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                  hiermit in die Verarbeitung der Daten ein.</p>
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FACHANWALT ARBEITSRECHT BERLIN - DR. BREUER - KOSTENLOSE ERSTBERATUNG

 * Arbeitsrecht
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WILLKOMMEN BEI


ANWÄLTE FÜR ARBEITSRECHT DR. BREUER

Bei Konflikten am Arbeitsplatz steht viel auf dem Spiel. Gut, wenn man auf
verlässlichen Rat im Arbeitsrecht vertrauen kann. Wir, die Rechtsanwälte Dr.
Breuer, stehen Ihnen in allen arbeitsrechtlichen Fragen zur Seite. Unsere
Kanzlei setzt sich entschlossen für die Rechte von Arbeitnehmern und
Führungskräften ein.

Wir beraten Sie auf hohem Niveau. Unsere Rechtsanwälte für Arbeitsrecht Dr.
Hartmut Breuer und Herr Björn Schultz zeichnet eine ausgeprägte Kompetenz und
langjährige Erfahrung aus. Wir bieten Ihnen nichts „von der Stange“. Unsere
individuelle Beratung richtet sich passgenau nach Ihren Bedürfnissen.


Kündigung
Aufhebungsvertrag
Abfindung



ZERTIFIZIERTER BERATER FÜR KÜNDIGUNGSSCHUTZRECHT (VDAA E.V.)

Ausgehend von dem Bewusstsein, dass in der Bevölkerung eine gestiegene Nachfrage
nach spezialisierter Beratung besteht und die Ratsuchenden heutzutage vermehrt
davon ausgehen, dass man bestimmte oder besondere Qualifizierungen eines
Beraters auch nach außen hin erkennen kann, hat der Vorstand des VDAA Verband
deutscher ArbeitsrechtsAnwälte e. V. beschlossen, Rechtsanwälten die Möglichkeit
zu gewähren, nach Vorliegen bestimmter besonderer theoretischer und praktischer
Kenntnisse die o.g. Titel zu erwerben.


ABMAHNUNG, KÜNDIGUNG ODER AUFHEBUNGSVERTRAG?

 * Kostenlose Ersteinschätzung bei Kündigung
 * Fachanwalt für Arbeitsrecht
 * Klarer Fokus auf Arbeitnehmer und Führungskräfte
 * Hervorragende Bewertungen dank zufriedener Mandanten

Unser Fokus ist unsere Überzeugung: Wir stehen konsequent auf der Seite von
Arbeitnehmern und Führungskräften. Dank dieser eindeutigen Ausrichtung können
wir gut einschätzen, worauf es Ihnen ankommt, und Ihr Anliegen effektiv
durchsetzen. Mit Ihnen zusammen finden wir die optimale Strategie.
Wir sind für Sie da.


WIR SIND FACHANWÄLTE FÜR ARBEITSRECHT IN BERLIN


ARBEITSRECHT FÜR ARBEITNEHMER


ARBEITSRECHT FÜR ARBEITNEHMER

Wir wissen gut, dass arbeitsrechtliche Probleme belastend sind. Deshalb arbeiten
wir entschlossen, um Ihr Recht durchzusetzen.

Unsere Anwälte für Arbeitsrecht beraten und vertreten unsere Mandanten in allen
arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, einschließlich Kündigungen, Abmahnungen,
Aufhebungsverträgen und der Wirksamkeit von Befristungen. Wir stehen Ihnen auch
zur Seite, wenn Sie Ihr Arbeitsentgelt durchsetzen oder die Inhalte Ihres
Arbeitsvertrags überprüfen lassen möchten. Ein Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist
die Abwehr von Kündigungen. Wir raten Ihnen, frühzeitig auf uns zuzukommen. Sie
haben nur drei Wochen Zeit, um eine einmal ausgesprochene Kündigung anzugreifen.
Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht setzen alles daran, Ihre Stelle zu retten
oder eine hohe Abfindung auszuhandeln. Dabei hilft uns die Erfahrung aus
unzähligen Kündigungsprozessen, die wir erfolgreich geführt haben.
Viele Arbeitnehmer sind in erster Linie an einer attraktiven Abfindung
interessiert. Das ist in aller Regel Verhandlungssache. Sie profitieren hier von
unserem taktischen Geschick und Durchsetzungsvermögen. Uns gelingt es
regelmäßig, für unsere Mandanten hohe Abfindungen auszuhandeln.
Wir schätzen den persönlichen Kontakt und sind deshalb für Sie vor Ort in Berlin
erreichbar.


