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        <i class="aceite">Li e concordo com a <a class="form-aceite" href="https://www.seniornoroeste.com.br/politica-de-privacidade" target="_blank" rel="noopener">Política de Privacidade da Senior</a>, que pode usar as informações aqui fornecidas por mim para entrar em contato comigo via e-mail para ações de natureza informativa. Posso revogar meu consentimento a qualquer momento enviando um e-mail para comunica@senior-rp.com.br.</i>
      </label>
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Text Content

OBJETIVO DA CAMPANHA:

Promover o conhecimento, o marketing pessoal e a referência dos colaboradores da
Sênior em seus respectivos campos de expertise, fortalecendo a marca da empresa
e aumentando o engajamento com nossos seguidores.

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REGRAS:

Os colaboradores podem utilizar a Inteligência Artificial para auxiliar na
produção de conteúdo, mas não para produzi-lo integralmente, garantindo a
originalidade e a qualidade do material. É fundamental evitar o plágio e
garantir que todo conteúdo seja autêntico e de autoria própria.

--------------------------------------------------------------------------------


VISUAL DA CAMPANHA:

Imagens de colaboradores envolvidos na produção de conteúdo, gráficos
representativos do crescimento da participação da equipe, e elementos
relacionados aos temas abordados nos materiais produzidos.

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PREMIAÇÃO:

Kit Mimo Sênior (Surpresa) a cada 4 meses para os colaboradores que se
destacarem na produção de conteúdo.


 


FORMULÁRIO

Preencha o formulário abaixo selecionando a oportunidade.

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Compartilhe seu conhecimento, inspire outros e destaque-se na Senior Noroeste
Paulista!



Nome Completo*
E-mail*
Sua Foto* (Consulte a observação abaixo)
Área* Selecione Presidência Diretoria Financeiro/ADM Comercial
Marketing/Relacionamento SDR Suporte PMO Projetos Consultoria Recepção
Secretaria Transporte Desenvolvimento Infra TI Outro
Li e concordo com a Política de Privacidade da Senior, que pode usar as
informações aqui fornecidas por mim para entrar em contato comigo via e-mail
para ações de natureza informativa. Posso revogar meu consentimento a qualquer
momento enviando um e-mail para comunica@senior-rp.com.br.
Enviar

 

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ASSUNTOS PARA PRODUÇÃO DE CONTEÚDO:

 * Temas técnicos ligados à Senior;
 * Legislação relevante para o setor;
 * Novidades sobre produtos da empresa;
 * Estratégias de ganhos com nossos produtos;
 * Liderança e motivação;
 * Temas livres relacionados ao conhecimento e desenvolvimento pessoal.

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FORMAS DE PONTUAÇÃO:

Artigo recebido e aprovado: 1 ponto Vídeo aula (pílula do conhecimento) de 3
minutos: 2 pontos Utilização do Material Produzido:

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O CONTEÚDO SERÁ UTILIZADO NAS PLATAFORMAS:

 * Instagram
 * Facebook
 * LinkedIn
 * Blog
 * Landpage
 * YouTube (para vídeos)

--------------------------------------------------------------------------------


CALENDÁRIO DE PUBLICAÇÕES:

 * Publicações semanais no blog
 * Publicações diárias nas mídias sociais

 

 

DOWNLOAD [ Instruções para um artigo de Blog Perfeito ]

 

 

OBS: Lembrando que a foto deve seguir o padrão de postagem conforme imagem
abaixo:




 

 

 

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Avenida Sumaré, 295 - Jardim Sumaré - Ribeirão Preto / SP




ANALISTA DE SUPORTE HCM - CLT

RESUMO DA POSIÇÃO:

Buscamos profissionais com formação e experiência na área de Departamento
Pessoal/Suporte técnico para atuar no atendimento aos clientes do Senior
(sistema de gestão de recursos humanos e folha de pagamento ); Vaga Presencial
para Ribeirão Preto/SP;

RESPONSABILIDADES:

 * Implantar e realizar o pós implantação de sistemas;
 * Realizar configurações e parametrizações do sistema;
 * Realizar levantamentos e análise de requisitos de um determinado projeto;
 * Realizar treinamentos e capacitações;
 * Criar e manter documentos referentes ao sistema e/ou funcionalidades;

REQUISITOS:

 * Ensino Superior completo ou cursando em Gesto de RH, Administração ou TI.

