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2 forms found in the DOM

Name: keywordsearch — GET /search/

<form class="form-inline jobAlertsSearchForm" name="keywordsearch" method="get" action="/search/" xml:lang="de-DE" lang="de-DE" style="margin: 0;" role="search">
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                      <option value="Personal">Personal</option>
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                      <option value="Sales Support">Sales Support</option>
                      <option value="Sekretariat / Assistenz">Sekretariat / Assistenz</option>
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                      <option value="Software-Development Operations">Software-Development Operations</option>
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                      <option value="Software-User Experience">Software-User Experience</option>
                      <option value="Solution und Produkt Management">Solution und Produkt Management</option>
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                      <option value="">Alle</option>
                      <option value="Absolventen">Absolventen</option>
                      <option value="Ausbildung">Ausbildung</option>
                      <option value="Berufserfahren">Berufserfahren</option>
                      <option value="Management">Management</option>
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                      <option value="">Alle</option>
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            </div>
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Name: emailsubscribe — POST /talentcommunity/subscribe/?locale=de_DE&jobid=1139474901

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  <div class="well well-small well-sm">
    <div class="alert alert-error alert-danger hidden frequency-error" tabindex="-1">
      <button tabindex="0" type="button" class="close" onclick="$('.frequency-error').addClass('hidden'); return false;" title="Schließen"><span aria-hidden="true">×</span></button>
      <div class="frequency-error-message" aria-live="polite"></div>
    </div>
    <span class="subscribe-frequency-label">
      <label id="labelFrequencySpinBtn" for="frequencySpinBtn" aria-hidden="true">Wählen Sie aus, wie oft (in Tagen) Sie eine Benachrichtigung erhalten möchten:</label>
      <input id="frequencySpinBtn" type="number" class="form-control subscribe-frequency" name="frequency" required="required" min="1" max="99" maxlength="2" value="7" oninput="j2w.Agent.setValidFrequency(this)"
        aria-labelledby="labelFrequencySpinBtn">
    </span>
    <input id="emailsubscribe-button" class="btn emailsubscribe-button" title="Benachrichtigungen erstellen" value="Benachrichtigungen erstellen" type="submit" style="float: none">
  </div>
</form>

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FACILITY SPECIALIST (W/M/D) GEBÄUDE- UND ELEKTROTECHNIK

Sekretariat / Assistenz
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Aufgabenbereich
Alle Bildung und TrainingCommunicationConsulting and Professional
ServicesCorporate OperationsFinanzenInformation TechnologyKundenservice und
UnterstïutzungMarketingPersonalPre-SalesSalesSales SupportSekretariat /
AssistenzSoftware-Design und EntwicklungSoftware-Development
OperationsSoftware-ResearchSoftware-User ExperienceSolution und Produkt
Management
Karrierestatus
Alle AbsolventenAusbildungBerufserfahrenManagementStudenten
Land/Region
AlleDeutschlandSchweiz


Wir helfen die Welt zu verbessern

 

Bei SAP ermöglichen wir es dir, dein Bestes zu geben. Unsere Unternehmenskultur
schafft die Voraussetzungen, damit unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ihr
Innovationspotenzial entfalten und gemeinsam bahnbrechende Neuerungen entwickeln
können. Wie erreichen wir dieses Ziel? Wir konzentrieren uns jeden Tag darauf,
die Zukunft mitzugestalten und einen Arbeitsplatz zu schaffen, an dem Vielfalt
und Flexibilität wertgeschätzt werden und der mit unserer Vision und
zukunftsorientierten Arbeitsweise im Einklang steht. Wir legen größten Wert auf
partnerschaftliche Zusammenarbeit und gegenseitige Unterstützung im Team sowie
auf Lernen und Entwicklung. Persönliche Beiträge werden anerkannt, und du hast
die Wahl zwischen verschiedenen Zusatzleistungen.


Die Aufgaben

 * Support für die SAP-Mitarbeitenden in den Gästebereichen und Arbeitsflächen
   in den betreuten Gebäuden
 * Ansprechpartner für SAP-Mitarbeitende
 * Betreuung von baulichen und technischen Anlagen
 * Organisation und Kontrolle von Wartung und Instandhaltung technischer und
   elektrischer Anlagen und Betriebsmittel
 * Beseitigung von Störungen und Fehlern an Anlagen und Betriebsmitteln im
   Zuständigkeitsbereich
 * Bedienung der Gebäudeleittechnik
 * Teilnahme an der Rufbereitschaft
 * Zusammenarbeit mit den regionalen GRF-Teams
 * Übernahme von Verantwortung (nach ausreichender Einarbeitungsphase) innerhalb
   der elektrotechnischen Organisation als Arbeitsverantwortlicher,
   Anlagenverantwortlicher und Anlagenbetreiber nach DIN VDE 0105-100 für
   elektrische Anlagen, Anlagenteile und ggf. für Anlagengruppen (bei
   entsprechender Qualifikation nach DIN VDE 1000-10 ist auch die Übernahme der
   Funktion als verantwortliche Elektrofachkraft für einen Teilbetrieb der
   Anlagen bei SAP in Deutschland möglich) 
 * Erarbeitung und Erstellen von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen
    

