www.kununu.com Open in urlscan Pro
18.154.168.5  Public Scan

Form analysis
0 forms found in the DOM

Text Content

Let's make work better.

Login
Arbeitgeber bewerten
 * Arbeitgeber finden
 * Gehaltscheck
 * News
 * Über kununu
 * 
 * Für Arbeitgeber


TEAMWORK FÜR EINE BESSERE ARBEITSWELT

Welcher Arbeitgeber passt zu dir? Ist dein Gehalt ok? Finde es hier raus – und
gib anderen anonym Einblick in deinen Job.

Unternehmen
Gehälter


Einblick in Unternehmen

Du suchst einen Arbeitgeber, der echt zu dir passt - unabhängig vom
Stelleninserat? Oder willst dein Unternehmen anonym bewerten und damit anderen
einen Eindruck ermöglichen?

Unternehmen suchen
Einblick in Gehälter

Du möchtest dein Gehalt besser verhandeln? Oder anderen - anonym - einen Blick
auf deinen Gehaltszettel ermöglichen? Gemeinsam sorgen wir für Transparenz.

Gehalt vergleichen
Einblick in kununu

Unser Anspruch ist es, die Arbeitswelt besser zu machen. Was wir genau tun, wie
wir die Qualität sichern und was uns dabei antreibt? Mach dir jetzt ein Bild von
kununu!

kununu kennenlernen
10+ MillionenInsights zu Arbeitgebern
Neupro Woche im Durchschnitt

10.800Arbeitgeberbewertungen
16.700Gehaltsangaben


JEDE INFO MEHR MACHT DIE ARBEITSWELT BESSER!

Aktueller Themenschwerpunkt: Arbeitgeber bewerten und Chance auf 5.000 Euro
erhalten.

Mithilfe deiner anonymen Bewertung hast du jetzt die Chance 5.000 Euro zu
gewinnen. Vor allem gibst du anderen die Möglichkeit, hinter die Kulissen deines
Unternehmens zu schauen und die richtige Job-Entscheidung zu treffen. Umgekehrt
bekommst auch du Einblick in andere Unternehmen. Das ist Teamwork bei kununu.
Worauf warten?
Jetzt mitmachen


KUNUNU MACHT’S ZUM THEMA

kununu greift Zahlen, Fakten und Themen auf – was bewegt die Arbeitswelt?


NACHHALTIGKEITSCHECK 2023

Nachhaltigkeit ist wichtig. Aber finanzielle Abstriche dafür machen? Geht gar
nicht – zumindest laut einem Großteil befragter Arbeitnehmenden auf kununu.
Dabei liegt es an uns, die Arbeitswelt grüner zu gestalten. Wir haben im kununu
Nachhaltigkeitscheck 85.000 Daten ausgewertet und Herausforderungen und
Lösungsansätze beleuchtet.
Zum Nachhaltigkeitscheck

1 / 4




DIESE UNTERNEHMEN SIND AUSGEZEICHNET


TOP COMPANYS FÜR DICH

Kein mühsames Suchen und Vergleichen mehr! Hier findest du die kununu Top
Companys 2024 auf einen Blick und kannst nach deinen Interessen filtern – die
Besten der Besten.
 * Bekannteste Auszeichnung im deutschsprachigen Raum
 * Auf Basis von Arbeitnehmer:innen Bewertungen vergeben

Zu den Top Companys 2024


TOP COMPANY AUSZEICHNUNG - EIN MEHRWERT FÜR IHR UNTERNEHMEN

Welche positiven Auswirkungen die Auszeichnung für Ihr Recruiting und Employer
Branding hat, haben uns Top Companys verraten. Die Umfrageergebnisse zeigen:
Durch das Siegel erhalten ausgezeichnete Unternehmen im Schnitt 19 Prozent mehr
Bewerbungen.

Infos für Arbeitgeber


ERFOLGSGESCHICHTEN MIT KUNUNU

Wie haben andere kununu genutzt? Lass dich inspirieren!


BLICK HINTER DIE KULISSEN

Mit kununu konnte ich verschiedene Arbeitgeber vergleichen. Welches Gehalt ist
möglich? Wie sehen Kultur, Arbeitsbedingungen und Teamstruktur aus? Wie wird
Nachhaltigkeit gelebt? Alles da :)

Nico FranzDigital Marketing Expert


CHECK FÜRS BAUCHGEFÜHL

Jobwechsel während Corona? Die kununu Bewertungen waren alles, woran ich mich
festhalten konnte – mein Sicherheitsnetz, um ein Gespür für die Firma zu
kriegen. Ohne kununu hätte ich die Entscheidung nicht getroffen.