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



EXECUTIVO TÉCNICO DE NEGÓCIOS (ETN)

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos buscando um Executivo Técnico de Negócios - Gestão de Pessoas altamente
motivado e qualificado para se juntar à equipe da Senior Noroeste Paulista.
Nessa posição crucial, você atuará como elo entre nossas soluções tecnológicas
de gestão de pessoas e nossos clientes, garantindo que compreendamos e atendamos
às suas necessidades de maneira eficiente. Como ETN, você será responsável por
unir as equipes técnicas e comerciais, assegurando que nossas soluções não
apenas atendam aos requisitos técnicos, mas também impulsionem os resultados de
negócios dos nossos clientes.

RESPONSABILIDADES:

 * Desenvolver um profundo entendimento das soluções de Sistema de Gestão de
   Pessoas da Senior, incluindo seus aspectos técnicos e funcionais.
 * Colaborar estreitamente com a equipe de vendas para identificar oportunidades
   de negócios que envolvam componentes técnicos do sistema.
 * Realizar apresentações técnicas a clientes em potencial, comunicando de forma
   clara e envolvente os aspectos técnicos das nossas soluções de gestão de
   pessoas.
 * Analisar as necessidades técnicas e operacionais dos clientes, oferecendo
   consultoria especializada para recomendar soluções personalizadas.
 * Traduzir requisitos técnicos em termos compreensíveis para nossas equipes de
   desenvolvimento e produto.
 * Colaborar internamente para garantir a entrega eficaz e oportuna das soluções
   aos clientes, superando as expectativas.
 * Fornecer suporte pós-venda garantindo a satisfação contínua do cliente com
   nossas soluções.
 * Manter-se atualizado sobre as tendências do setor de Gestão de Pessoas e
   inovações tecnológicas relevantes, ajustando estratégias conforme necessário.

DIFERENCIAIS:

 * Conhecimento no software Gestão Empresarial/ERP da Senior Sistemas;
 * Conhecimento nas demais áreas do ERP;
 * Conhecimento nas rotinas de customizações;
 * Vivência em cliente;
 * Residir em Ribeirão Preto

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto com disponibilidade para viagens.

Modelo de Contratação: PJ



GESTOR DE NEGÓCIOS - CLT

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos em busca de um Vendedor de ERP (Enterprise Resource Planning) altamente
motivado e experiente para se juntar à nossa equipe de vendas. O candidato ideal
terá um profundo entendimento dos sistemas de ERP, uma habilidade comprovada
para identificar as necessidades dos clientes e oferecer soluções
personalizadas. Você será responsável por cultivar relacionamentos com clientes
em potencial, demonstrar o valor do nosso ERP e fechar acordos para impulsionar
o crescimento da nossa empresa.

RESPONSABILIDADES:

 * Prospectar Novos Clientes: Identificar e prospectar clientes em potencial por
   meio de pesquisas, redes de contatos, participação em eventos da indústria e
   outras estratégias de geração de leads.
 * Entender as Necessidades do Cliente: Realizar análises detalhadas das
   necessidades dos clientes, compreendendo seus processos de negócios e
   desafios para apresentar soluções de ERP relevantes.
 * Apresentar e Demonstrar o Produto: Preparar e conduzir apresentações
   convincentes e demonstrações do nosso ERP para clientes em potencial,
   destacando seus benefícios e recursos.
 * Negociar e Fechar Acordos: Gerenciar o ciclo de vendas completo, desde a
   negociação de preços até a assinatura do contrato, garantindo que as metas de
   vendas sejam atingidas ou superadas.
 * Colaboração com a Equipe Técnica: Trabalhar em estreita colaboração com a
   equipe técnica para garantir que as soluções propostas atendam às
   necessidades do cliente e sejam implementadas de forma eficaz.
 * Manter Registros Precisos: Manter registros precisos de todas as atividades
   de vendas, incluindo relatórios de visitas, propostas enviadas, follow-ups e
   resultados.
 * Acompanhamento Pós-Venda: Fornecer suporte pós-venda para garantir a
   satisfação contínua do cliente e identificar oportunidades de upsell e
   cross-sell.

