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2 forms found in the DOM

Name: keywordsearch — GET /search/

<form class="form-inline jobAlertsSearchForm" name="keywordsearch" method="get" action="/search/" xml:lang="de-DE" lang="de-DE" style="margin: 0;" role="search">
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                      <option value="Marketing">Marketing</option>
                      <option value="Pre-Sales">Pre-Sales</option>
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                      <option value="Sales Support">Sales Support</option>
                      <option value="Sekretariat / Assistenz">Sekretariat / Assistenz</option>
                      <option value="Software-Design und Entwicklung">Software-Design und Entwicklung</option>
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                      <option value="">Alle</option>
                      <option value="Absolventen">Absolventen</option>
                      <option value="Ausbildung">Ausbildung</option>
                      <option value="Berufserfahren">Berufserfahren</option>
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Name: emailsubscribe — POST /talentcommunity/subscribe/?locale=de_DE&jobid=1144318601

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  <div class="well well-small well-sm">
    <div class="alert alert-error alert-danger hidden frequency-error" tabindex="-1">
      <button tabindex="0" type="button" class="close" onclick="$('.frequency-error').addClass('hidden'); return false;" title="Schließen"><span aria-hidden="true">×</span></button>
      <div class="frequency-error-message" aria-live="polite"></div>
    </div>
    <span class="subscribe-frequency-label">
      <label id="labelFrequencySpinBtn" for="frequencySpinBtn" aria-hidden="true">Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:</label>
      <input id="frequencySpinBtn" type="number" class="form-control subscribe-frequency" name="frequency" required="required" min="1" max="99" maxlength="2" value="7" oninput="j2w.Agent.setValidFrequency(this)"
        aria-labelledby="labelFrequencySpinBtn">
    </span>
    <input id="emailsubscribe-button" class="btn emailsubscribe-button" title="Benachrichtigungen erstellen" value="Benachrichtigungen erstellen" type="submit" style="float: none">
  </div>
</form>

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SAP BUSINESS PROCESSES (SENIOR) CONSULTANT (W/M/D) SAP S/4 HANA SERVICE ( SAP
SD, CS, CRM)

Consulting and Professional Services
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Aufgabenbereich
Alle Bildung und TrainingCommunicationConsulting and Professional
ServicesCorporate OperationsFinanzenInformation TechnologyKundenservice und
UnterstïutzungMarketingPre-SalesRechtSalesSales OperationsSales
SupportSekretariat / AssistenzSoftware-Design und
EntwicklungSoftware-Development OperationsSoftware-ResearchSoftware-User
ExperienceSolution und Produkt Management
Karrierestatus
Alle AbsolventenAusbildungBerufserfahrenManagementStudenten
Land/Region
AlleDeutschlandSchweizTschechische Republik


Wir helfen die Welt zu verbessern

Unsere Unternehmenskultur schafft die Voraussetzungen, damit unsere
Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr Innovationspotenzial entfalten und
gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln können. Wie erreichen wir dieses
Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf, die Zukunft mitzugestalten und
einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt und Flexibilität wertgeschätzt
werden und der mit unserer Vision und zukunftsorientierten Arbeitsweise im
Einklang steht. Wir legen größten Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit und
gegenseitige Unterstützung im Team sowie auf Lernen und Entwicklung. Persönliche
Beiträge werden anerkannt, und Sie haben die Wahl zwischen verschiedenen
Zusatzleistungen. Bewerben Sie sich jetzt.

 

Diese Position kann in Walldorf, Berlin, Ratingen bei Düsseldorf, Eschborn bei
Frankfurt, Hallbergmoos bei München, Dresden, St. Ingbert, Gerlingen, Hamburg,
Hannover besetzt werden.

 

DEINE ZUKÜNFTIGEN AUFGABEN

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir erfahrene SAP Service Berater (m/w/d),
die unsere Kunden unterstützen und mit dem dazugehörigen SAP Produktportfolio
die Lösungen erarbeiten, um die Kundenanforderungen optimal zu unterstützen. 

