prodator.cz
Open in
urlscan Pro
2a0e:acc0::c33
Public Scan
Submitted URL: https://moveprodator.co/
Effective URL: https://prodator.cz/
Submission: On August 16 via api from US — Scanned from DE
Effective URL: https://prodator.cz/
Submission: On August 16 via api from US — Scanned from DE
Form analysis 1 forms found in the DOM
Name: Napiš nám — POST
<form class="elementor-form" method="post" name="Napiš nám" data-hs-cf-bound="true">
<input type="hidden" name="post_id" value="16273">
<input type="hidden" name="form_id" value="4a53c2a">
<input type="hidden" name="referer_title" value="Prodator | Najdeme Vám 9 lidí do 90 dní, jinak neplatíte">
<input type="hidden" name="queried_id" value="16273">
<div data-field-conditions="[{"id":"field_db569af","condition":"(field_e7dcbe8 == \"Jin\u00e9\")","mode":"show","disableOnly":false}]"
data-field-ids="["name","field_c4bd4e3","email","field_66a7038","field_e7dcbe8","field_db569af","message","field_f91a0ee","field_71a094d","field_4ddf818"]"
class="elementor-form-fields-wrapper elementor-labels-above">
<div class="elementor-field-type-text elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-name elementor-col-50 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-name" class="elementor-field-label"> Jméno a příjmení </label>
<input size="1" type="text" name="form_fields[name]" id="form-field-name" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" required="required" aria-required="true">
</div>
<div class="elementor-field-type-tel elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_c4bd4e3 elementor-col-50 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-field_c4bd4e3" class="elementor-field-label"> Tel. číslo </label>
<input size="1" type="tel" name="form_fields[field_c4bd4e3]" id="form-field-field_c4bd4e3" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" required="required" aria-required="true" pattern="[0-9()#&+*-=.]+"
title="Only numbers and phone characters (#, -, *, etc) are accepted.">
</div>
<div class="elementor-field-type-email elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-email elementor-col-50 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-email" class="elementor-field-label"> E-mail </label>
<input size="1" type="email" name="form_fields[email]" id="form-field-email" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" placeholder="Email" required="required" aria-required="true">
</div>
<div class="elementor-field-type-text elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_66a7038 elementor-col-50 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-field_66a7038" class="elementor-field-label"> Název společnosti </label>
<input size="1" type="text" name="form_fields[field_66a7038]" id="form-field-field_66a7038" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" required="required" aria-required="true">
</div>
<div class="elementor-field-type-select elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_e7dcbe8 elementor-col-100 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-field_e7dcbe8" class="elementor-field-label"> Odkud jste se o nás dozvěděli? </label>
<div class="elementor-field elementor-select-wrapper remove-before ">
<div class="select-caret-down-wrapper">
<i aria-hidden="true" class="eicon-caret-down"></i>
</div>
<select name="form_fields[field_e7dcbe8]" id="form-field-field_e7dcbe8" class="elementor-field-textual elementor-size-md" required="required" aria-required="true">
<option value="Vyberte">Vyberte</option>
<option value="Doporučení">Doporučení</option>
<option value="Článek, event nebo podcast">Článek, event nebo podcast</option>
<option value="Reklama na Facebooku">Reklama na Facebooku</option>
<option value="LinkedIn">LinkedIn</option>
<option value="Vyhledávání (Seznam, Google)">Vyhledávání (Seznam, Google)</option>
<option value="Emailing">Emailing</option>
