFER IN DIE USA

Wenn Sie sich bei Wayfair LLC bewerben oder dort für eine Stelle in Betracht
gezogen werden, übermitteln wir Ihre Daten an Wayfair LLC mit Sitz in den USA
weiter. Wenn Sie sich bei einem Wayfair-Tochterunternehmen bewerben oder dort
für eine Stelle in Betracht gezogen werden, übermitteln wir Ihre Daten an das
betreffende Unternehmen und an Wayfair LLC. Das liegt daran, dass die
Wayfair-Tochterunternehmen für bestimmte Stellenangebote auf die Ressourcen von
Wayfair LLC zurückgreifen müssen, um Ihre Bewerbung beurteilen zu können. Für
andere Stellenangebote müssen die Wayfair-Tochterunternehmen bestimmte
Mitarbeiter der Wayfair LLC einbeziehen oder deren Zustimmung einholen, bevor
sie eine Entscheidung über die Einstellung treffen können. Wenn Sie sich in der
EU befinden und wir Ihre personenbezogenen Daten in die USA übermitteln, haben
wir Maßnahmen ergriffen (regelmäßig durch Vereinbarung von
EU-Standardvertragsklauseln auf Grundlage der Modellklauseln der EU Kommission),
um die geltenden gesetzlichen Bestimmungen einzuhalten. Wir ergreifen zudem
Maßnahmen, um sicherzustellen, dass jede Weiterübermittlung Ihrer
personenbezogenen Daten den geltenden gesetzlichen Bestimmungen entspricht.

Ihre Informationen werden möglicherweise an weitere dritte Parteien im
Zusammenhang mit Wayfairs Bewerbungs- und Auswahlverfahren weitergegeben,
einschließlich:

 * Dienstleister
    * Wir nutzen externe Dienstleister, um einige der oben beschriebenen
      Dienstleistungen zu erbringen, einschließlich technischer und
      unterstützender Dienstleistungen (etwa Hosting oder Software as a Service)
      und zur Überprüfung von Informationen/der Zuverlässigkeit von Kandidaten.
      Diese Dienstleister haben ihren Sitz gegebenenfalls außerhalb des Landes,
      in welchem Sie wohnen oder in welchem sich die Stelle befindet, auf die
      Sie sich beworben haben.
    * Im Zuge der Erbringung von Dienstleistungen werden die Diensttleister Ihre
      personenbezogenen Daten, wo einschlägig, im Auftrag von und für Wayfair
      verarbeiten. Wir werden dafür sorgen, dass jeder externe Dienstleister
      geeignete Schutzmaßnahmen für die Vertraulichkeit und Sicherheit Ihrer
      personenbezogenen Daten vorweisen kann, und wir bemühen uns,
      sicherzustellen, dass jede dritte Partei unsere Datenschutzstandards sowie
      die Einschränkungen internationalen Datenaustauschs einhält.

 * Andere Dritte
    * Unter Umständen ist Wayfair auch verpflichtet, Ihre Informationen an
      externe Dritte weiterzugeben, etwa örtliche Arbeitsmarktbehörden, Gerichte
      oder Arbeitsgerichte, Aufsichtsbehörden und/oder Strafverfolgungsbehörden,
      um anwendbares Recht zu befolgen, oder im Zuge eines rechtlichen
      Verfahrens.
    * Darüber hinaus werden wir Ihre personenbezogenen Daten an andere Dritte
      weitergeben, falls Sie dem zustimmen (z.B. wenn Sie uns die Erlaubnis
      gegeben haben, Ihre Referenz zu kontaktieren), oder um Adressmißbrauch
      sowie technische und sicherheitsrelevante Probleme zu entdecken, zu
      vermeiden oder diesen auf andere Weise zu begegnen, oder um eine
      Beeinträchtigung der Rechte, des Eigentums oder der Sicherheit von
      Wayfair, unseren Kunden, Bewerbern, Kandidanten, Mitarbeitern oder der
      Öffentlichkeit zu verhindern, oder falls dies anderweitig rechtlich
      geboten ist.


SPEICHERUNG UND SICHERHEIT IHRER DATEN

Wir verwenden und unterhalten geeignete physische, elektronische und
verfahrenstechnische Schutzmaßnahmen, um Informationen über Sie zu sichern und
zu schützen, die im Rahmen des Bewerbungs- und Einstellungsprozesses gesammelt,
verarbeitet und gespeichert werden.

Wenn Ihre Bewerbung erfolgreich ist und Sie eine Anstellung bei Wayfair
antreten, werden Ihre personenbezogenen Daten in Ihre Personalakte übertragen
und zu Beschäftigungszwecken verarbeitet. Wenn Ihre Bewerbung nicht erfolgreich
ist (oder Sie vom Verfahren zurücktreten oder unser Angebot ablehnen), speichert
Wayfair Ihre Daten für einen begrenzten Zeitraum (abhängig von den örtlich
anwendbaren Gesetzen) über das Ende des Bewerbungsverfahrens hinaus. Wir
bewahren diese Informationen aus verschiedenen Gründen auf, etwa für den Fall,
dass eine unserer Einstellungsentscheidungen rechtlich angegriffen wird, oder um
Sie für andere aktuelle oder zukünftige Jobs bei Wayfair in Betracht zu ziehen,
und um uns dabei zu helfen, unsere Einstellungsprozesse besser zu verstehen, zu
analysieren und zu verbessern.

Wenn Sie nicht möchten, dass wir Ihre Informationen für andere Rollen
berücksichtigen oder aktualisieren, wenden Sie sich an:
DataProtectionOfficer@wayfair.com. Bitte beachten Sie jedoch, dass wir einige
Informationen möglicherweise aufbewahren, wenn dies gesetzlich vorgeschrieben
oder erforderlich ist, um uns vor rechtlichen Ansprüchen zu schützen.