Die Anforderungen

 * Abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrotechnik
 * Eine Qualifikation zum/zur staatlich geprüften Techniker/in oder Meister/in
   auf dem Gebiet der Elektrotechnik sind von Vorteil
 * Mehrjährige Berufserfahrung, insbesondere im Betreiben gebäudetechnischer
   Anlagen, sowie der Gebäudeinstandhaltung
 * Kenntnisse der einschlägigen Normen und Regelwerke im Aufgabengebiet
 * Teamfähigkeit
 * Professioneller und fairer Umgang mit Partnern inkl. der Führung
 * Gutes kaufmännisches Verständnis
 * sehr gute Kommunikationsfähigkeiten, besonders mit internen Kunden und
   Dienstleistern
 * sicheres Deutsch in Wort und Schrift
 * Englischkenntnisse – Grundkenntnisse 
 * Nach Möglichkeit Kenntnisse im Bereich der Gebäudeautomation und
   Gebäudetechnik HLSK
 * Zielorientiertes, strukturiertes, selbstständiges, verantwortungsbewusstes
   und bereichsübergreifendes Arbeiten sehr gute Dienstleistungs- und
   Kundenorientierung
 * sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen
 * Führerscheinklasse B
    

Das Team
Global Real Estate & Facilities (GRF) ist verantwortlich für das weltweite
Immobilienportfolio der SAP und das operative Facility Management (FM). Wir
verstehen uns als innovativer und verlässlicher Partner des Business innerhalb
der SAP und entwickeln auf die Werte der SAP abgestimmte und moderne
Arbeitsplatz- und Infrastruktur Lösungen mit Hinblick auf das Arbeiten in der
Zukunft.
Unsere verschiedenen Fachbereiche bearbeiten Aufgaben im Bereich
Gebäudebewirtschaftung, Services, Immobilien- und Baumanagement bezogen auf
unsere Bürogebäude sowie Datacenter.
Das regionale Global Real Estate & Facilities der SAP ist in Deutschland
insgesamt für ca. 100 Gebäude mit einer Fläche von rund 600.000 qm, neben dem
SAP-Headquarter in Walldorf, u. a. an den Standorten in St. Leon Rot, Berlin,
Dresden, Hamburg und München verantwortlich.

 

 Gib dein Bestes

 

SAP-Innovationen helfen mehr als vierhunderttausend Kunden weltweit, effizienter
zusammenzuarbeiten und Business Insight effektiver zu nutzen. SAP war
ursprünglich für seine Führungsrolle in der ERP-Software (Enterprise Resource
Planning) bekannt und hat sich zu einem Marktführer für End-to-End-Software für
Geschäftsanwendungen und zugehörige Services für Datenbank, Analyse,
intelligente Technologien und Erfahrungsmanagement entwickelt. Als
Cloud-Unternehmen mit zweihundert Millionen Benutzern und mehr als
einhunderttausend Mitarbeitern weltweit sind wir zielgerichtet und
zukunftsorientiert, mit einer äußerst kollaborativen Teamethik und Engagement
für die persönliche Entwicklung. Unabhängig davon, ob wir globale Branchen,
Menschen oder Plattformen miteinander verbinden, stellen wir sicher, dass jede
Herausforderung die Lösung erhält, die sie verdient. Bei SAP kannst du dein
Bestes geben. 

 

Inklusion führt uns zum Erfolg

In unserer Kultur der Inklusion stehen Gesundheit und Wohlbefinden im
Mittelpunkt. Flexible Arbeitsmodelle sorgen dafür, dass sich jede und jeder –
unabhängig vom persönlichen Hintergrund – eingebunden fühlt und Bestleistungen
erbringen kann. Wir bei SAP sind davon überzeugt, dass wir durch die
einzigartigen Fähigkeiten und Qualitäten, die jede und jeder in unser
Unternehmen einbringt, stärker werden. Wir investieren in unsere Mitarbeitenden,
um ihr Selbstvertrauen zu stärken und ihnen dabei zu helfen, ihr volles
Potenzial zu entfalten. Wir setzen auf die Förderung aller Talente, um eine
bessere und gerechtere Welt zu schaffen. 
SAP ist stolz darauf, als Arbeitgeber für Chancengleichheit einzustehen und
diese aktiv zu fördern. Wir sind den Grundsätzen der Chancengleichheit im Beruf
verpflichtet. Für Bewerberinnen und Bewerber mit physischen und/oder psychischen
Beeinträchtigungen treffen wir geeignete Vorkehrungen. Wenn Sie an einer
Bewerbung bei SAP interessiert sind und beim Navigieren auf unserer Website oder
beim Ausfüllen der Bewerbung Unterstützung benötigen, senden Sie eine E-Mail mit
Ihrer Anfrage an das Recruiting Operations Team in der jeweiligen Region:
Careers@sap.com.
SAP Mitarbeiter:innen: Kandidat:innen können nur für unbefristete Stellen
empfohlen werden – weitere Regelungen findet Ihr in der SAP Referral Policy. Für
Ausbildungsstellen können spezielle Regelungen Anwendung finden.

 

Requisition ID:409667  | Funktionsbereich:Sekretariat / Assistenz  |
 Reisetätigkeit:0 - 10%    |  Karrierestatus:Berufserfahren  |
Anstellungsverhältnis:Vollzeit, unbefristet  | Weitere Standorte: #LI-Hybrid








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Ausschreibungsnummer 409667
Ausschreibungsdatum 06.12.2024
Funktionsbereich Sekretariat / Assistenz
Karrierestatus Berufserfahren
Anstellungsverhältis Vollzeit, unbefristet
Voraussichtliche Reisetätigkeit 0 - 10%
Standort

Walldorf, DE, 69190

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