<option value="Jiné">Jiné</option>
</select>
</div>
</div>
<div class="elementor-field-type-text elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_db569af elementor-col-100 elementor-field-required elementor-mark-required" data-dce-conditions-field-status="inactive"
style="display: none;">
<label for="form-field-field_db569af" class="elementor-field-label"> Prosím uveďte </label>
<input size="1" type="text" name="form_fields[field_db569af]" id="form-field-field_db569af" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" required="required" aria-required="true" disabled="">
</div>
<div class="elementor-field-type-textarea elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-message elementor-col-100 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-message" class="elementor-field-label"> Zpráva </label>
<textarea class="elementor-field-textual elementor-field elementor-size-md" name="form_fields[message]" id="form-field-message" rows="4"
placeholder="Napište nám například kolik lidí potřebujete obsadit, lokalitu nabírané pozice, do kdy a na jakou pozici nové kolegy potřebujete najít." required="required" aria-required="true"></textarea>
</div>
<div class="elementor-field-type-number elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_f91a0ee elementor-col-100 elementor-field-required elementor-mark-required">
<label for="form-field-field_f91a0ee" class="elementor-field-label"> 6 + 8 ? </label>
<input type="number" name="form_fields[field_f91a0ee]" id="form-field-field_f91a0ee" class="elementor-field elementor-size-md elementor-field-textual" required="required" aria-required="true" min="14" max="14">
</div>
<div class="elementor-field-type-acceptance elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_71a094d elementor-col-100 elementor-field-required elementor-mark-required">
<div class="elementor-field-subgroup">
<span class="elementor-field-option">
<input type="checkbox" name="form_fields[field_71a094d]" id="form-field-field_71a094d" class="elementor-field elementor-size-md elementor-acceptance-field" required="required" aria-required="true">
<label for="form-field-field_71a094d">Souhlasím se zpracováním údajů.</label> </span>
</div>
</div>
<div class="elementor-field-type-recaptcha_v3 elementor-field-group elementor-column elementor-field-group-field_4ddf818 elementor-col-100 recaptcha_v3-bottomleft">
<div class="elementor-field" id="form-field-field_4ddf818">
<div class="elementor-g-recaptcha" data-sitekey="6LcncbgpAAAAAO1RVxMUvDAH1SkUSQYnjT6Qxxz9" data-type="v3" data-action="Form" data-badge="bottomleft" data-size="invisible">
<div class="grecaptcha-badge" data-style="bottomleft"
style="width: 256px; height: 60px; display: block; transition: left 0.3s; position: fixed; bottom: 14px; left: -186px; box-shadow: gray 0px 0px 5px; border-radius: 2px; overflow: hidden;">
<div class="grecaptcha-logo"><iframe title="reCAPTCHA" width="256" height="60" role="presentation" name="a-7f1akqyqe1k6" frameborder="0" scrolling="no"
sandbox="allow-forms allow-popups allow-same-origin allow-scripts allow-top-navigation allow-modals allow-popups-to-escape-sandbox allow-storage-access-by-user-activation"
src="https://www.google.com/recaptcha/api2/anchor?ar=1&k=6LcncbgpAAAAAO1RVxMUvDAH1SkUSQYnjT6Qxxz9&co=aHR0cHM6Ly9wcm9kYXRvci5jejo0NDM.&hl=de&type=v3&v=hfUfsXWZFeg83qqxrK27GB8P&size=invisible&badge=bottomleft&sa=Form&cb=2yngxbbyj3py"
data-lf-form-tracking-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-lf-yt-playback-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-lf-vimeo-playback-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-gtm-yt-inspected-11="true"></iframe></div>
<div class="grecaptcha-error"></div><textarea id="g-recaptcha-response" name="g-recaptcha-response" class="g-recaptcha-response"
style="width: 250px; height: 40px; border: 1px solid rgb(193, 193, 193); margin: 10px 25px; padding: 0px; resize: none; display: none;"></textarea>