IHRE RECHTE

Wir behandeln Ihre personenbezogenen Daten vertraulich und halten uns beim
Umgang mit Ihren Informationen an alle gesetzlichen Datenschutzvorschriften. In
bestimmten Ländern und unter bestimmten Umständen haben Sie möglicherweise
zusätzliche Datenschutzrechte. Dies kann das Recht einschließen, Auskunft über
Ihre Daten oder deren Aktualisierung zu verlangen, deren Löschung oder
Übertragung zu beantragen, oder der Verwendung der Daten durch Wayfair für
bestimmte Zwecke zu widersprechen. Soweit wir Ihre personenbezogenen Daten auf
Grundlage Ihrer Einwilligung verarbeiten, können Sie diese Einwilligung auch
jederzeit für die Zukunft widerrufen.

Wenn Sie Fragen haben oder eines Ihrer gesetzlichen Rechte ausüben möchten,
senden Sie uns bitte eine E-Mail an DataProtectionOfficer@wayfair.com mit den
Details Ihrer Anfrage. Wir werden alle Anfragen nach geltendem Recht
beantworten. Daher kann es vorkommen, dass wir Ihrer Anfrage nicht nachkommen
können.

Wenn Sie datenschutzrechtliche Bedenken haben oder Kontakt mit einem unserer
Datenverantwortlichen aufnehmen möchten, teilen Sie uns dies bitte mit. Wir
werden versuchen, das Problem für Sie zu lösen. Abhängig vom Land Ihres
Wohnsitzes können Sie auch bei einer örtlichen Aufsichtsbehörde Fragen stellen,
Bedenken äußern oder eine Beschwerde einreichen (auch in EU-Mitgliedstaaten).

Je nach Ihrer Bewerbung sind folgende Stellen für Ihre personenbezogenen Daten
verantwortlich:

 * Wayfair LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * Wayfair Stores Limited, Wayfair House, Tuam Road, Galway Co., Galway, Ireland
 * Wayfair (UK) Limited, 338 Goswell Road, Level 4, Angel House, London, UK EC1V
   7LQ
 * Wayfair Deutschland Ltd. & Co. KG, Karl-Liebknecht-Str. 29, 10178 Berlin,
   Deutschland
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * CastleGate Logistics Canada Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United
   States
 * CastleGate Logistics Hong Kong Limited, 15th Floor, Tower One, Lippo Centre,
   89 Queensway, Admiralty, Hong Kong
 * Wayfair Transportation LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States


ÄNDERUNG DIESER ERKLÄRUNG

Wir können diese Erklärung ändern. Sollte die Änderung von grundlegender
Bedeutung sein oder erhebliche Auswirkungen auf Sie haben, werden wir Sie vor
Inkrafttreten der Änderung über die Aktualisierung informieren. Wir empfehlen
Ihnen, den Inhalt dieser Mitteilung regelmäßig zu überprüfen.


求职者隐私声明

感谢您对Wayfair提供的工作机会感兴趣。本求职者隐私声明（“声明”）概述我们在招聘和选拔过程中如何收集、使用及传输（统称“处理”）求职者的个人信息。凡提及“Wayfair”、“我们”、“我方”或“我司”之处均指Wayfair
LLC及其子公司和关联公司，包括正在招聘的相关Wayfair公司。


我们收集哪些信息

一旦提供给我们，我们会处理您与我们共享的和/或 Wayfair及其子公司和关联公司在求职申请或招聘过程中获得或产生的以下类别的个人信息：

 * 姓名、地址、电子邮箱地址、电话号码和其他联系信息；
 * 简历、履历或求职信，包括教育背景、过往工作经验和推荐信；
 * 当前和过往就业信息，包括受雇日期、职位、部门和业务单位、工作地点、工作状态（全职、兼职）以及工作偏好和能力方面的相关信息；
 * 我们从面试和电话筛选中获得的信息（如有），包括您正在或可能寻找的工作类型的详情、当前和/或期望的薪资以及与薪酬福利相关的其他条款、搬迁意愿或其他工作偏好；
 * 与您在面试过程中可能参加的任何评估有关的信息；
 * 推荐信息和/或从背景调查中获得的信息（如适用）；
 * 第三方（如招聘机构）提供的信息；
 * 我们认为与您的求职申请或未来可能提出的求职申请相关的、来自公开来源（包括线上）的、关于您的教育和专业背景的信息（如您的领英资料）；
 * 与您先前可能向 Wayfair 提出的任何求职申请和/或先前在 Wayfair 的任何工作经历相关的信息；和/或
 * 我们在求职申请或招聘过程中获得的任何敏感和/或人口统计信息（以适用法律允许为限），例如您的性别和种族或民族血统，以及在就业所需范围内有关您的公民身份的信息。

您还可能有机会使用您的外部社交媒体账户（如脸书或领英）协助完成您在Wayfair的求职申请。若此，Wayfair将获得您的社交媒体账户的最新信息，并且可能适用社交媒体服务提供商的其他隐私条款。


我们如何处理您的信息/处理的法律依据

我们将在必要时处理您的个人信息，以便根据您的要求采取措施评估您的求职申请和/或考虑对您的录用。Wayfair 的求职申请和招聘流程包括：

 * 基于我们提供的工作机会评估您的技能、资质和兴趣；
 * 就招聘流程和/或求职申请与您进行沟通，包括在适当时告知您Wayfair的其他潜在工作机会；
 * 核实您的信息并进行征信调查和/或背景调查（如适用）；
 * 在适当情况下，应您的要求，协助您获得入境签证或工作许可证；
 * 遵守适用的法律、法规、法律程序或具有强制执行力的政府要求；和/或
 * 改进 Wayfair 的求职申请和招聘流程。