Lisa KiesewetterBusiness Development Managerin


ÜBER DIE GRENZEN HINAUS

Umzug in die Schweiz, Babypause, dann Jobsuche. Mein Gehalt am neuen Wohnort
konnte ich mit kununu gut einschätzen. Die Einblicke zum Miteinander im Team
waren ausschlaggebend, die Bewerbung abzuschicken.

Claudia MoritzLeiterin Marketing


TRANSPARENZ IST KEY!

Unternehmen können sich nicht für oder gegen Bewertungen entscheiden. Vielmehr
ist eine offene und transparente Firmendarstellung nach außen für Interessenten
und Bewerbende, aber auch für Mitarbeitende unumgänglich.

Thomas RistSteuerberater und Standortleiter


EMPLOYER BRAND STÄRKEN

Wir nutzen das kununu Employer Branding Profil, weil es uns einen Mehrwert
bringt, unsere Arbeitgebermarke stärkt und es uns ermöglicht, alle unsere
Informationen da festzuhalten, wo sie für Jobsuchende einen Unterschied machen.

Tim BartelRecruiting & Employer Brand Manager


POSITIVE EINBLICKE SCHAFFEN

Wir sind mit kununu in der Lage, neue Kolleg:innen schon lange vor dem ersten
Gespräch abzuholen. Potenzielle Mitarbeiter:innen können so einen Eindruck vom
Unternehmen bekommen und für sich bewerten, ob sie in unser Team passen.

Jana ToddenrothPersonalreferentin


EINSTIEG – LEICHT GEMACHT

Am Ende des Studiums kam ein Angebot meines Arbeitgebers. kununu hat mich
bestätigt, in einer tollen Firma gelandet zu sein. Und dank Gehaltscheck bin ich
mit einem guten Gefühl in meine 1. Gehaltsverhandlung gegangen.

Linda EngelsStudentin CXM & Marketing


BLICK HINTER DIE KULISSEN

Mit kununu konnte ich verschiedene Arbeitgeber vergleichen. Welches Gehalt ist
möglich? Wie sehen Kultur, Arbeitsbedingungen und Teamstruktur aus? Wie wird
Nachhaltigkeit gelebt? Alles da :)

Nico FranzDigital Marketing Expert


CHECK FÜRS BAUCHGEFÜHL

Jobwechsel während Corona? Die kununu Bewertungen waren alles, woran ich mich
festhalten konnte – mein Sicherheitsnetz, um ein Gespür für die Firma zu
kriegen. Ohne kununu hätte ich die Entscheidung nicht getroffen.

Lisa KiesewetterBusiness Development Managerin


ÜBER DIE GRENZEN HINAUS

Umzug in die Schweiz, Babypause, dann Jobsuche. Mein Gehalt am neuen Wohnort
konnte ich mit kununu gut einschätzen. Die Einblicke zum Miteinander im Team
waren ausschlaggebend, die Bewerbung abzuschicken.

Claudia MoritzLeiterin Marketing


TRANSPARENZ IST KEY!

Unternehmen können sich nicht für oder gegen Bewertungen entscheiden. Vielmehr
ist eine offene und transparente Firmendarstellung nach außen für Interessenten
und Bewerbende, aber auch für Mitarbeitende unumgänglich.

Thomas RistSteuerberater und Standortleiter


EMPLOYER BRAND STÄRKEN

Wir nutzen das kununu Employer Branding Profil, weil es uns einen Mehrwert
bringt, unsere Arbeitgebermarke stärkt und es uns ermöglicht, alle unsere
Informationen da festzuhalten, wo sie für Jobsuchende einen Unterschied machen.

Tim BartelRecruiting & Employer Brand Manager


POSITIVE EINBLICKE SCHAFFEN

Wir sind mit kununu in der Lage, neue Kolleg:innen schon lange vor dem ersten
Gespräch abzuholen. Potenzielle Mitarbeiter:innen können so einen Eindruck vom
Unternehmen bekommen und für sich bewerten, ob sie in unser Team passen.