</div><iframe data-lf-form-tracking-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-lf-yt-playback-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-lf-vimeo-playback-inspected-xbp1oaedbdk4edvj="true" data-gtm-yt-inspected-11="true"
style="display: none;"></iframe>
</div>
</div>
</div>
<div class="elementor-field-group elementor-column elementor-field-type-submit elementor-col-100 e-form__buttons">
<button class="elementor-button elementor-size-md" type="submit">
<span class="elementor-button-content-wrapper">
<span class="elementor-button-text">Odeslat</span>
</span>
</button>
</div>
</div>
</form>Text Content
Přejít k obsahu * Jsme Prodator * Úspěchy klientů * Blog * * * * * * Menu * Jsme Prodator * Úspěchy klientů * Blog * * * * * * Rychlý call: +420 775 150 283 NAPIŠTE NÁM * Jsme Prodator * Úspěchy klientů * Blog * * * * * * Menu * Jsme Prodator * Úspěchy klientů * Blog * * * * * * Rychlý call: +420 775 150 283 NAPIŠTE NÁM JSME VÝKONNOSTNÍ MARKETINGOVÁ AGENTURA A NAJDEME VÁM 9 LIDÍ DO 90 DNÍ NA SPECIALIZOVANÉ POZICE JAKO OBCHODNÍK ŘIDIČ KAMIONU OPERÁTOR VÝROBY AUTOMECHANIK ELEKTRIKÁŘ JINAK PRACUJEME ZADARMO. Powered by Prodator® method PROČ JSME JEDNIČKA NA NÁBOROVÉ KAMPANĚ A HR MARKETING? Spustit reklamu na Facebooku a Instagramu dnes zvládne skoro každý. Ale maximalizovat její potenciál vyžaduje dlouholeté zkušenosti a cit pro byznys. Nezabýváme se brandingem, tvorbou obsahového marketingu ani PR. Zaměřujeme se výhradně na nábor nových zaměstnanců na sociálních sítích. Právě v tom jsme silní a pomůžeme i Vám! Naše metoda je vhodná pro HR, majitele firem i recruitery, které bolí hlava při pomyšlení na nábor nových zaměstnanců, obchodníků a obecně specializovaných pozic z pracovních portálů. Zbavte se bolesti a získejte ty nejžhavější kandidáty z největšího rybníku českého internetu! Na míru Vám dodáme do Vaší firmy kvalifikované kontakty, vyselektujeme nerelevantní kandidáty a naplníme kalendář pohovory! náborových kampaní 0 + nástupů 0 + kvalifikovaných kandidátů průměrně 1.měsíc spolupráce 0 každý pátý pohovor končí nástupem 0 dní od potvrzení objednávky Vám zašleme první kandidáty 0 NABÍREJTE RYCHLEJI A UŠETŘETE 28 nástupů za 150 dní 12.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 16 nástupů za 90 dní 22.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 26 nástupů za 180 dní 18.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 12 nástupů za 30 dní 7.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 10 nástupů za 60 dní 24.000 Kč / nástup 13 nástupů za 120 dní 25.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 68 nástupů za 13 měsíců 19.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 35 nástupů za 60 dní 5.714 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 12 nástupů za 60 dní 25.500Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 7 realitních makléřů 90 dní 35.000 Kč / nástup 58 skladníků za 60 dní 3.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 20 nástupů za 90 dní 10.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 282 nástupů za 90 dní 2.800 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 8 nástupů za 60 dní 17.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 17 elektrikářů za 120 dní 22.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 13 kuchařů i číšníků za 90 dní 17.496 Kč / nástup 5 nástupů za 30 dní 40.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 5 nástupů za 30 dní 18.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 21 nástupů za 90 dní 12.142 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 3 nástupy za 30 dní 36.000 Kč / nástup 28 nástupů za 150 dní 12.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 16 nástupů za 90 dní 22.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 26 nástupů za 180 dní 18.