我们还可能出于合法的商业原因处理您的个人信息，包括(i)在法律诉讼的情况下，提起、行使或捍卫我们的法律索赔，(ii)用于完成人才管理和人才盘点功能，以及(iii)告知您Wayfair未来的工作机会。如果您被Wayfair通知录用并接受录用，我们还会基于您的个人信息制作您的雇用记录。在特定情况下，我们也会为处理您的个人信息而征求您的同意。


访问您的信息/将信息传输至美国

如果您申请在Wayfair LLC工作或被考虑录用，我们会将您的信息传输给位于美国的Wayfair
LLC。如果您申请在Wayfair关联公司工作或被考虑录用，我们会将您的信息传输给该实体和Wayfair LLC。这是因为对于某些工作机会而言，Wayfair
关联公司需要Wayfair LLC的资源来评估您的求职申请，而对于其他工作机会而言，Wayfair 关联公司必须在作出相关雇用决定之前获得Wayfair
LLC特定员工的意见或批准。如果您位于欧盟，而我们将您的个人信息传输至美国，则我们已采取措施（通常是通过基于欧盟委员会示范条款的欧盟标准合同条款）来遵守适用的法律要求。我们亦会采取措施确保您的个人信息的任何后续传输符合适用的法律要求。

我们还可能会在 Wayfair 的求职申请和招聘过程中将您的信息与第三方共享，包括：

 * 服务提供商
    * 我们使用第三方服务提供商完成上述某些服务，包括技术和支持服务（例如托管或软件服务），并完成核实/背景调查。此类服务提供商可能位于您居住的国家/地区或您申请的职位所在的国家/地区之外。
    * 在提供服务时，服务提供商将在适当时代表Wayfair处理您的个人信息。我们将确保各第三方服务提供商就您信息的保密性和安全性提供充分的保证，并力求确保所有第三方遵守我们的信息安全标准和国际传输限制规定。

 * 其他第三方
    * Wayfair有时可能需要向外部第三方披露您的信息，例如当地劳动部门、法院和法庭、监管机构和/或执法机构，以便遵守适用的法律法规，或响应法律程序。
    * 在征得您的同意后（例如您允许我们联系您的推荐人），或者为了检测、防止或以其他方式解决欺诈、安全或技术问题，或者为了保护Wayfair、我方客户、申请人、求职者、员工或公众的权利、财产或安全不受损害，或者根据法律另行规定，我们也会与其他第三方分享您的个人信息。未经您事先同意，Wayfair不会向第三方出租、出售、交易或披露您的个人信息。


存储和保护您的信息

我们采取并健全适当的物理、电子和程序措施，以保障和保护在求职申请和招聘过程中收集、处理和存储的有关您的信息。

如果您申请成功并入职Wayfair，您的个人信息将会转入您的人事档案，并为雇用目的而予以处理。如果您的求职申请不成功（或者您退出流程或拒绝我们的录用），Wayfair
将在求职申请流程结束后的一段有限时间内（取决于当地法律）保留您的信息。我们出于各种原因保留该等信息，包括处理我们可能面临的与录用决定有关的法律争议，考虑向您提供Wayfair当前或未来的其他工作机会，帮助我们更好地了解、分析和改进招聘流程等。

如果您不希望我们保留您的信息以考虑其他工作机会，或希望我们更新此类信息，请联系：DataProtectionOfficer@wayfair.com。但请注意，我们可能会保留某些信息，以满足法律要求或为保护自身免受法律索赔。


您的权利

在处理您的信息时，我们会把您的个人信息视为保密，并遵守所有适用的信息保护方面的法律要求。在某些国家/地区及在某些情况下，您可能享有信息保护法项下的其他权利。此类权利包括：请求访问或更新您的信息，请求删除您的信息，请求数据迁移，反对Wayfair将您的信息用于某些目的等。在我们根据您的同意处理您的个人信息时，您也可以随时撤回同意。

如果您有任何疑问或希望行使您的任一项合法权利，请发送电子邮件至
DataProtectionOfficer@wayfair.com，并附上您的请求详情。我们将根据适用法律对请求作出回应，因此可能会出现我们无法满足您的请求的情况。

如果您对隐私有任何疑虑或希望联系我们的信息控制方，请与我们联系并提供详细说明，我们将尽力为您解决问题。根据您居住的国家/地区，您也可以向当地监管机构（包括欧盟成员国）提出问题、疑虑或投诉。

负责您的个人信息的实体如下，视您的求职申请而定：

 * Wayfair LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * Wayfair Stores Limited, Wayfair House, Tuam Road, Galway Co., Galway, Ireland
 * Wayfair (UK) Limited, 338 Goswell Road, Level 4, Angel House, London, UK EC1V
   7LQ
 * Wayfair Deutschland Ltd. & Co. KG, Karl-Liebknecht-Str. 29, 10178 Berlin,
   Deutschland
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * CastleGate Logistics Canada Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United
   States
 * CastleGate Logistics Hong Kong Limited, 15th Floor, Tower One, Lippo Centre,
   89 Queensway, Admiralty, Hong Kong
 * Wayfair Transportation LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States
 * Wayfair Purchasing LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, United States


本声明的修订

我们可能会决定修订本声明。如果修订是根本性的或者可能对您产生重大影响，我们将在修订实际生效之前向您提供更新后的声明。我们鼓励您定期查看本声明的内容。


KOMUNIKAT O POLITYCE PRYWATNOŚCI DLA KANDYDATÓW

Dziękujemy za zainteresowanie pracą w Wayfair. Niniejszy Komunikat o polityce
prywatności dla kandydatów („Komunikat”) określa, w jaki sposób gromadzimy,
wykorzystujemy i przekazujemy (zbiorczo „przetwarzamy”) dane osobowe naszych
kandydatów w procesie rekrutacji i selekcji. Określenia takie jak „Wayfair”,
„my” (we wszystkich przypadkach gramatycznych) oraz „nasz/nasza/nasze/nasi” będą
oznaczać firmę Wayfair LLC, jej spółki zależne i stowarzyszone, w tym
odpowiednią firmę Wayfair oferującą zatrudnienie.


