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BIENVENUE DANS LES PROGRAMMES DE COACHING BUSINESS PERSONNALISÉS

Découvrez les programmes de coaching qui vous permettront d'accélérer votre
performance d'entrepreneur





CHOISISSEZ VOS PÔLES & VOTRE COACH

Votre test de positionnement vous a indiqué une piste d'accompagnement
privilégiée et vous a orienté vers le choix de votre premier pôle de
performance. La description des pôles est détaillée sur cette page. Vous pouvez
les découvrir et choisir votre deuxième pôle. ATTENTION CHOISISSEZ 1 COACH
SEULEMENT POUR LES 2 PÔLES

CLIQUEZ SUR LE LIEN CI-DESSOUS ET LAISSEZ-VOUS GUIDER.  


SÉLECTION DE VOS PÔLES, DE VOTRE COACH







CHOISISSEZ 2 PÔLES DE COACHING


>> 6 SÉANCES DE COACHING +2 COURS EN LIGNE 




Coachline vous propose de choisir les thèmes sur lesquels vous souhaitez
développer plus de performance. Vous avez répondu à un questionnaire
d'auto-positionnement qui vous a donné une première direction quant à votre
thèmes d'accompagnement.

Chaque pôle bénéficie d'un coach spécialisé sur cette thématique qui vous
accompagnera sur 6 séances de 50mn et d'un cours en ligne qui comprend
>>>Videos>>>Exercices>>>Quizz

VOUS ÊTES UN ENTREPRENEUR ENGAGÉ DANS UN MONDE CONCURRENTIEL ET COMPLEXE

Vous dirigez une entreprise dans un monde économique et numérique complexe qui
obéit à de nouvelles règles. Vous êtes en concurrence directe avec les
entrepreneurs du monde entier. 

Aujourd'hui, le dirigeant d'une entreprise doit pouvoir identifier clairement la
valeur ajoutée de ses offres, connaître ses points forts et développer ses
compétences de gestion, d'organisation et de vente. 

Cependant, la clef de la réussite dans ce nouveau monde, réside aussi dans la
maîtrise de compétences dites "soft" . D'abord développer un mental de champion
pour faire face aux défis, aux crises, ensuite une bonne maîtrise de ses
comportements, attitudes, de savoir mener des relations gagnant-gagnant avec ses
partenaires ou collaborateurs, enfin la capacité de mise en perspective et
d'agilité.

Les coachs de Coachline sont fiers de vous présenter un programme à la pointe de
l'innovation et de l'efficience.

Ils vous proposent 4 pôles au choix, selon votre priorité du moment. Ils
concernent les thématiques de la vie professionnelle quotidienne des
entrepreneurs et des dirigeants. Ils vont vous accompagner pour développer plus
de performance . 

Tous nos accompagnements bénéficient: d'un accès à notre plateforme dans un
espace sécurisé. Un espace d'échanges confidentiels avec votre coach, que ce
soit par Chat ou par Visioconférence. Des cours en ligne, des exercices,
workbooks et autres ressources que nous avons réunis pour vous !

Bienvenue dans l'accompagnement dédié aux entrepreneurs et dirigeants du nouveau
monde :-)


4 PÔLES DE PERFORMANCE

Coaching & Learning - Co-construits sur-mesure avec l'accélérateur du numérique
Amazon  

Ils constituent les objectifs assignés au coaching par l'accélérateur du
numérique Amazon

1

PÔLE 1 - DÉVELOPPER UN ESPRIT
ENTREPRENEURIAL DE CHAMPION

Ici vous pourrez être accompagné pour renforcer:

 * Votre capacité à mieux gérer les émotions négatives et votre intelligence
   émotionnelle
 * Votre capacité à utiliser l'aptitude à la résilience et l'énergie de
   persévérance 
 * Votre capacité à garder un niveau d’énergie au top pour optimiser sa
   performance
 * Votre capacité à s’adapter avec agilité à son environnement
 * Votre confiance en soi & votre affirmation de soi



2

PÔLE 2: STRUCTURER, VALORISER ET BOOSTER SON OFFRE

Ici, vous pourrez être accompagné sur 3 thèmes:

 * Bâtir une offre différentiante et attractive
 * Revisiter la mécanique de vente et organiser une “machine” à succès
 * Revoir la stratégie & le business model



3

PÔLE 3: MARKETER ET VENDRE

Ici, vous pourrez être accompagné sur les 4 thèmes suivants:

 * Branding: comment valoriser sa marque, ses produits ou services
 * Les outils de la réussite : savoir Communiquer et influencer
 * Savoir “pitcher” et créer l’envie
 * La Stratégie Commerciale: vendre plus et mieux



