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ESTILO DE LIDERANÇA DE 5 GRANDES EXECUTIVOS GLOBAIS: LIÇÕES PARA O SUCESSO!

 * Todeschini
 * 12 de jul de 2023
 * Artigos

O mundo dos negócios é marcado por líderes inspiradores que são capazes de guiar
suas empresas rumo ao sucesso.

 

O estilo de liderança adotado por esses executivos desempenha um papel crucial
na cultura organizacional e no desempenho geral da empresa. Neste artigo, iremos
explorar os estilos de liderança de cinco grandes executivos globais, oferecendo
insights valiosos e lições que podem ser aplicadas a qualquer empreendimento.

 

E para você que chegou até o final desse artigo, não deixe de conferir a nossa
solução na Área Comercial

Veja algiuns dos pilares da nossa solução na área comercial:

 * Diagnóstico de área comercial
 * Planejamento de estrutura comercial
 * Dimensionamento de força de vendas
 * Definição de metas e KPI's
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 * Estruturação de canal indireto
 * Política comercial
 * Estratégia de preços (pricing)
 * Programa de excelência comercial crm
 * Gestão comercial compartilhada

MAIS INFORMAÇÕES


1. Satya Nadella – CEO da Microsoft:Satya Nadella é conhecido por sua liderança
transformacional na Microsoft. Ele adota um estilo de liderança inclusivo,
promovendo a colaboração e a inovação entre os membros da equipe. Nadella
acredita na empatia como um pilar essencial para o sucesso, criando um ambiente
de trabalho que valoriza as contribuições individuais e incentiva a diversidade
de ideias.

2. Tim Cook – CEO da Apple:Tim Cook é um exemplo de liderança baseada em
valores. Ele é conhecido por sua abordagem centrada nas pessoas, ouvindo
ativamente seus funcionários e tomando decisões com base em princípios éticos.
Cook valoriza a transparência e o respeito mútuo em todos os níveis da
organização.

3. Mary Barra – CEO da General Motors:Mary Barra é uma líder visionária que
revitalizou a cultura da General Motors. Seu estilo de liderança é caracterizado
pela comunicação aberta e pela promoção da diversidade e inclusão. Barra
enfatiza a importância da inovação contínua, encorajando a equipe a assumir
riscos calculados para impulsionar o crescimento.

4. Jeff Bezos – Fundador da Amazon:Jeff Bezos é conhecido por seu estilo de
liderança arrojado e orientado para resultados. Ele é um defensor da mentalidade
de “falhar rápido” e aprendizado contínuo. Bezos é famoso por priorizar a
obsessão pelo cliente, criando uma cultura organizacional voltada para a
excelência do serviço e inovação constante.

5. Indra Nooyi – Ex-CEO da PepsiCo:Indra Nooyi é conhecida por sua liderança
inspiradora e foco na sustentabilidade. Ela adota um estilo de liderança
transformacional, incentivando a inovação e a responsabilidade social em todas
as operações da PepsiCo. Nooyi enfatiza a importância da diversidade de
pensamento para impulsionar o crescimento e enfrentar os desafios do mercado
global.

Os estilos de liderança adotados por esses cinco grandes executivos globais
oferecem valiosas lições para aspirantes a líderes e empreendedores. Ao analisar
o sucesso de Satya Nadella, Tim Cook, Mary Barra, Jeff Bezos e Indra Nooyi,
podemos aprender sobre a importância da empatia, valores, comunicação aberta,
obsessão pelo cliente, inovação e diversidade de pensamento.


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