www.staz.nl Open in urlscan Pro
2a01:7c8:d010:1ac:5054:ff:fee5:c7ed  Public Scan

Submitted URL: https://veiligezorg.nl/
Effective URL: https://www.staz.nl/onderwerpen/veiligezorg/
Submission: On August 26 via automatic, source certstream-suspicious — Scanned from NL

Form analysis 2 forms found in the DOM

GET https://www.staz.nl/

<form role="search" class="searchform" method="get" action="https://www.staz.nl/">
  <label class="screen-reader-text" for="s">Zoeken</label>
  <input type="text" class="search-field" value="" name="s" id="s" placeholder="Zoeken">
  <input type="submit" id="searchsubmit" class="search-submit" value="Zoeken">
</form>

POST https://staz.email-provider.nl/subscribe/post/index.php

<form method="post" action="https://staz.email-provider.nl/subscribe/post/index.php" accept-charset="utf-8" class="form-h9lkfdqxdv">
  <input type="hidden" name="next" value="https://staz.nl/bedankt/">
  <input type="hidden" name="a" value="zwdsazexok">
  <input type="hidden" name="l" value="h9lkfdqxdv">
  <label for="id-yX8ky2NQIz">E-mailadres&nbsp;*</label><input name="yX8ky2NQIz" id="id-yX8ky2NQIz" placeholder="E-mailadres" type="email" required="">
  <label for="id-7opnL98K00">Voornaam</label><input name="7opnL98K00" placeholder="Voornaam" id="id-7opnL98K00" type="text">
  <label for="id-Q5i1XAfuDP">Achternaam</label><input name="Q5i1XAfuDP" placeholder="Achternaam" id="id-Q5i1XAfuDP" type="text">
  <input autocomplete="new-password" type="email" id="email" name="email" placeholder="Your e-mail here" style="position:absolute;top:-9999px;left:-9999px;">
  <label for="id-ars8RMsAUT">Privacy&nbsp;*</label>
  <fieldset>
    <div class="i privacy"><input type="radio" name="ars8RMsAUT" value="1" id="id-ars8RMsAUT-1" required=""><label for="id-ars8RMsAUT-1">Ik ga akkoord met de <a href="/privacy">privacyvoorwaarden</a></label></div>
  </fieldset>
  <input type="submit" value="Aanmelden">
</form>

Text Content

 * Lange Voorhout 13
 * Postbus 556
 * 2501 CN Den Haag
 * staz@caop.nl
 * (070) 376 59 20

 * Home
 * Onderwerpen
   * Arbeidsmarkt
   * Arbeidsomstandigheden
   * Arbeidsverhoudingen
   * Duurzame inzetbaarheid
   * Europa
   * PLB
   * Veiligezorg
 * Actueel
 * Over ons
 * Contact
 * Inschrijven nieuwsbrief

Zoeken
 * Home
 * Onderwerpen
 * Veiligezorg


VEILIGEZORG      


Ga direct naar:
 * Agressie voorkomen Agressie voorkomen
 * Ik heb te maken met agressie Ik heb te maken met agressie
 * Wat doe ik na een agressie incident? Wat doe ik na een agressie incident?


AANPAK VEILIGEZORG

Agressie en geweld tegen werknemers met een publieke taak is een ernstig
maatschappelijk probleem. Ook binnen de ziekenhuisbranche komt het regelmatig
voor. Een toenemend aantal zorgwerknemers krijgt helaas te maken met
agressie-incidenten: een verwarde patiënt haalt uit of een familielid scheldt en
dreigt. De aanpak Veiligezorg helpt werkgevers en werknemers om agressie en
geweld op de werkplek te verminderen. De methodische aanpak van Veiligezorg is
zeer effectief en gericht op maatwerk.




AGRESSIE EN GEWELD VERMINDEREN MET DE AANPAK VEILIGEZORG

Werknemers in de zorg krijgen regelmatig te maken met agressie. Wat agressie is
en hoe het gedefinieerd wordt leest u in de handreiking Definitie agressie en
geweld. Een deugdelijke registratie van incidenten en een goed preventiebeleid
helpen om de werkvloer veiliger te maken. Daartoe heeft StAZ samen met de Kamer
UMC van het Sociaal Fonds voor de Kennissector (SoFoKleS), de aanpak Veiligezorg
ontwikkeld. Deze aanpak biedt maakwerkondersteuning voor instellingen in de
ziekenhuisbranche. Allereerst wordt in kaart gebracht met wat voor soorten
agressie de instelling te maken krijgt. Wie zijn betrokken en wat zijn de
gevolgen? Op basis hiervan worden specifieke maatregelen getroffen om geweld en
agressie te voorkomen en de gevolgen ervan te beperken. Een voorbeeld hiervan
vindt u in het uitvoeringsprotocol aanpak Veiligezorg st. Jansdal ziekenhuis.