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 12 nástupů za 30 dní 7.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 10 nástupů za 60 dní 24.000 Kč / nástup 13 nástupů za 120 dní 25.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 68 nástupů za 13 měsíců 19.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 35 nástupů za 60 dní 5.714 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 12 nástupů za 60 dní 25.500Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 7 realitních makléřů 90 dní 35.000 Kč / nástup 58 skladníků za 60 dní 3.500 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 20 nástupů za 90 dní 10.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 282 nástupů za 90 dní 2.800 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 8 nástupů za 60 dní 17.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 17 elektrikářů za 120 dní 22.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 13 kuchařů i číšníků za 90 dní 17.496 Kč / nástup 5 nástupů za 30 dní 40.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 5 nástupů za 30 dní 18.000 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 21 nástupů za 90 dní 12.142 Kč / nástup -------------------------------------------------------------------------------- 3 nástupy za 30 dní 36.000 Kč / nástup Neplatíte za nástupy, ale za kampaň. Čím více lidí naberete, tím méně za každého zaplatíte. JAK KLIENTI HODNOTÍ NAŠI SPOLUPRÁCI? LIBOR ŠÁDEK GENERÁLNÍ ŘEDITEL V HÖDLMAYR LOGISTICS CZECH REPUBLIC A.S. Začátek spolupráce byl šok. Bylo to hlavně proto, že jsme měli za sebou několik náborových aktivit a žádná z nich se příliš nepovedla. Nikdo nečekal, že se během prvního měsíce přihlásí téměř 600 uchazečů a bude přijato 7 zaměstnanců. Tento výsledek jsem očekával po třech měsících, ne po jednom. Proto si na spolupráci s Prodator nejvíce cením vysoké míry zapojení publika na Facebooku, velké odbornosti i při následném výběru kandidátů a dobře napsané kampaně, které oslovily tolik lidí. Doporučuji! * Hödlmayr Logistics * Dopravce * 1000+ zaměstnanců * Celá ČR * Řidič kamionu ŠTĚPÁNKA ZDVOŘÁKOVÁ HR DIRECTOR, SCHINDLER Byla jsem velmi překvapená kvantitou kontaktů. Za dobu kampaně jsme získali více jak 200 kontaktů na kandidáty, což je úžasné. Díky tomu jsme domluvili přes 20 pohovorů a nabrali 6 lidí. Celkovou spolupráci bych ohodnotila jako 8/10. Vždy je co zlepšovat, ale určitě bych ocenila vaší rychlost u přípravy kampaně a váš tah na branku při splnění našich očekávání. * Schindler * Výroba a servis výtahů * 5000+ zaměstnanců * Praha, Plzeň, Karlovy Vary, Slovensko * Montér výtahů TOMÁŠ KACETL HR DIRECTOR, KOMPAN 24 nástupů za 3 měsíce… To jsme upřímně čekali po půl roce. Výkon kampaně nás opravdu mile překvapil. Pomalu každý druhý pohovor skončil nástupem, takže kvalita kandidátů byla skvělá. Naši spokojenost podtrhuje i to, že jsme s Prodator spustili další náborovou kampaň. * Kompan * Výroba dětských hřišť * 1001-5000 zaměstnanců * Brno * Operátor dřevovýroby ZDENĚK HAVLÍČEK JEDNATEL ZET SOLAR S.R.O. Překvapila mě rychlost. Nábor byl opravdu rychlý a profesionálně zvládnutý. Například mě velmi překvapila i úroveň poskytovaných tabulek s kontakty, které se aktualizovaly online. Také komunikace s Prodator® byla velmi profesionální, proto ji doporučuji všem, kteří chtějí rychle posílit svůj tým, a to jak na obchodní pozice, tak i pro kmenové zaměstnance. Hodnotím 9 z 10. Za mě super. * ZET Solar s.r.o. * Fotovoltaika * 0-100 zaměstnanců * Havlíčkův Brod * Obchodní pozice JIŘÍ LAURENC VEDOUCÍ PROVOZU Největší radost mi způsobil první den kampaně, kdy s napětím očekáváte, jestli se kampaň rozběhla a jestli bude úspěšná. My jsme hned první den zjistili, že nás kontaktovala spousta lidí, kteří splňovali naše požadavky. Již po pár dnech jsme tušili, že kampaň bude úspěšná a pak vlastně jen řešíte, jak stihnout