Hierzu führen Sie die folgenden Aufgaben aus:

 * Detaillierte Konzeption durchgängiger, branchenspezifischer Kundenprozesse
 * Identifizierung der geeigneten Optionen und Empfehlungen aus dem
   SAP-Lösungsportfolio
 * Konzeption einer durchgängigen funktionalen Landschaft sowie entsprechenden
   Lösungskonzepts,
 * Lösungsumsetzung und Sicherstellung der komponentenübergreifenden
   Integration.
 * Übernahme von Steuerungsaufgaben für Teilprojekte oder kleinere Projekte

 

DEIN PROFIL

 

 * Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informationstechnik,
   (Wirtschafts)-Informatik, (Wirtschafts)-Ingenieurwesen oder ein
   fachspezifisches Studium
 * Fundiertes Branchen- und Lösungswissen bspw. in den Bereichen SAP Service und
   Solution Business
 * Relevante Beratungserfahrung bei Konzeption von durchgängigen funktionalen
   Landschaften sowie Entwicklung durchgängiger Lösungskonzepte
 * Erfahrungen mit SAP S/4 HANA , idealerweise auch im Cloud Kontext
 * Sehr gute Präsentations- und Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und
   Englisch (jeweils fließend in Wort und Schrift)

 


BERUFSERFAHRUNG

 

Mehrjährige relevante Beratungserfahrung in S/4 HANA Service, SAP SD, CS, CRM

 

ÜBER DAS TEAM

Unser Team mit mehr als 30 Beraterinnen und Beratern führt ambitionierte und
erfolgreiche Projekte sowohl bei weltweit agierenden Konzernen als auch im
gehobenen Mittelstand im In- und Ausland durch. Unsere Beratungsleistungen
konzentrieren sich auf die Kernprozesse in der Automobilindustrie. Unsere
Kompetenz liegt in der Gestaltung branchenspezifischer Prozessabläufe und ihrer
Umsetzung mit der neuesten SAP-Software. Das Serviceangebot umfasst Projekt- und
Programm-Management, Solution Architekturberatung, Prozess- und
Implementierungsberatung sowie kundenspezifische Entwicklungen. Wir unterstützen
unsere Kunden in der digitalen Transformation durch innovative Produkte und
Services.

Wir stellen uns Herausforderungen gemeinsam 

SAP-Innovationen helfen mehr als 400.000 Kunden weltweit, effizienter
zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war
ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource
Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für
Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse,
intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als
Cloud-Unternehmen mit 200 Millionen Benutzern und mehr als 100.000 Mitarbeitern
weltweit sind wir zielgerichtet und zukunftsorientiert, mit einer äußerst
kollaborativen Teamethik und Engagement für die persönliche Entwicklung.
Unabhängig davon, ob wir globale Branchen, Menschen oder Plattformen miteinander
verbinden, stellen wir sicher, dass jede Herausforderung die Lösung erhält, die
sie verdient. Bei SAP schaffen wir gemeinsam Durchbrüche. 

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im
Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder –
unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen
erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die
einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser
Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden,
um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles
Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine
bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und
diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf
verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen
Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer
Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder
beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit
Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region:
Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen
empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für
Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

 

Requisition ID:407270 Funktionsbereich:Consulting and Professional Services  |
 Reisetätigkeit:0 - 60%    |  Karrierestatus:

 

     Berufserfahren  | Anstellungsverhältnis:Vollzeit, unbefristet  | Weitere
Standorte: #LI-Hybrid




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Ausschreibungsnummer 407270
Ausschreibungsdatum 21.11.2024
Funktionsbereich Consulting and Professional Services
Karrierestatus Berufserfahren
Anstellungsverhältis Vollzeit, unbefristet
Voraussichtliche Reisetätigkeit 0 - 60%
Standort

Ratingen, DE, 40882

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