CONTACT

Wil je meer informatie of contact over Veiligezorg? Neem contact op met Linda
van der Marel l.vandermarel@caop.nl of 06 580 76 038

Lees meer



HANDBOEK VEILIGEZORG

Publicatie

Agressie voorkomen vraagt om een gerichte aanpak en effectief beleid. Met de
aanpak van Veiligezorg werkt u in 7 stappen naar een veilige werkomgeving. Het
handboek Veiligezorg helpt om op systematische wijze vorm te geven aan het
agressie- en geweldsbeleid in uw ziekenhuis.

Lees meer



VERHALEN UIT DE PRAKTIJK

Filter op categorie
Praktijkvoorbeeld(23)
verslag(1)


RIVAS ZORGGROEP: EEN VEILIGER WERKKLIMAAT DANKZIJ TRAININGEN UIT DE VECHTSPORT

Veiligezorg

Lees dit artikel Over , Rivas Zorggroep: een veiliger werkklimaat dankzij
trainingen uit de vechtsport


DOXING VERBODEN VANAF 1 JANUARI 2024

Veiligezorg

Lees dit artikel Over , Doxing verboden vanaf 1 januari 2024


MAASTRICHT UMC+ ZET CASEMANAGER IN OM AGRESSIE EN GEWELD TEGEN TE GAAN: ‘JE
VOELT JE GEHOORD’

Veiligezorg

Lees dit artikel Over , Maastricht UMC+ zet casemanager in om agressie en geweld
tegen te gaan: ‘Je voelt je gehoord’


AANPAK INTERNE AGRESSIE EN ONGEWENST GEDRAG

Veiligezorg

Lees dit artikel Over , Aanpak interne agressie en ongewenst gedrag


GA HET GESPREK OVER ONGEWENST GEDRAG EN AGRESSIE OP DE WERKVLOER AAN MET
GESPREKSSTARTERS

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Ga het gesprek over ongewenst gedrag en agressie op de
werkvloer aan met gespreksstarters


INTERACTIEVE SESSIES TIJDENS CONGRES VEILIGEZORG LEVEREN VEEL INZICHT OP

verslag

Lees dit artikel Over , Interactieve sessies tijdens congres Veiligezorg leveren
veel inzicht op


TERUGBLIK LANDELIJK CONGRES VEILIGE ZORG 6 OKTOBER 2022

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Terugblik Landelijk Congres Veilige Zorg 6 oktober 2022


AGRESSIE EN GEWELD IN DE ZORG: HET BELANG VAN CASEMANAGERS

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Agressie en geweld in de zorg: het belang van
casemanagers


ONLINE KLINISCHE LES TEGEN AGRESSIE EN GEWELD

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Online klinische les tegen agressie en geweld


GOEDE INTERCULTURELE ZORGVERLENING BEGINT BIJ BEGRIP

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Goede interculturele zorgverlening begint bij begrip


RADBOUDUMC: “VEILIG WERKEN IS ONZE GEZAMENLIJKE ZORG”

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , Radboudumc: “Veilig werken is onze gezamenlijke zorg”


VIECURI MEDISCH CENTRUM GAAT VOOR VEILIGHEID

Praktijkvoorbeeld

Lees dit artikel Over , VieCuri Medisch Centrum gaat voor veiligheid
123Volgende Volgende


ONTVANG ONZE NIEUWSBRIEF

Blijf gratis op de hoogte van alle ontwikkelingen omtrent StAZ, zoals nieuwe
projecten en onderzoeken.

E-mailadres * Voornaam Achternaam Privacy *
Ik ga akkoord met de privacyvoorwaarden


Een samenwerkingsverband van sociale partners in de branche ziekenhuizen

 * Lange Voorhout 13
 * Postbus 556
 * 2501 CN Den Haag
 * staz@caop.nl
 * (070) 376 59 20

Menu
 * Home
 * Onderwerpen
 * Actueel
 * Contact

Voorwaarden
 * Privacybeleid

Social media
X STAZ - X LinkedIn STAZ - LinkedIn

Deze content is geblokkeerd. Accepteer cookies om de content te bekijken. click
to accept cookies

Deze website maakt gebruik van cookies
We gebruiken cookies voor de werking van deze website, om functies voor social
media te bieden en om ons websiteverkeer te analyseren. Pas hieronder je
voorkeuren aan en klik vervolgens op OK om akkoord te gaan met deze cookies.



COOKIE SETTINGS

Functional
Analytical
Social media
Advertising
Other
Default cookie-instellingenOK



Accepteer cookies