JAKIE DANE ZBIERAMY

Jeśli zostaną nam przekazane, będziemy przetwarzać następujące kategorie danych
osobowych, które nam udostępniasz i/lub które mogą być pozyskiwane lub
wytwarzane przez Wayfair, jej spółki zależne i stowarzyszone w trakcie procesu
aplikacji lub rekrutacji:

 * imię i nazwisko, adres, adres e-mail, numer telefonu i inne dane kontaktowe;
 * CV, życiorys lub list motywacyjny, w tym wykształcenie, dotychczasowe
   doświadczenie zawodowe i referencje;
 * informacje o aktualnym i poprzednim zatrudnieniu, w tym data zatrudnienia,
   stanowisko, dział i jednostka biznesowa, miejsce pracy, status pracy (pełny
   etat, niepełny etat), dane dotyczące preferencji i umiejętności zawodowych;
 * informacje z rozmów kwalifikacyjnych i badań telefonicznych, jeśli takie są,
   w tym szczegóły dotyczące rodzaju zatrudnienia, którego szukasz lub będziesz
   szukać, aktualne i/lub oczekiwane wynagrodzenie oraz inne warunki związane z
   pakietami wynagrodzeń i świadczeń, chęcią zmiany miejsca zamieszkania lub
   inne preferencje zawodowe;
 * informacje związane z oceną, której możesz zostać poddany(-a) w ramach
   rozmowy kwalifikacyjnej;
 * informacje referencyjne i/lub informacje otrzymane w drodze weryfikacji
   danych (w stosownych przypadkach);
 * informacje przekazane przez podmioty trzecie (na przykład agencje
   rekrutacyjne);
 * informacje o Twoim wykształceniu i doświadczeniu zawodowym z publicznie
   dostępnych źródeł, w tym internetowych, które naszym zdaniem są istotne w
   związku z Twoją aplikacją lub potencjalną przyszłą aplikacją (np. Twój profil
   na LinkedIn);
 * informacje dotyczące wszelkich wcześniejszych aplikacji złożonych przez
   Ciebie do Wayfair i/lub jakiejkolwiek wcześniejszej historii zatrudnienia w
   Wayfair; i/lub
 * wszelkie wrażliwe i/lub demograficzne informacje uzyskane podczas składania
   aplikacji lub procesu rekrutacji (tylko w przypadkach dozwolonych przez
   obowiązujące prawo), takie jak płeć i pochodzenie rasowe lub etniczne, a
   także informacje o obywatelstwie w zakresie niezbędnym do celów zatrudnienia.

Może zaistnieć możliwość skorzystania ze swojego zewnętrznego konta w mediach
społecznościowych, takich jak Facebook lub LinkedIn, w celu aplikowania o pracę
w Wayfair. W takim przypadku Wayfair otrzyma najnowsze informacje z Twojego
konta w mediach społecznościowych. Mogą obowiązywać dodatkowe warunki
prywatności dostawców usług mediów społecznościowych.


JAK PRZETWARZAMY TWOJE DANE / PODSTAWA PRAWNA PRZETWARZANIA DANYCH

Będziemy przetwarzać Twoje dane osobowe wtedy, kiedy będzie to konieczne do
przeprowadzenia na Twoją prośbę oceny Twojej aplikacji i/lub rozważenia Twojej
kandydatury o pracę. Procesy aplikacyjny i rekrutacyjny w Wayfair obejmują:

 * ocenę Twoich umiejętności, kwalifikacji i zainteresowań pod kątem naszych
   ofert pracy;
 * komunikowanie się z Tobą w sprawie procesu rekrutacji i/lub Twoich aplikacji,
   w tym, w stosownych przypadkach, informowanie Cię o innych potencjalnych
   ofertach pracy w Wayfair;
 * weryfikację Twoich danych oraz sprawdzenie referencji i/lub weryfikację
   danych (w stosownych przypadkach);
 * w stosownych przypadkach i na Twoje żądanie, pomoc w uzyskaniu wizy
   imigracyjnej lub pozwolenia na pracę;
 * przestrzeganie obowiązujących przepisów prawa, regulacji, procedur prawnych
   lub wykonalnych żądań rządowych; i/lub
 * udoskonalanie procesów aplikacyjnego i rekrutacyjnego w Wayfair.

Możemy również przetwarzać Twoje dane osobowe z uzasadnionych powodów
biznesowych, w tym (i) w przypadku postępowania sądowego w celu ustalenia,
wykonania lub obrony przed roszczeniem prawnym; (ii) w celu zarządzania
talentami i w ramach funkcji mapowania talentów; oraz (iii) w celu powiadomienia
o przyszłych ofertach pracy w Wayfair. Jeśli otrzymasz propozycję zatrudnienia w
firmie Wayfair i zaakceptujesz ją, wykorzystamy również Twoje dane osobowe jako
podstawę dokumentacji zatrudnienia. Możemy również poprosić Cię o zgodę na
przetwarzanie Twoich danych osobowych w określonych okolicznościach.