QUALIFICAÇÕES ADICIONAIS (OPCIONAIS):

 * Formação em Administração, Tecnologia da Informação ou área relacionada.
 * Certificações em vendas ou tecnologia.
 * Conhecimento de concorrentes e tendências do mercado de ERP.

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto com disponibilidade para viagens.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA ADMINISTRAÇÃO PESSOAL JUNIOR

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos em busca de um profissional dedicado e motivado para integrar nossa
equipe de BPO na vaga de Analista de Administração Pessoal Jr. O candidato ideal
será responsável por auxiliar nas atividades operacionais e administrativas
relacionadas à gestão de pessoal, contribuindo para a eficiência e conformidade
dos processos internos.

RESPONSABILIDADES:

 * Participar do processo de admissão, incluindo a coleta e verificação de
   documentos.
 * Colaborar no processo de demissão, garantindo o cumprimento das normas
   trabalhistas.
 * Manter e organizar os documentos dos colaboradores de acordo com as normas
   internas e legislação vigente.
 * Atuar na gestão de prontuários e arquivos relacionados ao departamento
   pessoal.
 * Auxiliar no cálculo de folha de pagamento, férias e rescisões.
 * Colaborar na conferência de encargos sociais e tributos relacionados à folha
   de pagamento.
 * Dar suporte na administração de benefícios, tais como vale-transporte,
   vale-alimentação, entre outros.
 * Auxiliar na comunicação e esclarecimento de dúvidas dos clientes sobre
   benefícios.
 * Atuar como ponto de contato para esclarecimento de dúvidas e informações
   relacionadas ao departamento pessoal.
 * Contribuir para a promoção de um ambiente de trabalho saudável e
   colaborativo.

REQUISITOS:

 * Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
 * Conhecimento básico em legislação trabalhista.
 * A habilidade no uso de sistemas de folha de pagamento Senior será considerada
   um diferencial.
 * Capacidade de trabalhar em equipe e excelente habilidade de comunicação.

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

BENEFÍCIOS:

Alimentação/Refeição Vale Transporte Gympass Auxilio Creche Credencial Sesc
Convênio Farmácia Assistência Médica e Odontológica Oráculo - Assistência
Psicológica PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) Descontos em
Universidades e escolas de idiomas Day Off

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA ADMINISTRAÇÃO PESSOAL SÊNIOR

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos em busca de um profissional dedicado e motivado para integrar nossa
equipe de BPO na vaga de Analista de Administração Pessoal Sênior. O candidato
ideal será responsável por auxiliar nas atividades operacionais e
administrativas relacionadas à gestão de pessoal, contribuindo para a eficiência
e conformidade dos processos internos.

RESPONSABILIDADES:

 * Participar do processo de admissão, incluindo a coleta e verificação de
   documentos.
 * Colaborar no processo de demissão, garantindo o cumprimento das normas
   trabalhistas.
 * Manter e organizar os documentos dos colaboradores de acordo com as normas
   internas e legislação vigente.
 * Atuar na gestão de prontuários e arquivos relacionados ao departamento
   pessoal.
 * Auxiliar no cálculo de folha de pagamento, férias e rescisões.
 * Colaborar na conferência de encargos sociais e tributos relacionados à folha
   de pagamento.
 * Dar suporte na administração de benefícios, tais como vale-transporte,
   vale-alimentação, entre outros.
 * Auxiliar na comunicação e esclarecimento de dúvidas dos clientes sobre
   benefícios.
 * Atuar como ponto de contato para esclarecimento de dúvidas e informações
   relacionadas ao departamento pessoal.
 * Contribuir para a promoção de um ambiente de trabalho saudável e
   colaborativo.

REQUISITOS:

 * Formação em Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas.
 * Conhecimento avançado em legislação trabalhista.
 * A habilidade no uso de sistemas de folha de pagamento Senior será considerada
   um diferencial.
 * Capacidade de trabalhar em equipe e excelente habilidade de comunicação.
 * Saber trabalhar com metas e prazos.