Jana ToddenrothPersonalreferentin


EINSTIEG – LEICHT GEMACHT

Am Ende des Studiums kam ein Angebot meines Arbeitgebers. kununu hat mich
bestätigt, in einer tollen Firma gelandet zu sein. Und dank Gehaltscheck bin ich
mit einem guten Gefühl in meine 1. Gehaltsverhandlung gegangen.

Linda EngelsStudentin CXM & Marketing


BLICK HINTER DIE KULISSEN

Mit kununu konnte ich verschiedene Arbeitgeber vergleichen. Welches Gehalt ist
möglich? Wie sehen Kultur, Arbeitsbedingungen und Teamstruktur aus? Wie wird
Nachhaltigkeit gelebt? Alles da :)

Nico FranzDigital Marketing Expert


CHECK FÜRS BAUCHGEFÜHL

Jobwechsel während Corona? Die kununu Bewertungen waren alles, woran ich mich
festhalten konnte – mein Sicherheitsnetz, um ein Gespür für die Firma zu
kriegen. Ohne kununu hätte ich die Entscheidung nicht getroffen.

Lisa KiesewetterBusiness Development Managerin


ÜBER DIE GRENZEN HINAUS

Umzug in die Schweiz, Babypause, dann Jobsuche. Mein Gehalt am neuen Wohnort
konnte ich mit kununu gut einschätzen. Die Einblicke zum Miteinander im Team
waren ausschlaggebend, die Bewerbung abzuschicken.

Claudia MoritzLeiterin Marketing


TRANSPARENZ IST KEY!

Unternehmen können sich nicht für oder gegen Bewertungen entscheiden. Vielmehr
ist eine offene und transparente Firmendarstellung nach außen für Interessenten
und Bewerbende, aber auch für Mitarbeitende unumgänglich.

Thomas RistSteuerberater und Standortleiter


EMPLOYER BRAND STÄRKEN

Wir nutzen das kununu Employer Branding Profil, weil es uns einen Mehrwert
bringt, unsere Arbeitgebermarke stärkt und es uns ermöglicht, alle unsere
Informationen da festzuhalten, wo sie für Jobsuchende einen Unterschied machen.

Tim BartelRecruiting & Employer Brand Manager


POSITIVE EINBLICKE SCHAFFEN

Wir sind mit kununu in der Lage, neue Kolleg:innen schon lange vor dem ersten
Gespräch abzuholen. Potenzielle Mitarbeiter:innen können so einen Eindruck vom
Unternehmen bekommen und für sich bewerten, ob sie in unser Team passen.

Jana ToddenrothPersonalreferentin


EINSTIEG – LEICHT GEMACHT

Am Ende des Studiums kam ein Angebot meines Arbeitgebers. kununu hat mich
bestätigt, in einer tollen Firma gelandet zu sein. Und dank Gehaltscheck bin ich
mit einem guten Gefühl in meine 1. Gehaltsverhandlung gegangen.

Linda EngelsStudentin CXM & Marketing




ÜBER KUNUNU

 * Was ist kununu?
 * Unser Arbeitgeberprofil
 * News
 * Presse
 * Karriere
 * Richtlinien
 * Support & Kontakt


FÜR ARBEITGEBER

 * Arbeitgeberportal
 * Top Company-Siegel
 * Kostenloses Arbeitgeberprofil
 * Employer Branding Profil
 * Support für Arbeitgeber
 * Arbeitgeber-Newsletter


MEHR

 * Gehaltscheck
 * Brutto-Netto-Rechner
 * Beste Arbeitgeber
 * AGB
 * Impressum
 * Datenschutz
 * Sitemap
 * Partner
 * Tracking


FOLGE UNS

 * 
 * 
 * 
 * 
 * 


LET'S MAKE WORK BETTER.

Mit über 9 Millionen authentischen Erfahrungsberichten zu Arbeitgebern,
Unternehmenskulturen und Gehältern möchten wir gemeinsam mit unserer Community
die Arbeitswelt stetig ein Stück besser machen.

--------------------------------------------------------------------------------


Deutschland

Login
 * Was ist kununu?
 * Unser Arbeitgeberprofil
 * News
 * Presse
 * Karriere
 * Richtlinien
 * Support & Kontakt

--------------------------------------------------------------------------------

Für Arbeitgeber
 * Arbeitgeberportal
 * Top Company-Siegel
 * Kostenloses Arbeitgeberprofil
 * Employer Branding Profil
 * Support für Arbeitgeber
 * Arbeitgeber-Newsletter

--------------------------------------------------------------------------------

Deutschland
 * Österreich
 * Schweiz
 * Deutschland

--------------------------------------------------------------------------------






WIR BRAUCHEN DEINE ZUSTIMMUNG.

