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CHANGE MANAGEMENT GESTIÓN DEL CAMBIO
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TE APOYAMOS EN LA GESTIÓN DEL CAMBIO


 * CHANGE MANAGEMENT


SENSIBILIZACIÓN, RESILIENCIA Y GESTIÓN DEL CAMBIO


TALLERES, CURSOS, SEMINARIOS, CONFERENCIAS

Los retos que vivimos hoy en el mundo empresarial son cada vez más complejos y
demandantes. Las organizaciones ya no sólo buscan que sus colaboradores sean
competentes en sus especializaciones, sino que tengan la capacidad de adaptarse
ágilmente frente a los cambios y así poder ser capaces de enfrentar las
situaciones de cara al futuro en entornos cada vez más cambiantes e inciertos,
superando impases por factores de comunicación poco asertiva, manejos no
adecuados en la gestión de las emociones que provocan fuertes encuentros de
titanes, frustraciones, intolerancias, que llevan a debilitar al equipo, perder
el enfoque, dilatar los tiempos y mermar la productividad, manteniendo como
objetivos estar centrados dentro de los Valores y del Código de Ética.


CHANGE MANAGEMENT

Nuestra propuesta de capacitación se consolida como una excelente y poderosa
opción para el "upskilling" en habilidades para la "gestión del cambio" en los
integrantes de tus equipos de trabajo, más aún quienes laboran en entornos
híbridos o desde el home-office, fortaleciendo su resiliencia, la misma gestión
de emociones, su capacidad de adaptación, su ataraxia, desarrollar su
pensamiento crítico, la proactividad y estimular su engagement y consolidar
equipos más comprometidos, apreciando el valor de tener trabajo, y siendo
conscientes de ser corresponsables, líderes y colaboradores, para alcanzar luego
de la transición, la sostenibilidad.



TALLER DE ADAPTACIÓN AL CAMBIO

El Cambio Organizacional óptimo lo definimos como la capacidad de adaptación de
las organizaciones a las diferentes transformaciones que sufre el medio interno
o externo, mediante el aprendizaje de sus integrantes: líderes y colaboradores.
Tenemos los talleres para el cambio, adecuados a la realidad general que hoy
vivimos y a las transciciones que atraviesa tu organización puntualmente.

Detalles de los talleres



LOS CAMBIOS DEBEN SER ÁGILES Y OPORTUNOS

Los cambios se originan por la interacción de fuerzas internas y externas, y las
respuestas deben ser tanto ágiles como oportunas. Las fuerzas internas, son
aquellas que provienen desde adentro de la organización, surgen del análisis del
comportamiento organizacional y se presentan como alternativas de solución,
representando condiciones de equilibrio, creando la necesidad de cambio de orden
estructural: implementaciones tecnológicas (un nuevo ERP), re-enfoque de
competencias laborales, cambio de estrategias, cambios del plan estratégico,
cambios en la dirección o administración y redefiniciones del Plan del Proceso
de Visualización - Misión, Visión, Valores y Principios, o en la sensibilización
hacia el re-enfoque de los colaboradores hacia el cumplimiento de la
Responsabilidad Social e inclusive la adopción del Código de Ética que vaya más
allá de ser simples enunciados en un documento.


Nosotros


ADAPTACIÓN AL CAMBIO

Detalles de los Talleres



 * RESILIENCIA
   
   Desarrollaremos la resiliencia desde el sentido fundamental del cambio, desde
   el ser, para el hacer


 * INTELIGENCIA EMOCIONAL
   
   Descubriremos nuestro potencial para gestionar nuestras emociones para
   ponerlas a nuestro favor


 * CREATIVIDAD
   
   Exploraremos nuestra inteligencia colectiva para obtener valor agregado para
   generar innovación


 * PROACTIVIDAD
   
   Entenderemos que el ser "agentes del cambio" es el camino para ser
   propositivos y crear soluciones


NUESTRO PORTAFOLIO

La Gestión del Cambio debe ser guiada por Líderes Inspiradores estimulando la
capacidad de resiliencia de cada uno de los integrantes de sus equipos de
trabajo, partiendo de su propia resiliencia. Podemos apoyarte e impulsar la
gestión del cambio a través de nuestros talleres virtuales o presenciales o
charlas con audiencias masivas. Nos basamos en el Modelo de John P. Kotter.

Te invitamos a revisar Nuestro Portafolio que te ofrece excelentes programas
para el desarrollo para todo el Talento Humano en tu organización y que podemos
adaptar a los objetivos de tu malla curricular, Universidades Corporativas o
incorporarlos de manera complementaria.


 * Nuestro Portafolio

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SENSIBILIZACIÓN AL CAMBIO, ES UN PROGRAMA DE CAPACITACIÓN DE
ERNESTO YTURRALDE WORLDWIDE INC. COPYRIGHT © 1985 - 2024.
UNLIMITED LEARNINGS. ALL RIGHTS RESERVED.

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