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

BENEFÍCIOS:

Alimentação/Refeição Vale Transporte Gympass Auxilio Creche Credencial Sesc
Convênio Farmácia Assistência Médica e Odontológica Oráculo - Assistência
Psicológica PLR (Participação nos Lucros ou Resultados) Descontos em
Universidades e escolas de idiomas Day Off

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA DE DADOS

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos em busca de analistas de dados apaixonados por transformar números em
insights poderosos. Se você é movido pela curiosidade e habilidades analíticas,
venha fazer parte da nossa equipe!

RESPONSABILIDADES:

 * Interpretar dados, analisar resultados usando técnicas estatísticas e
   fornecer relatórios de progresso
 * Obter dados de fontes primárias ou secundárias e manter bancos de
   dados/sistemas de dados
 * Identificar, analisar e interpretar tendências ou padrões em conjuntos de
   dados complexos
 * Filtrar e “limpar” dados mediante revisão de relatórios de computadores,
   cópias impressas e indicadores de desempenho para localizar e corrigir
   problemas
 * Trabalhar com a diretoria para priorizar necessidades de negócios e de
   informações
 * Localizar e definir novas oportunidades de melhorias de processo

REQUISITOS:

 * Experiência profissional comprovada como analista de dados ou analista de
   dados de negócios
 * Expertise técnica em modelos de dados, mineração de dados e técnicas de
   segmentação
 * Conhecimento de estatística e experiência no uso de pacotes estatísticos para
   análise de conjunto de dados (Excel, SPSS, SAS etc.)
 * Excelentes habilidades analíticas e capacidade de coletar, organizar,
   analisar e disseminar quantidades significativas de informações com atenção a
   detalhes e precisão

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA DE SDR

RESUMO DA POSIÇÃO:

Estamos em busca de talentosos Analistas de Desenvolvimento de Receita (SDR)
para impulsionar nossa equipe de vendas! Se você é proativo, orientado para
resultados e apaixonado por conectar clientes a soluções excepcionais, queremos
te conhecer. Venha fazer parte do nosso time e ajude a impulsionar nosso
crescimento

RESPONSABILIDADES:

 * O SDR (Sales Development Representative) é o profissional que trabalha na
   pré-venda. Ele é o responsável por fazer o primeiro contato com o lead,
   realizar um diagnóstico da dor e do interesse dele e qualificá-lo.
 * Principais funções do SDR envolvem a abordagem, diagnóstico e qualificação do
   prospect, fazendo com que ele avance nas próximas etapas do funil de vendas
 * Nesse sentido, é essencial que esse profissional saiba conduzir uma conversa,
   possua um ótimo poder de argumentação, tenha domínio da quebra de objeções e
   esteja preparado para o improviso.

ATIVIDADES:

 * Identificar oportunidades atraves de captação de Leads
 * Levantar informacoes dos Leads
 * Realizar o cold Call com esse Lead
 * Solicitar a conta par atuacao no CRM da Empresa
 * Manter o CRM atualizado conforme o avanço das etapas
 * Desenvolver o Pitch da empresa com o Lead
 * Agendar Reunioes
 * Passar conta e detalhes do Lead para atuação do gestor de negócios
 * Preparar relatórios mensais
 * Cumprir com metas pre estabelecidas junto a empresa

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA DE SUPORTE | ERP

RESUMO DA POSIÇÃO:

Se você adora desafios e quer fazer parte de uma equipe dinâmica, estamos à
procura de um Analista de Suporte Jr - ERP para se juntar à família Senior
Noroeste Paulista.

RESPONSABILIDADES:

 * Atendimento personalizado aos nossos clientes, guiando-os através do universo
   do nosso sistema ERP;
 * Documentar e acompanhar cada etapa dos tickets junto à nossa equipe sênior de
   desenvolvimento;
 * Criar guias e vídeos úteis para nossos clientes, tornando a experiência com
   nosso ERP ainda mais incrível;
 * Registrar com carinho cada interação com nossos clientes em nossas
   ferramentas;
 * Ser um agente de soluções, trazendo ideias inovadoras para melhorias e
   customizações.

REQUISITOS:

 * Formação (ou em andamento) nas áreas de Ciências Contábeis, Administração,
   Gestão Empresarial, Sistemas da Informação ou Análise e Desenvolvimento de
   Sistemas;
 * Conhecimento prévio do sistema ERP Senior ou experiência em suporte é um
   diferencial.