Wir und unsere Partner möchten mit Cookies und anderen Technologien Infos auf
Deinem Gerät speichern oder abrufen und außerdem Deine Daten nutzen. Wenn Du uns
dies erlaubst, können wir und unsere Partner verschiedene Zielgruppen
eindeutiger definieren. Sobald Du Dich bei XING anmeldest, wird ein Cookie auf
Deinem Endgerät hinterlegt. Damit können wir Dich auch auf Seiten
wiedererkennen, die ohne Anmeldung bei XING erreichbar sind, selbst wenn Du
gerade nicht eingeloggt bist. Wir nutzen dies, um Dir auch auf diesen Seiten
personalisierte Werbung anzeigen zu können. Der Vorteil für Dich ist, dass die
Inhalte, die Du siehst, auf Deine Interessen zugeschnitten und somit relevanter
für Dich sind. Uns helfen Cookies dabei, den Erfolg von Werbekampagnen zu
messen.

Infos auf Deinem Gerät speichern oder abrufen

Infos wie z. B. Cookies und Geräte-Kennungen werden deshalb auf Deinem Gerät
gespeichert oder abgerufen, damit wir die von Dir gewünschten Leistungen
erbringen und die Funktionsfähigkeit unserer Internetseiten gewährleisten
können. Wenn Du einwilligst, werden daneben auch für die genannten Werbezwecke
Cookies, Geräte-Kennungen oder andere Informationen auf deinem Gerät gespeichert
oder abgerufen.

Unsere Partner

Wir und unsere Partner, wie z. B. Google Ireland Limited, erheben und
verarbeiten z. B. IP-Adressen, Cookies, Geräte-Kennungen und personenbezogene
Daten. So siehst Du mehr Inhalte, die zu Deinen Interessen passen. Deine Daten,
wie z. B. Deine E-Mail-Adresse, werden über ein komplexes Hashing-Verfahren
sicher verschlüsselt. Hier findest Du eine Liste unserer Partner. Unsere Partner
verarbeiten Deine Daten ggf. auch zu eigenen Werbezwecken bzw. zu Werbezwecken
Dritter.

Datenverarbeitung in Drittländern

Deine Daten unterliegen ggf. in Ländern außerhalb der EU, z. B. in den USA,
nicht denselben Datenschutzbedingungen, wie denen in der EU. Wir möchten auch in
solchen Drittländern einen möglichst wirksamen Schutz gegen den Zugriff lokaler
Behörden und ein angemessenes Datenschutzniveau bei der Datenverarbeitung
gewährleisten. Deshalb setzen wir regelmäßig EU-Standardvertragsklauseln ein.

Unter "Einstellungen" siehst Du Details und kannst Deine Einwilligung anpassen
oder ablehnen. Weitere Infos gibt es in unserer Datenschutzerklärung.

Durch einen Klick auf "Akzeptieren" erlaubst Du uns die Verwendung von Cookies
und anderen Technologien sowie die Nutzung Deiner Daten. Außerdem erklärst Du
Dich mit der oben beschriebenen Verarbeitung von Daten in Drittländern
einverstanden. Die Einwilligung kannst Du jederzeit widerrufen.

EinstellungenAkzeptieren


DEINE EINSTELLUNGEN ZUR EINWILLIGUNG

Hier bestimmst Du, ob wir bzw. unsere Partner Infos auf Deinem Gerät speichern
oder abrufen sowie Deine Daten nutzen dürfen. Das ermöglicht uns, Zielgruppen
eindeutiger zu definieren, Dir auf Deine Interessen zugeschnittene Werbung und
relevante Inhalte anzuzeigen sowie den Erfolg unserer Werbekampagnen zu messen.
Außerdem erklären wir hier, worum es im Einzelnen geht. Noch mehr Infos gibt es
in unserer Datenschutzerklärung und im Impressum.