RÓŻNORODNOŚĆ I INKLUZYWNOŚĆ

Wayfair chce być pracodawcą pierwszego wyboru, który zapewnia równe szanse
wszystkim kandydatom, bez względu na płeć. Jeśli zdecydujesz się podać
informacje o swojej płci w zgłoszeniu do pracy, dane te będą przetwarzane
oddzielnie od Twojej aplikacji i wyłącznie w formie zanonimizowanej. Nasz zespół
rekrutacyjny nie będzie mieć do nich dostępu i nie użyje ich do podejmowania
decyzji. Twoja Decyzja o nieujawnianiu tych informacji nie będzie miała
negatywnego wpływu na proces ubiegania się o pracę ani na zatrudnienie.


DOSTĘP DO DANYCH / PRZESYŁANIE DANYCH DO STANÓW ZJEDNOCZONYCH

Jeśli ubiegasz się o stanowisko w Wayfair LLC lub Twoja kandydatura na nie jest
rozważana, przekażemy Twoje dane firmie Wayfair LLC, która ma siedzibę w Stanach
Zjednoczonych. Jeśli aplikujesz lub rozważasz stanowisko w firmie stowarzyszonej
z Wayfair, przekażemy Twoje dane do tego podmiotu oraz do Wayfair LLC. Dzieje
się tak, ponieważ w przypadku niektórych ofert pracy podmiot stowarzyszony z
Wayfair wymaga zasobów Wayfair LLC do oceny Twojej aplikacji. W przypadku innych
ofert pracy podmioty stowarzyszone z Wayfair muszą uzyskać dane wejściowe lub
zgodę od niektórych pracowników Wayfair LLC przed podjęciem decyzji związanych z
zatrudnieniem. Jeśli mieszkasz w UE i przekazujemy Twoje dane osobowe do Stanów
Zjednoczonych, oznacza to, że podjęliśmy środki (zwykle poprzez standardowe
klauzule umowne UE oparte na wzorcowych klauzulach Komisji Europejskiej) w celu
spełnienia obowiązujących wymogów prawnych. Podejmujemy również kroki w celu
zapewnienia, że wszelkie dalsze przekazywanie Twoich danych osobowych jest
zgodne z obowiązującymi wymogami prawnymi.

Twoje dane mogą być również udostępniane podmiotom trzecim w związku z procesami
aplikacyjnym i rekrutacyjnym w Wayfair, w tym:

 * Dostawcom usług
    * Korzystamy z usług dostawców zewnętrznych w celu świadczenia niektórych
      usług opisanych powyżej, w tym usług technicznych i wsparcia (takich jak
      hosting lub oprogramowanie jako usługa) oraz w celu weryfikacji Twoich
      danych. Ci dostawcy usług mogą znajdować się poza krajem, w którym
      mieszkasz lub krajem, w którym znajduje się stanowisko, o które się
      ubiegasz.
    * Korzystamy z usług dostawców zewnętrznych w celu świadczenia niektórych
      usług opisanych powyżej, w tym usług technicznych i wsparcia (takich jak
      hosting lub oprogramowanie jako usługa) oraz w celu weryfikacji Twoich
      danych. Ci dostawcy usług mogą znajdować się poza krajem, w którym
      mieszkasz lub krajem, w którym znajduje się stanowisko, o które się
      ubiegasz.

 * Innym podmiotom trzecim
    * Czasami firma Wayfair może być zobowiązana do ujawnienia Twoich danych
      zewnętrznym podmiotom trzecim, takim jak lokalne urzędy pracy, sądy i
      trybunały, organy regulacyjne i/lub organy ścigania w celu zapewnienia
      zgodności z obowiązującymi przepisami i regulacjami lub w odpowiedzi na
      postępowanie prawne.
    * Będziemy również udostępniać Twoje dane osobowe innym podmiotom trzecim,
      jeśli mamy na to Twoją zgodę (na przykład, jeśli wyraziłeś(-aś) zgodę na
      kontakt osobami, które udzieliły Ci referencji) lub w celu wykrywania,
      zapobiegania lub rozwiązywania problemów związanych z oszustwami,
      bezpieczeństwem lub problemami technicznymi w inny sposób, lub w celu
      ochrony przed naruszeniem praw, własności lub bezpieczeństwa firmy
      Wayfair, naszych klientów, osób składających aplikacje, kandydatów,
      pracowników lub społeczeństwa lub w inny sposób wymagany przez
      prawo. Wayfair nie wypożycza, nie sprzedaje ani nie ujawnia danych
      osobowych podmiotom trzecim bez Twojej uprzedniej zgody.


PRZECHOWYWANIE I ZABEZPIECZANIE TWOICH DANYCH

Stosujemy i utrzymujemy odpowiednie zabezpieczenia fizyczne, elektroniczne i
proceduralne w celu zabezpieczenia i ochrony Twoich danych, które są gromadzone,
przetwarzane i przechowywane w ramach procesów aplikacyjnego i rekrutacyjnego.

Jeśli Twoja aplikacja o pracę zostanie rozpatrzona pozytywnie i rozpoczniesz
pracę w Wayfair, Twoje dane osobowe zostaną przekazane do Twoich akt osobowych i
będą przetwarzane w celach związanych z zatrudnieniem. Jeśli Twoja aplikacja nie
zostanie rozpatrzona pozytywnie (lub wycofasz się z procesu lub odrzucisz naszą
ofertę), Wayfair zachowa Twoje dane przez ograniczony czas (w zależności od
lokalnych przepisów) po zakończeniu procesu aplikacyjnego. Przechowujemy te
informacje z różnych powodów, w tym w przypadku, gdy staniemy przed wyzwaniem
prawnym w związku z decyzją rekrutacyjną; w celu rozważenia Twojej kandydatury
na inne lub przyszłe stanowiska w Wayfair; oraz w celu lepszego zrozumienia,
analizy i ulepszania naszych procesów rekrutacyjnych.

