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Willkommen im Elektra Bregenz Karriereportal

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Das Unternehmen kurz vorgestellt

Weit hinten, hinter den Wortbergen, fern der Länder Vokalien und Konsonantien
leben die Blindtexte. Abgeschieden wohnen sie in Buchstabhausen an der Küste des
Semantik, eines großen Sprachozeans. Ein kleines Bächlein namens Duden fließt
durch ihren Ort und versorgt sie mit den nötigen Regelialien. Es ist ein
paradiesmatisches Land, in dem einem gebratene Satzteile in den Mund fliegen.
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 * Mitarbeitervergünstigungen
   
   Auf das gesamte Sortiment von elektrabregenz, Beko und Grundig gibt es für
   unsere KollegInnen einen Mitarbeiterrabatt. Durch die Zusammenarbeit mit dem
   Mitarbeiterangebotsportal Corporate Benefits verschaffen wir unseren
   KollegInnen Zugang zu weiteren attraktiven Vergünstigungen.

 * Leistungsorientierung – Gemeinsam Ziele erreichen
   
   Faire und leistungsorientierte Bezahlung ist für uns selbstverständlich.
   Anhand individuell vereinbarten Performance und Competency Goals werden unter
   anderem attraktive Boni ausgezahlt.

 * EBAG Community – Für einander da
   
   Auch im Home-Office bringen uns virtuelle Coffee-Breaks zusammen. Diverse
   Events bilden die Grundlage der EBAG Community. Gute Laune und Spaß sind
   dabei Voraussetzung.

 * Meetings – mal anders
   
   Walking Meetings erfreuen sich in der Start-Up-Branche großer Beliebtheit und
   haben sich auch in den EBAG Alltag eingeschlichen.

 * Homeoffice – is here to stay
   
   Die Pandemie brachte Homeoffice unerwartet in den EBAG Alltag. Jedoch bleibt
   Homeoffice auch weiterhin eine flexible Alternative für unseren KollegInnen.

 * Weiterbildung – man lernt nie aus
   
   Mithilfe der Online-Weiterbildungsplattform Coursera haben unsere KollegInnen
   die Möglichkeit sich fachlich als auch auf einem persönlichen Level
   weiterzuentwickeln.

 * Mitarbeitergesundheit und Work-Life-Balance
   
   Die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sind die wichtigste Ressource eines
   Unternehmens. Deshalb investieren wir gerade in diesem Punkt sehr großzügig
   und kooperieren unter anderem mit Myclubs und bikeleasing.at, um mehr
   Bewegung und somit auch mehr Gesundheit in unseren Alltag zu bringen.

Sie möchten bei uns arbeiten? Unsere aktuellen Jobangebote

Um den künftigen Erwartungen und Veränderungen des Marktes gerecht zu werden,
stellen wir hohe Anforderungen an die Fähigkeiten, Leistungsbereitschaft,
Kreativität und Engagement unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Bei uns
finden Sie alle Vorteile eines traditionell österreichischen Unternehmens mit
internationalem Hintergrund, eine wertschätzende, familiäre Arbeitsatmosphäre,
sowie Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten für die Erreichung
ehrgeiziger Ziele.Wenn Sie die Herausforderung reizt, in einem
abwechslungsreichen, zukunftsorientierten Unternehmen mitzuarbeiten, bitten wir
um Ihre ausführlichen und aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.

Initiativbewerbung

Offene Stellen

Einleitungstext


 * MARKETING UND COMMUNICATION MANAGER (M/W/D)
   