Alles akzeptierenAuswahl speichern


ZU WELCHEN ZWECKEN INFOS AUF DEINEM GERÄT GESPEICHERT ODER ABGERUFEN SOWIE DEINE
DATEN GENUTZT WERDEN:

Messung und Optimierung von Werbung (optional)

Wir und unsere Partner erheben und verarbeiten mit Deiner Einwilligung
technische Daten, wie z. B. IP-Adressen, Cookies oder Geräte-Kennungen sowie
personenbezogene Daten. So siehst Du mehr Inhalte, die zu Deinen Interessen
passen. Sobald Du Dich bei XING anmeldest, wird ein Cookie auf Deinem Endgerät
hinterlegt. Damit können wir Dich auch auf Seiten wiedererkennen, die ohne
Anmeldung bei XING erreichbar sind, selbst wenn Du gerade nicht eingeloggt bist.
Wir nutzen dies um dir personalisierte Werbung auf diesen ohne Anmeldung
erreichbaren Seiten von XING anzuzeigen. Wir und unsere Partner, wie z. B.
Google Ireland Limited, möchten mit Cookies und anderen Technologien Infos auf
Deinem Gerät speichern oder abrufen sowie Deine Daten nutzen. Hier findest Du
eine Liste unserer Partner. Wenn Du uns Deine Einwilligung gibst, können wir und
unsere Partner Zielgruppen eindeutiger definieren. Außerdem können Dir dann auf
Deine Interessen zugeschnittene Werbung und relevante Inhalte angezeigt werden.
Uns hilft es außerdem, den Erfolg unserer Werbekampagnen zu messen. Im Zuge der
zielgerichteten Ansprache von Nutzer·innen auf Plattformen von Drittanbietern
wie z. B. Google Ireland Limited erstellen wir sogenannte "Custom Audiences" auf
diesen Dritt-Plattformen (z. B. "Google Customer Match" oder "Facebook Custom
Audiences"). Mittels dieser Custom-Audience-Funktionen (z. B. von Meta Platforms
Ireland Limited, "Facebook") sollen Nutzer·innen zielgerichtet mit Werbung
angesprochen werden, indem für sie individualisierte, interessenbezogene
Werbeanzeigen geschaltet werden, wenn sie die jeweilige Dritt-Plattform (z. B.
Facebook oder eine andere Meta-Plattform) besuchen. Ergänzend zu Cookies und
technischen IDs nutzen wir dafür "verhashte", also verschlüsselte, Informationen
wie Deine E-Mail-Adresse oder Deine Telefonnummer und reichern diese mit
codierten persönlichen Attributen sowie anderen technischen IDs an. Die
Zielgruppen-Daten übertragen wir ausschließlich in komplex verhashter Form an
den jeweiligen Drittanbieter (z. B. Meta). Unsere Partner verarbeiten Deine
Daten ggf. auch zu eigenen Werbezwecken bzw. zu Werbezwecken Dritter. Ggf.
werden Deine Daten in Ländern außerhalb der EU, z. B. in den USA, verarbeitet,
die nicht dasselbe Datenschutzniveau vorweisen, wie die EU. Wir möchten auch in
solchen Drittländern einen möglichst wirksamen Schutz gegen den Zugriff lokaler
Behörden und ein angemessenes Datenschutzniveau bei der Datenverarbeitung
gewährleisten. Deshalb setzen wir regelmäßig EU-Standardvertragsklauseln ein.
Noch einmal: Dies passiert natürlich nur mit Deiner Einwilligung, die Du hier
jederzeit widerrufen kannst.

Mehr Infos hierzu

Gewährleistung Deiner Sicherheit (notwendig)

Wir schützen die Sicherheit Deiner Daten und die Sicherheit der Plattform rund
um die Uhr. Dazu setzen wir setzen wir Methoden ein, um zu erkennen, wie
Nutzer·innen und Besucher·innen unsere Internetseiten verwenden. So können wir
auffälliges Verhalten erkennen und einem Missbrauch frühzeitig vorbeugen.

Mehr Infos hierzu

Erbringung unserer Leistungen (notwendig)

Um unsere Leistung zu erbringen, insbesondere um unsere Produkte und
Dienstleistungen stets an die Bedürfnisse der Nutzer·innen anzupassen, benötigen
wir Tracking-Technologien. Wir verarbeiten Daten unserer Internetseiten XING,
kununu etc. und nutzen statistische und analytische Verfahren, um zu Dir und
Deinem beruflichen Werdegang passende Informationen und Dienstleistungen
anbieten zu können. Mehr Details hierzu und Infos, wie man dem Einsatz
bestimmter Tracking-Dienstleister widerspricht, gibt's hier:

Mehr Infos hierzu

Alles akzeptierenAuswahl speichern