Jeśli nie chcesz, abyśmy przechowywali Twoje dane w celu rozważenia Twojej
kandydatury na inne stanowiska albo chcesz zaktualizować swoje dane, napisz do
nas na adres DataProtectionOfficer@wayfair.com. Należy jednak pamiętać, że
możemy zachować niektóre dane, jeśli jest to wymagane przez prawo lub w celu
ochrony przed roszczeniami prawnymi.


TWOJE PRAWA

Traktujemy Twoje dane osobowe jako poufne i przestrzegamy wszystkich
obowiązujących wymogów prawnych w zakresie ochrony danych podczas przetwarzania
Twoich danych. W niektórych krajach i w określonych okolicznościach możesz mieć
dodatkowe prawa wynikające z przepisów o ochronie danych. Może to obejmować
prawo do żądania dostępu lub aktualizacji swoich danych, żądania ich usunięcia
lub przeniesienia danych lub sprzeciwu wobec wykorzystywania ich przez Wayfair
do określonych celów. Jeżeli przetwarzamy Twoje dane osobowe na podstawie Twojej
zgody, możesz ją również wycofać w dowolnym momencie.

Jeśli masz pytania lub chcesz skorzystać ze swoich praw, wyślij nam wiadomość
e-mail na adres DataProtectionOfficer@wayfair.com ze szczegółami swojej prośby.
Spełniamy żądania zgodnie z obowiązującym prawem, dlatego mogą zaistnieć
okoliczności, w których nie będziemy w stanie spełnić Twojej prośby.

Jeśli masz wątpliwości dotyczące prywatności lub chcesz skontaktować się z
jednym z naszych administratorów danych, prosimy o skontaktowanie się z nami i
załączenie dokładnego opisu problemu, a my postaramy się go rozwiązać. W
zależności od kraju zamieszkania możesz również zgłaszać pytania, wątpliwości
lub złożyć skargę do lokalnego organu nadzorczego (w tym w państwach
członkowskich UE).

W zależności od Twojej aplikacji podmiotami odpowiedzialnymi za Twoje dane
osobowe są:

 * Wayfair LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stany Zjednoczone
 * Wayfair Stores Limited, Wayfair House, Tuam Road, Galway Co., Galway,
   Irlandia
 * Wayfair (UK) Limited, 338 Goswell Road, Level 4, Angel House, London, UK EC1V
   7LQ
 * Wayfair Deutschland Ltd. & Co. KG, Karl-Liebknecht-Str. 29, 10178 Berlin,
   Niemcy
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stany
   Zjednoczone
 * CastleGate Logistics Canada Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stany
   Zjednoczone
 * CastleGate Logistics Hong Kong Limited, 15th Floor, Tower One, Lippo Centre,
   89 Queensway, Admiralty, Hongkong
 * Wayfair Transportation LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stany
   Zjednoczone
 * Wayfair Purchasing LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stany Zjednoczone


ZMIANY NINIEJSZEGO KOMUNIKATU

Możemy podjąć decyzję o wprowadzeniu zmian do niniejszego Komunikatu. Jeśli
zmiana jest fundamentalna lub może mieć na Ciebie znaczący wpływ, przekażemy Ci
zaktualizowany Komunikat przed faktycznym wejściem zmiany w życie. Zachęcamy do
regularnego zapoznawania się z treścią niniejszego Komunikatu.


INFORMATIVA SULLA PRIVACY DEI CANDIDATI

La ringraziamo per l'interesse espresso verso una carriera in Wayfair. La
presente Informativa sulla privacy dei candidati ("Informativa") descrive come
raccogliamo, usiamo e trasferiamo (collettivamente "elaboriamo") i dati
personali dei nostri candidati durante il processo di reclutamento e selezione.
I richiami a "Wayfair" e "noi" fanno riferimento a Wayfair LLC, alle sue filiali
e ai suoi affiliati inclusa la pertinente società di assunzione di Wayfair.


QUALI DATI RACCOGLIAMO

Se forniti, elaboriamo le seguenti categorie di dati personali condivise con noi
o acquisite o prodotte da Wayfair, dalle sue filiali e dai suoi affiliati
durante il processo di reclutamento e selezione:

 * nome, indirizzo, indirizzo e-mail, numero di telefono e altre informazioni di
   contatto;
 * curriculum vitae e lettera di presentazione, incluse le informazioni su
   educazione, esperienze lavorative passate e referenze;
 * informazioni professionali presenti e passate, inclusi data di assunzione,
   titolo, dipartimento e divisione lavorativi, luogo di lavoro, tipologia di
   contratto (determinato o indeterminato) e informazioni relative alle
   preferenze e abilità lavorative;
 * informazioni tratte da eventuali colloqui di persona e telefonici, inclusi i
   dettagli sul lavoro che si sta cercando, sul salario attuale o desiderato e
   sulle altre condizioni relative alla retribuzione e ai benefit, alla
   disponibilità al trasferimento e alle altre preferenze lavorative;
 * informazioni relative a qualsiasi valutazione a cui il candidato prende parte
   durante il processo di selezione;
 * informazioni legate alle referenze o tratte dalla verifica delle esperienze
   passate (qualora applicabile);
 * informazioni fornite da terzi (ad esempio, agenzie di reclutamento);
 * informazioni riguardo all'educazione ed esperienza lavorativa disponibili su
   fonti d'informazione pubbliche, incluso Internet, che riteniamo rilevanti per
   la candidatura e le future candidature (ad esempio, il profilo di LinkedIn);
 * informazioni relative a ogni candidatura passata con Wayfair e informazioni
   su ogni esperienza lavorativa passata in Wayfair;
 * ogni informazione sensibile o demografica ottenuta durante il processo di
   selezione o reclutamento (ove consentito dalla legge applicabile) come il
   genere, le origini etniche o razziali e le informazioni legate alla
   cittadinanza nella misura necessaria ai fini occupazionali.