PERFIL DESEJADO:

 * Comunicativo e pró-ativo, você é a voz da nossa equipe para nossos clientes.
 * Se apaixona por desvendar sistemas e tecnologias.
 * Organização é seu segundo nome e trabalhar em equipe é a sua praia!

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA DE IMPLANTAÇÃO FAST - DESENVOLVIMENTO

RESUMO DA POSIÇÃO:

Como Analista de Implantação, o profissional desempenhará um papel fundamental
na integração e implementação bem-sucedida de soluções para clientes Senior.

RESPONSABILIDADES:

 * Análise de Requisitos: Colaboração com a equipe de vendas e os clientes para
   compreender os requisitos específicos de implementação;
 * Planejamento e Estratégia: Desenvolvimento de planos de implementação
   detalhados, considerando cronogramas, recursos e metas do projeto;
 * Configuração de Sistemas: Configuração e personalização de produtos para
   atender às necessidades específicas de cada cliente, garantindo a
   funcionalidade correta;
 * Treinamento do Cliente: Fornecimento de treinamento prático aos usuários
   finais para garantir uma adoção suave e eficiente das soluções implementadas;
 * Suporte Técnico: Oferta de suporte técnico durante a implementação,
   solucionando problemas e garantindo a satisfação do cliente;
 * Documentação: Criação de documentação técnica abrangente para garantir a
   transferência de conhecimento e facilitar futuras manutenções.

REQUISITOS:

 * Bacharelado em Tecnologia da Informação, Ciência da Computação ou área
   relacionada. (cursando ou concluído);
 * Experiência comprovada em implantação de software e soluções tecnológicas
   serão um diferencial;
 * Habilidades técnicas sólidas, incluindo conhecimento em sistemas
   operacionais, bancos de dados e redes;
 * Excelentes habilidades de comunicação verbal e escrita;
 * Capacidade comprovada de trabalhar de forma independente e em equipe;
 * Orientação para resultados, com habilidades analíticas e resolução de
   problemas.

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT



ANALISTA DE TI

RESUMO DA POSIÇÃO:

Buscamos profissionais com experiência em TI para atuar em implantação de
projetos de tecnologia, e em parceria com a equipe de infraestrutura prestando o
suporte necessário.

RESPONSABILIDADES:

 * Prestar suporte técnico aos usuários internos, resolvendo questões
   relacionadas a software, redes e sistemas.
 * Coordenar com a empresa terceirizada de infraestrutura de TI para garantir a
   operação contínua dos sistemas.
 * Participar na implementação de projetos de tecnologia, incluindo atualizações
   de software e implantação de novas soluções.
 * Realizar testes de sistemas e aplicativos para garantir a funcionalidade e a
   segurança.
 * Manter documentação técnica atualizada, incluindo procedimentos operacionais
   e manuais de usuário.
 * Identificar oportunidades de melhoria e propor soluções para otimizar a
   eficiência e a produtividade.
 * Acompanhar o desempenho dos sistemas e aplicativos, garantindo a conformidade
   com os requisitos de segurança e desempenho.

REQUISITOS:

 * Formação técnica ou superior em Tecnologia da Informação, Sistemas de
   Informação, ou área relacionada.
 * Experiência prévia em suporte técnico de TI e administração de sistemas.
 * Conhecimento básico de redes, sistemas operacionais e software de
   produtividade.
 * Boas habilidades de comunicação e capacidade de trabalhar em equipe.
 * Capacidade de resolver problemas de forma eficaz e priorizar tarefas.
 * Disponibilidade para aprender e se adaptar a novas tecnologias e
   procedimentos.

BENEFÍCIOS:

 * Alimentação/Refeição
 * Vale Transporte
 * Gympass
 * Auxilio Creche
 * Credencial Sesc
 * Convênio Farmácia
 * Assistência Médica e Odontológica
 * Oráculo - Assistência Psicológica
 * PLR (Participação nos Lucros ou Resultados)
 * Descontos em Universidades e escolas de idiomas
 * Day Off

HORÁRIO DE TRABALHO:

 * Segunda a sexta-feira das 08h às 18h com 02h de almoço;
 * Vaga Presencial para Ribeirão Preto/SP.

LOCALIZAÇÃO:

Base Ribeirão Preto.

Modelo de Contratação: CLT