   Arbeitsort: Wien
   Arbeitszeit: 38,5h/Woche
   Eintrittsdatum: ab sofort
   
   
   AUFGABENGEBIET
   
    * Eigenständige Planung und Verwaltung des Marketingbudgets
    * Festlegung der lokalen Marketingstrategien und -taktiken zu Stärkung der
      Reputation der Marken und Generierung von qualifiziertem Traffic
    * Entwicklung und Umsetzung von innovativen Marketingkampagnen entlang der
      Customer Journey in allen relevanten Kanälen
    * Entwicklung und Umsetzung von kreativen und effizienten Consumer
      Promotions
    * Entwicklung und Umsetzung von kreativen und effizienten Channel- und Trade
      Marketing Aktivitäten
    * Verantwortung für die Unternehmens-Websites unter Berücksichtigung der
      geltenden Kommunikationsstrategie und CI-/CD-Richtlinien
    * Planung, Wartung und Weiterentwicklung des lokalen Social Media Auftrittes
      (Facebook, Instagram, Youtube)
    * Planung, Umsetzung und Optimierung von Kampagnen im Bereich SEO, SEM und
      Affiliate Marketing, unter anderem über den Facebook Ads Manager oder das
      Google-Netzwerk
    * Entwicklung und Umsetzung kreativer Online-Marketing-Konzepte zur B2B und
      B2C Kundenbindung und/ oder Neukundengewinnung (CRM)
    * Planung, Umsetzung und Optimierung von E-Mail/Newsletter-Kampagnen in
      Abstimmung mit der ATL-, TTL- und BTL-Kommunikationsstrategie
    * Kontinuierliche Überwachung der Online-Kennzahlen, z.B. Rankings,
      Traffic-Analysen, Online-Nutzungsverhalten etc. unter anderem durch Google
      Analytics
    * Betreuung & Administration der Marken-Webseiten durch CMS-Tools (Typo3,
      E-Mos, Adobe Exp. Manager)
    * Zeitnahe Bereitstellung der relevanten Verkaufsunterlagen für den Vertrieb
      (Kataloge, Preislisten)
    * Regelmäßige Beobachtung der Mitbewerberaktivitäten
    * Analyse der vorliegenden Marktforschungs- und Analytics-Daten und
      Ableitung von konkreten Maßnahmen
    * Führung und Motivation des Teams
    * Enge Zusammenarbeit innerhalb des Northern Europe Marketing Teams
   
   
   ANFORDERUNGEN
   
    * Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Marketing
    * Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in vergleichbaren Positionen
    * Nachweisliche Erfolge im Bereich Brand Management und Brand Development
      (Awareness, Consideration, Conversion)
    * Nachweisliche Erfolge in der Maximierung des Return on
      Marketing-Investment
    * Mehrjährige Erfahrung in der Umsetzung von Consumer Promotions
    * Sehr gute Kenntnisse in den Bereichen UX Design, SEO und SEM, Content
      Management, Social Media, PR und Channel Marketing
    * Sehr gute Fähigkeiten in den Bereichen UX Design und Analytics
    * Ausgezeichneter Networker und Kenntnisse über die Agenturlandschaft in
      Österreich (Mediaagenturen, PR-Agenturen, Social Media Agenturen)
    * Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
    * Mehrjährige Erfahrung in der Führung von Teams und Motivation der
      Teammitglieder
    * Führungs- sowie Konzernerfahrung
    * Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
    * Grundsätzliche Affinität zu digitalen Lösungen
    * Eine kreative Herangehensweise und die Fähigkeit, auch komplexe Themen
      nachvollziehbar zu kommunizieren und zu vermarkten
   
   
   ANGEBOT
   
   Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, einer hochinteressanten Tätigkeit in einer
   familiären Arbeitsatmosphäre mit einem starken, internationalen
   Konzernhintergrund nachzugehen. In einem äußerst kompetenten Team können Sie
   Ihr Potenzial ausschöpfen und über den Tellerrand hinausblicken.
   
   Wir bieten ein Bruttomonatsgehalt ab € 3.400,-. Die Einstufung richtet sich
   nach Ihrer Qualifikation und Erfahrung. Zusätzlich erwarten Sie attraktive
   Benefits und ein Mitarbeiterbonussystem.
   
   Bei Interesse senden Sie bitte Ihre schriftliche Bewerbung mit
   Motivationsschreiben und Lebenslauf per E-mail an
   nico.muehldorfer@elektrabregenz.com
   
   
   DOWNLOADS
   
    * Stellenbeschreibung [PDF, 150kB]
   
   Zum Bewerbungsformular


 * TEST
   
   Arbeitsort: Wien
   Arbeitszeit: 38,5h/Woche
   Eintrittsdatum: ab sofort
   
   das ist ein test.
   
   
   DOWNLOADS
   
    * Stellenbeschreibung [PDF, 150kB]
   
   Zum Bewerbungsformular

Allgemein
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Allgemein
Erster Blogeintrag

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DAS HERZSTÜCK EINER WOHNUNG

Die Küche ist der räumliche Mittelpunkt für die gesamte Familie.




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