Inoltre, per facilitare la candidatura con Wayfair, si potrebbe avere
l'opportunità di usare il proprio account di social media (ad esempio, Facebook
o LinkedIn). In tal caso Wayfair avrà accesso alle informazioni più recenti
presenti sull'account di social media. Potrebbero essere applicate ulteriori
condizioni legate alle informative sulla privacy dei servizi di social media.


COME ELABORIAMO I DATI - BASE GIURIDICA PER L'ELABORAZIONE

Elaboriamo i dati personali ove necessario per procedere, su richiesta del
candidato, alla valutazione della candidatura e per considerarlo per
l'assunzione. Il processo di candidatura e reclutamento di Wayfair include:

 * valutare le competenze, qualifiche e gli interessi del candidato in relazione
   alle nostre opportunità di carriera;
 * comunicare con il candidato in merito al processo di reclutamento e alla sua
   candidatura, incluso, ove opportuno, informarlo su altre potenziali
   opportunità di carriera in Wayfair;
 * verificare le informazioni fornite e svolgere controlli sulle referenze e
   sulle esperienze passate (ove applicabile);
 * ove appropriato e se richiesto dal candidato, assisterlo nell'ottenimento di
   un permesso di soggiorno o di lavoro;
 * rispettare tutte le leggi, i regolamenti e i processi legali applicabili o le
   richieste governative applicabili;
 * migliorare il processo di candidatura e reclutamento di Wayfair.

Inoltre potremmo elaborare i dati personali del candidato per ragioni
commerciali legittime, incluse le procedure legali per avviare un'azione legale,
esercitarla o difenderci da essa, per le funzionalità di gestione e mappatura
dei talenti, e per informare il candidato riguardo a future opportunità di
lavoro in Wayfair. Se al candidato è offerto un impiego con Wayfair e lo
accetta, utilizzeremo i suoi dati personali anche come base per i documenti di
assunzione. Potremmo anche richiedere il consenso al candidato per elaborare le
sue informazioni personali in altre circostanze specifiche.


ACCESSO AI DATI / TRASFERIMENTO DEI DATI NEGLI STATI UNITI D'AMERICA

Alla candidatura o nel momento in cui si viene considerati per una posizione in
Wayfair LLC le informazioni del candidato vengono trasferite a Wayfair LLC, che
è ubicata negli Stati Uniti d'America. Alla candidatura o nel momento in cui si
viene considerati per una posizione con un affiliato di Wayfair le informazioni
del candidato vengono trasferite all'affiliato a Wayfair LLC. Ciò avviene perché
per certe opportunità lavorative l'affiliato di Wayfair necessita delle risorse
di Wayfair LLC per valutare la candidatura. Per altre opportunità lavorative
l'affiliato di Wayfair deve ottenere un contributo o l'approvazione di
determinati dipendenti di Wayfair LLC prima di prendere decisioni in ambito
occupazionale. Se il candidato si trova nell'Unione europea e trasferiamo i suoi
dati personali negli Stati Uniti d'America, abbiamo adottato misure (normalmente
attraverso clausole contrattuali tipo dell'Unione europea basate sulle clausole
modello della Commissione dell'Unione europea) per rispettare i requisiti
legali. Adottiamo inoltre misure per garantire che qualsiasi successivo
trasferimento dei dati personali del candidato sia conforme ai requisiti legali
applicabili.

Le informazioni del candidato sono anche condivise coi terzi coinvolti nel
processo di candidatura e reclutamento di Wayfair, tra cui:

 * Fornitori di servizi
    * Ci avvaliamo di fornitori di servizi terzi per svolgere alcuni dei servizi
      descritti in precedenza, inclusi i servizi tecnici e di supporto (come
      hosting e servizi a livello di software), e lo svolgimento delle verifiche
      sulle esperienze passate. Tali fornitori di servizi possono essere situati
      al di fuori dello Stato in cui vive il candidato o di quello da cui ha
      inoltrato la candidatura.
    * Nel fornire i servizi, ove applicabile, i dati personali del candidato
      sono elaborati dal fornitore di servizio per conto di Wayfair. Ci
      accertiamo che ciascun fornitore di servizi terzo possa fornire garanzie
      sufficienti in merito alla riservatezza e sicurezza dei dati del candidato
      e ci impegniamo a garantire che ognuno dei terzi rispetti i nostri
      standard sulla sicurezza dei dati e le restrizioni sui trasferimenti
      internazionali.