WIR SIND FACHANWÄLTE FÜR ARBEITSRECHT

Wir wissen gut, dass arbeitsrechtliche Probleme belastend sind. Deshalb arbeiten
wir entschlossen, um Ihr Recht durchzusetzen.

Unsere Anwälte für Arbeitsrecht beraten und vertreten unsere Mandanten in allen
arbeitsrechtlichen Angelegenheiten, einschließlich Kündigungen, Abmahnungen,
Aufhebungsverträgen und der Wirksamkeit von Befristungen. Wir stehen Ihnen auch
zur Seite, wenn Sie Ihr Arbeitsentgelt durchsetzen oder die Inhalte Ihres
Arbeitsvertrags überprüfen lassen möchten. Ein Schwerpunkt unserer Tätigkeit ist
die Abwehr von Kündigungen. Wir raten Ihnen, frühzeitig auf uns zuzukommen. Sie
haben nur drei Wochen Zeit, um eine einmal ausgesprochene Kündigung anzugreifen.
Unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht setzen alles daran, Ihre Stelle zu retten
oder eine hohe Abfindung auszuhandeln. Dabei hilft uns die Erfahrung aus
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interessiert. Das ist in aller Regel Verhandlungssache. Sie profitieren hier von
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ARBEITSRECHT FÜR FÜHRUNGSKRÄFTE

Geschäftsführer, Prokuristen und andere Führungskräfte tragen besondere
Verantwortung. Dies bringt zahlreiche Rechtsfragen mit sich, die qualifizierten
Rat erfordern.

Unsere Rechtsanwälte Herr Dr. Hartmut Breuer und Herr Björn Schultz beraten
regelmäßig Führungskräfte zu allen arbeits- und dienstvertragsrechtlichen
Angelegenheiten. Ihre fundierte Expertise und langjährige Erfahrung sichert
Ihnen ein hohes Beratungsniveau.
Die rechtliche Behandlung von Führungskräften weicht an vielen Stellen von
einfachen Arbeitnehmern ab. Dank unserer ausgeprägten Expertise sind wir damit
eng vertraut.
Wenn es zu einer Trennung kommt, steht bei Führungskräften meist die Abfindung
im Vordergrund. Wir setzen uns mit Geschick und starkem Willen für einen
attraktiven Betrag ein. Auch mit Blick auf variable Vergütungsbestandteile
machen wir uns für das bestmögliche Ergebnis stark.


WILLKOMMEN BEI


RECHTSANWÄLTE DR. BREUER

Sie haben eine Abmahnung oder gar eine Kündigung erhalten? In solchen
Situationen ist es von größter Bedeutung, Ihre Rechte zu kennen und angemessen
geschützt zu sein. Wir helfen Ihnen schnell und unkompliziert. Kontaktieren Sie
uns hier
030 - 42 01 08 23


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ICH KANN DIE KANZLEI UNEINGESCHRÄNKT …

Ich kann die Kanzlei uneingeschränkt weiterempfehlen.

MAXIMILIAN SOMMER




TEILZEIT-ARBEITSRECHTSSTREIT…

Die Rechtsanwaltskanzlei Dr. Breuer hat mich in einem
Teilzeit-Arbeitsrechtsstreit gegen meinen Arbeitgeber vertreten. Die Klage vor
dem Arbeitsgericht Berlin wurde gewonnen.

VON N.A.




MENSCHLICH UND FACHLICH TOP, SUPER NETT UND ENGAGIERT.…

Menschlich und fachlich top, super nett und engagiert.

RENATE LOEWE




ICH WAR SEHR ZUFRIEDEN MIT DEN LEISTUNGEN…

Ich war sehr zufrieden mit den Leistungen der Anwälte Dr. Breuer! Wir haben
unsere Ansprüche gegenüber dem Arbeitgeber durchsetzen können . Vielen Dank.

ALEX WALTER




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MAXIMILIAN SOMMER




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RECHTSANWÄLTE FÜR ARBEITSRECHT BERLIN

Bei diesen Anliegen können Sie auf unsere Fachanwälte für Arbeitsrecht zählen:
 * Abwehr von Kündigungen
 * Kündigungsschutzklagen
 * Verhandeln von Aufhebungsverträgen
 * Verhandeln von Abfindungen
 * Aus- und Verhandeln einer Abfindung
 * Gestaltung und Optimierung von Arbeitsverträgen
 * Prüfen von Abmahnungen und Gegenmaßnahmen
 * Arbeitszeugnisse prüfen und gestalten
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KOSTENLOSE ERSTEINSCHÄTZUNG