4

PÔLE 4 - GÉRER SES PRIORITÉS ET SON TEMPS

Ici, il s’agit d’être accompagné sur les thématiques suivantes :

 * D’identifier ses rôles & responsabilités dans chacun des domaines de sa vie
   pro
 * En conséquence, d’identifier ses priorités/ rôles/partenaires
 * De poser ses objectifs les plus importants et de savoir organiser son agenda
   en fonction




CHOISISSEZ VOS PÔLES & VOTRE COACH

Votre test de positionnement vous a indiqué une piste d'accompagnement
privilégiée et vous a donc orienté vers le choix de votre premier pôle de
performance. La description des pôles est détaillée sur cette page, vous pouvez
donc tous les découvrir et choisir votre deuxième pôle.

CLIQUEZ SUR LE LIEN CI-DESSOUS ET LAISSEZ-VOUS GUIDER.  


SÉLECTION DE VOS PÔLES, DE VOTRE COACH



LES BÉNÉFICES D'UN COACHING

Les avantages d'un accompagnement

BÉNÉFICE 1: PRENDREZ PLUS DE MESURES JUDICIEUSES ET PLUS FACILEMENT
PARCE QUE VOUS AUREZ DÉFINI DES OBJECTIFS CLAIRS A FORTE VALEUR AJOUTÉE

Définir précisément avec votre coach ce qui fait la vraie valeur ajoutée de
votre business. Savoir restituer votre avantage concurrentiels. Savoir ce que
vous voulez vraiment pour votre entreprise, pour vous‐même.

Nous vous aidons à renforcer votre proposition de valeur et à la restituer sur
l'ensemble de votre communication, à distinguer le: « je pourrais, je devrais,
je ferais mieux de..., je dois, je devrais pourtant...»  avec ce que vous allez
pouvoir mettre en place pour vous développer.

Une fois les objectifs clairement identifiés et fixés, vous serez probablement
beaucoup plus à l'aise pour poser les actions justes.



BENEFICE 2- ORGANISER SES PRIORITÉS, MIEUX GÉRER SON TEMPS, SON BUSINESS POUR
VRAIMENT OPTIMISER SA PERFORMANCE

Gérer vos priorités, vis-à-vis de vos différents partenaires, clients,
fournisseurs, vous organiser, mettre en place de meilleures stratégies pour
vous organiser, optimiser votre temps et mieux gérer votre business.



BENEFICE 3-VOUS DÉVELOPPEREZ UN VRAI MENTAL DE CHAMPION

Nous avons beaucoup de clients très intelligents, qui réussissent très bien.
Alors pourquoi prennent‐ils un coach? Parce qu'ils connaissent l'inestimable
valeur ajoutée de partager, de prendre du recul, de mettre en perspective leurs
problématiques avec quelqu'un qui les comprend mais qui est exigeant, qui les
oblige à se dépasser. C'est ainsi qu'ils développent des capacités à s'adapter
rapidement et à obtenir les meilleurs résultats.




NOTRE DIFFÉRENCE

Nous travaillons sur-mesure avec nos clients. Avec L'accélérateur du numérique
de Amazon, nous avons bâti ensemble, en co-construction, ce programme afin qu'il
corresponde à vos besoins.

Chez Coachline, vous aurez toujours une personne que vous pourrez joindre si
vous avez besoin d'une aide, d'une information.

L'équipe de Coachs a été choisi spécialement pour vous. Ce sont des
professionnels de haut niveau, certifiés par les meilleures écoles de Coaching.
Issus du milieu de l'entreprise à des fonctions de responsabilités, ce sont
aussi des hommes et des femmes de terrain.





DES COACHS PROFESSIONNELS CERTIFIÉS  

Chez Coachline, les coachs professionnels sont certifiés par les meilleures
écoles de coaching et sont reconnues par les associations professionnelles




FAQ



COMMENT SE DÉROULE CE COACHING

Vous avez fait un test d'auto-positionnement qui vous a suggéré des pôles
d'accompagnement et vous a dirigé sur cette page.

Ici vous validez 2 pôles d'accompagnement et un seul coach (le coach vous sera
demandé 2 fois). Vous validez le formulaire. Vous recevez confirmation de votre
offre par email.

Le coach est prévenu. Il vous contacte sous 12h. Il vous propose plusieurs
créneaux de RV. Vous en validez un. Vous recevez une invitation Visio Zoom de sa
part pour effectuer votre première séance. 