 * Altri terzi
    * A Wayfair può talvolta essere richiesto di divulgare le informazioni del
      candidato a terzi esterni come le autorità occupazionali locali,
      tribunali, corti, organismi di regolamentazione e forze dell'ordine al
      fine di rispettare le leggi e i regolamenti applicabili o in risposta a
      procedimenti legali.
    * Inoltre, previo consenso del candidato, condivideremo le informazioni
      personali del candidato con altri terzi (ad esempio se è stato dato il
      permesso di contattare le referenze) o per individuare, prevenire o far
      fronte a frodi, problemi di sicurezza o tecnici, o per proteggerci contro
      danni ai diritti, alle proprietà e alla sicurezza di Wayfair, dei suoi
      clienti, dei candidati e dipendenti, o del pubblico o come altrimenti
      richiesto dalla legge. Wayfair non affitta, vende, commercia o divulga i
      dati personali del candidato a terzi senza prima il consenso dello
      stesso. 


STOCCAGGIO E SICUREZZA DEI DATI

Usiamo e manteniamo misure di sicurezza fisiche, elettroniche e procedurali
adeguate per proteggere le informazioni del candidato raccolte, elaborate e
memorizzate come parte del processo di candidatura e reclutamento.

Se la candidatura per l'impiego ha esito positivo e il candidato inizia a
lavorare con Wayfair, i suoi dati personali sono trasferiti al suo registro
personale e vengono elaborati per finalità lavorative. Se la candidatura non ha
esito positivo (o viene ritirata o rifiutata dal candidato), Wayfair conserva le
informazioni del candidato oltre la fine del processo di candidatura per un
periodo di tempo limitato (in base alle leggi locali). Conserviamo tali
informazioni per varie ragioni, tra cui in caso di cause legali in relazione a
una decisione di assunzione, per considerare il candidato per altre posizioni
lavorative presenti e future in Wayfair e per poter comprendere meglio,
analizzare e migliorare il nostro processo di reclutamento.

Se il candidato non vuole che le sue informazioni siano considerate per altri
ruoli o vuole aggiornarle, lo invitiamo a contattare:
DataProtectionOfficer@wayfair.com. Si noti tuttavia che potremmo conservare
alcune informazioni se richiesto dalla legge o se necessarie per proteggerci da
azioni legali.


I DIRITTI DEL CANDIDATO

Nel gestire le informazioni del candidato manterremo riservati i dati personali
e rispetteremo tutti i requisiti legali applicabili sulla protezione dei dati.
In alcuni Stati e in determinate circostanze il candidato può avere ulteriori
diritti ai sensi della legge sulla protezione dei dati. Ciò può includere il
diritto di richiedere di accedere o aggiornare le sue informazioni, che vengano
eliminate, la portabilità dei dati o opporsi al loro utilizzo da parte di
Wayfair per determinati scopi. Se elaboriamo i dati in base al consenso del
candidato, egli ha il diritto di ritirarlo per il futuro in qualsiasi momento.

Per qualsiasi domanda o per esercitare uno dei diritti legali, invitiamo il
candidato a inviare un'e-mail all'indirizzo DataProtectionOfficer@wayfair.com
con i dettagli della sua richiesta. Risponderemo a ogni richiesta conformemente
alla legge applicabile; pertanto possono esserci delle circostanze in cui non
saremo in grado di soddisfare le richiesta del candidato.

Per ogni questione legata alla privacy e per mettersi in contatto con i nostri
responsabili del trattamento dei dati, invitiamo il candidato a contattarci con
una descrizione dettagliata; cercheremo di risolvere il problema. In base al
Stato di residenza il candidato può anche sollevare domande, dubbi e presentare
reclami presso un'autorità di vigilanza locale (inclusi gli Stati membri
dell'UE).

In base alla sua candidatura gli enti responsabili per i dati personali del
candidato sono:

 * Wayfair LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stati Uniti d'America;
 * Wayfair Stores Limited, Wayfair House, Tuam Road, Galway Co., Galway,
   Irlanda;
 * Wayfair (UK) Limited, 338 Goswell Road, Level 4, Angel House, Londra, UK EC1V
   7LQ, Regno Unito;
 * Wayfair Deutschland Ltd. & Co. KG, Karl-Liebknecht-Str. 29, 10178 Berlino,
   Germania;
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stati Uniti
   d'America;
 * CastleGate Logistics Inc., 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stati Uniti
   d'America;
 * CastleGate Logistics Hong Kong Limited, 15th Floor, Tower One, Lippo Centre,
   89 Queensway, Admiralty, Hong Kong;
 * Wayfair Transportation LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stati Uniti
   d'America;
 * Wayfair Purchasing LLC, 4 Copley Place, Boston, MA 02116, Stati Uniti
   d'America.


MODIFICHE ALLA PRESENTE INFORMATIVA

Possiamo decidere di modificare la presente Informativa. Se le modifiche sono
sostanziali o influiscono notevolmente sul candidato, gli forniremo
l'Informativa aggiornata in anticipo rispetto al momento in cui la modifica avrà
effettivamente effetto. Incoraggiamo il candidato a rivedere regolarmente il
contenuto dell'Informativa.

 * About Wayfair
 * Who We Are
 * Leadership
 * How We Work
 * News & Stories
 * Our Impact
 * Partner With Us
 * Investor Relations

 * Careers
 * Engineering & Technology
 * Fulfillment & Home Delivery
 * Business & Operations
 * Customer Services & Sales
 * Locations
 * How We Work
 * Students
 * Apply Now

 * Shop Wayfair
 * My Orders
 * My Account
 * Return Policy
 * Help Center
 * Wayfair Professional
 * Wayfair Credit Card
 * Gift Cards

 * Connect With Us
 * * 
   * 
   * 
   * 

--------------------------------------------------------------------------------

Wayfair Store
All Modern Store
Birch Lane Store
Joss and Main Store
Perigold Store
Wayfair Professional
Terms of Use
Privacy Policy
© 2002 - 2021 by Wayfair LLC, 4 Copley Place, 7th Floor, Boston, MA 02116