FACHANWÄLTE ARBEITSRECHT


24 STUNDEN TERMIN


TRANSPARENTE KOSTEN


JAHRELANGE ERFAHRUNG


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Unsere auf Arbeitsrecht spezialisierte Kanzlei in Berlin vertritt Arbeitnehmer
und Führungskräfte in allen arbeitsrechtlichen Angelegenheiten. Wir sind stolz
darauf, zufriedene Mandanten zu haben, die unsere Expertise bezeugen.
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Unsere Rechtsanwälte für Arbeitsrecht richten ihre volle Aufmerksamkeit auf
Ihren Fall. Wir besprechen mit Ihnen, welche Ziele und Interessen Sie haben.
Anschließend finden wir gemeinsam den besten Weg, um Ihr Recht durchzusetzen.
Wir sind während des gesamten Mandats stets für Sie erreichbar. Auf unsere
Entschlossenheit, unsere Verbindlichkeit und Expertise dürfen Sie vertrauen. Wir
sind ein verlässlicher Partner in schwierigen Situationen.
Das Arbeitsrecht ist ein komplexes Rechtsgebiet, das ständigen Veränderungen
unterliegt. Als Fachanwälte für Arbeitsrecht halten wir uns stets auf dem
neuesten Stand und setzen unsere Expertise ein, um unseren Mandanten eine
qualitativ hochwertige Beratung zu bieten.
Wir stehen eindeutig auf Ihrer Seite. Unsere auf Arbeitsrecht spezialisierte
Kanzlei in Berlin vertritt ausschließlich Arbeitnehmer und Führungskräfte.



WIR WEHREN UNS GEGEN IHRE KÜNDIGUNG

Wir wehren uns gegen Ihre Kündigung Im Falle von Kündigungen beraten wir
Arbeitnehmer und Führungskräfte über ihre Möglichkeiten und begleiten sie im
Kündigungsschutzprozess. In einigen Fällen können wir schon außergerichtlich
eine gute Lösung für unsere Mandanten erringen. Das spart Zeit und Nerven.
Andernfalls vertreten wir Sie entschlossen und kompetent vor dem Arbeitsgericht.
Abhängig von Ihren Vorstellungen und unserem rechtlichen Rat setzen wir uns für
den Erhalt Ihrer Beschäftigung oder eine hohe Abfindung ein. Selbstverständlich
nehmen wir auch alle Folgefragen in den Blick. Das betrifft etwa Ihre Bezahlung
während des Prozesses, Arbeitslosengeld und das Arbeitszeugnis.
Mehr zur Kündigung


GUTER RAT VOR EINEM AUFHEBUNGSVERTRAG

Sprechen Sie mit uns, bevor Sie einen Aufhebungsvertrag unterschreiben! Ihre
Zustimmung hat weitreichende Folgen. Der Arbeitgeber darf Sie nicht unter Druck
setzen. Deshalb raten wir Ihnen dringend, guten Rat in Anspruch zu nehmen, bevor
Sie einem Aufhebungsvertrag zustimmen. So attraktiv die darin vorgesehene
Abfindung auf den ersten Blick erscheint, so dramatische Folgen kann Ihre
Unterschrift unter dem Aufhebungsvertrag für Ihre weitere Zukunft haben.
Insbesondere drohen Ihnen Probleme beim Arbeitslosengeld I. Unsere Erfahrung
zeigt auch, dass Arbeitnehmer sich allzu häufig mit geringen Abfindungsbeträgen
zufriedengeben. Unsere Rechtsanwälte für Arbeitsrecht Dr. Hartmut Breuer und
Björn Schultz erklären Ihnen die Chancen und Risiken Ihres Aufhebungsvertrags
und setzen sich für ein gutes Ergebnis ein.
Mehr zum Aufhebungsvertrag


HOHE ABFINDUNGEN DANK VERHANDLUNGSGESCHICK UND EXPERTISE

Anders als viele glauben, besteht nach einer Kündigung oder im Aufhebungsvertrag
nicht immer ein Abfindungsanspruch. Sie müssen also mit Ihrem Arbeitgeber
verhandeln. Das übernehmen wir für Sie. Ob und in welcher Höhe Sie eine
Abfindung erhalten, hängt im Wesentlichen davon ab, wie gut der Arbeitgeber Ihre
Kündigung vor Gericht rechtfertigen kann. Effektiv verhandeln kann hier nur, wer
die rechtlichen Zusammenhänge beherrscht. Dem werden wir dank unserer
Spezialisierung und Erfahrung aus unzähligen Prozessen gerecht.
Mehr zur Abfindung

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