Vous vous rendez sur le tableau de bord et vous découvrez vos contenus sur les
pôles d'accompagnement. Vous téléchargez votre carnet de bord. Vous préparez
votre séance. 

QU'EST- CE QU'UN COACH?

Le coach est un professionnel de l’accompagnement. Le coach professionnel a
occupé des fonctions dans l'entreprise lors d'une première période de vie
professionnelle. Il a une bonne connaissance de la vie et des enjeux des
entreprises. Il ou elle est un homme ou une femme de terrain.
- Formé au coaching (200h de cours)
- Formé à divers outils de communication et comportementaux (PNL, AT,
Systémique, Rogers, Approche intégrale
- Certifié sur certains outils ou méthodes ( outils psychométriques)
- Membre d'une organisation professionnelle reconnue, il adhère à une charte
professionnelle et déontologique.

CE QUE VOUS POUVEZ ATTENDRE DE VOTRE COACH?

Confidentialité: vos échanges (conversations, emails, etc.) sont strictement
confidentiels. Le coaching est un espace de sécurité et de liberté. Pour «
parler vrai », il est important de se sentir en sécurité à 100%. Dans le
cadre d'un contrat tripartite, les objectifs et les indicateurs de progression
sont partagés avec le donneur d'ordre et avec le consentement (en amont) du
coaché.

Engagement et intégrité: le coach s'inscrit dans une relation, avec son
client, qui fait appel à ses plus hauts critères d'intégrité, d'honnêteté,
de respect et de professionnalisme. Il met un point d'honneur à donner une
prestation de service qui soit à haute valeur ajoutée et il doit faire savoir
très vite à son client si son intervention va faire une différence
significative et positive dans sa vie professionnelle.

Écoute et bienveillance: le coach n'est pas là pour juger ce qui est « vrai »
ou « faux », "bien" ou "mal". La posture du coach est un concept difficile à
saisir quand on ne l'a pas expérimentée. Ce qui importe au coach c'est de vous
restituer, par effet de miroir une image plus exacte de ce qui ce passe
actuellement dans votre vie. S'il mettait ses propres critères en jeu il ne
pourrait pas remplir cette fonction. C'est pour cette raison même que vous
pouvez partager avec lui des informations dont il vous semble qu'elles vous
rendent vulnérable, car il vous accompagnera sur ces sujets avec intégrité et
respect.

Ténacité au sujet de votre progrès : Le coach n'est pas un ami et toute la
valeur qu'il peut vous apporter vient aussi parfois de son attitude non
complaisante. Il peut vous mettre dans une situation inconfortable en vous
renvoyant à votre responsabilité, à vos engagements. Il peut également vous
faire des "feed-back" qui vous interpelleront. Cependant, sachez qu'il est
justement votre meilleur allié.

C'EST QUOI UN PÔLE DE COACHING

Un pôle de coaching est une thématique d'accompagnement qui propose plusieurs
objectifs.

Ici ces objectifs ont été définis par l'accélérateur du numérique à travers 4
 thématiques qui sont forces de propositions pour progresser dans un domaine.

Vous allez retrouver des apports pédagogiques concernant ces thématiques dans
les pôles d'accompagnement qui sont proposés.

Suite à votre test d'auto-positionnement, un premier pôle prioritaire vous sera
proposé. Voyez s'il vous semble bien correspondre à votre actualité. Vous
choisirez vous-même votre deuxième pôle d'accompagnement (souvent ils sont
complémentaires).

Une fois dans votre espace de cours en ligne accessible à partir de votre
tableau de bord, notre recommandation est de consulter les contenus. Ils vous
apporteront des informations cruciales susceptibles d'accélérer les progrès que
vous pourrez faire avec le coach.

Parfois aussi, c'est le coach qui vous proposera de travailler plus
particulièrement sur un sujet.




L'idée étant, qu'à l'issue de l'accompagnement, vous ayez pu atteindre les
objectifs que vous vous êtes fixés.


A PROPOS DE COACHLINE

NOTRE MISSION

Accompagner le développement massif des “Soft & future skills”

Grâce à la transformation digitale nous pouvons démocratiser l’accompagnement
professionnel avec une utilisation précise et proportionnée de l’humain et de la
technologie dans tous les programmes.  En proposant des approches, méthodes et
outils qui s’inscrivent dans le futur du learning, ainsi que des architectures
d’apprentissages intelligentes composées de training coaching management
adaptées aux besoins de chaque client.

 * 
   58 / 60 avenue de la grande armée
   75017 Paris
 * 
   contact@coachline.co
 * 
   +33 (0)1 76 50 34 44 (Touche 3 - support training et coaching)




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