obtelefonovat tolik zájemců. * Velox Trans Europe * Náhradní letecká přeprava zboží * 50-99 zaměstnanců * Celá ČR * Řidiči MKD MARTIN VENCL TISKOVÝ MLUVČÍ, EXPLOSIA A.S. Komunikovat s prakticky stovkou lidí, několik desítek pak mít na pohovoru, a to vše jen v prvním měsíci, nebylo úplně jednoduché. Kontaktů je spousta, takže za nás klape vše skvěle. Věřím, že budeme úspěšní až do konce kampaně. Sám jsem zvědavý na finální čísla. * Explosia a.s. * Výroba výbušnin * 500-999 zaměstnanců * Pardubice * Obsluha strojů a zařízení JIŘÍ NÁDVORNÍK MANAŽER OBCHODU VE SPOLEČNOSTI WOLTAIR Před začátkem spolupráce s Prodator jsme nabírali přes další pracovní portály, kde se objevovali lidé, kteří neměli žádné zkušenosti. Potřebovali jsme sehnal obchodníky s technickým přesahem. Měli jsme celkem 3 kampaně na různé pracovní pozice. Prodator za nás udělal to největší síto díky kvalifikačnímu testu a ušetřil nám tím spoustu času, který jsme investovali jinam. Rozhodně bych doporučil spolupráci s Prodator dále, jelikož celková komunikace byla skvělá a pokaždé, když jsme něco potřebovali, byli nám k dispozici. * Woltair * Fotovoltaika / Tepelná čerpadla * 101-500 zaměstnanců * Celá ČR * Obchodník / Elektrikář / Operátorka Call centra PETR HNIK SALES MANAGER VE SPOLEČNOSTI BICZ Naše práce je akvizice bonitních investorů a vyžadujeme určité dovednosti u obchodníků, kteří na pracovní portály nehodí. Proto jsme šli do spolupráce s Prodator, který nám vysvětlil, že kvalitní obchodníci aktivně práci na pracovních portálech nehledají. Kampaň byla zkrácena na 2 měsíce, jelikož byla nadmíru úspěšná. Za tuto dobu jsme našli, co jsme potřebovali, a to 11 obchodníků, z kterých 8 zůstalo u nás pracovat. Přidaná hodnota Prodator byla, že jsem dostal rady, jak správně provést první screeningový hovor, abych si kandidáta prověřil a také, jak správně vést pohovor. * BICZ * Nemovitosti / Investice * 100-499 zaměstnanců * Praha * Obchodník / Bankéř LIBOR ŠÁDEK GENERÁLNÍ ŘEDITEL V HÖDLMAYR LOGISTICS CZECH REPUBLIC A.S. Začátek spolupráce byl šok. Bylo to hlavně proto, že jsme měli za sebou několik náborových aktivit a žádná z nich se příliš nepovedla. Nikdo nečekal, že se během prvního měsíce přihlásí téměř 600 uchazečů a bude přijato 7 zaměstnanců. Tento výsledek jsem očekával po třech měsících, ne po jednom. Proto si na spolupráci s Prodator nejvíce cením vysoké míry zapojení publika na Facebooku, velké odbornosti i při následném výběru kandidátů a dobře napsané kampaně, které oslovily tolik lidí. Doporučuji! * Hödlmayr Logistics * Dopravce * 1000+ zaměstnanců * Celá ČR * Řidič kamionu ŠTĚPÁNKA ZDVOŘÁKOVÁ HR DIRECTOR, SCHINDLER Byla jsem velmi překvapená kvantitou kontaktů. Za dobu kampaně jsme získali více jak 200 kontaktů na kandidáty, což je úžasné. Díky tomu jsme domluvili přes 20 pohovorů a nabrali 6 lidí. Celkovou spolupráci bych ohodnotila jako 8/10. Vždy je co zlepšovat, ale určitě bych ocenila vaší rychlost u přípravy kampaně a váš tah na branku při splnění našich očekávání. * Schindler * Výroba a servis výtahů * 5000+ zaměstnanců * Praha, Plzeň, Karlovy Vary, Slovensko * Montér výtahů TOMÁŠ KACETL HR DIRECTOR, KOMPAN 24 nástupů za 3 měsíce… To jsme upřímně čekali po půl roce. Výkon kampaně nás opravdu mile překvapil. Pomalu každý druhý pohovor skončil nástupem, takže kvalita kandidátů byla skvělá. Naši spokojenost podtrhuje i to, že jsme s Prodator spustili další náborovou kampaň. * Kompan * Výroba dětských hřišť * 1001-5000 zaměstnanců * Brno * Operátor dřevovýroby ZDENĚK HAVLÍČEK JEDNATEL ZET SOLAR S.R.O. Překvapila mě rychlost. Nábor byl opravdu rychlý a profesionálně zvládnutý. Například mě velmi překvapila i úroveň poskytovaných tabulek s kontakty, které se aktualizovaly online. Také komunikace s Prodator® byla velmi profesionální, proto ji doporučuji všem, kteří chtějí rychle posílit svůj tým, a to jak na obchodní pozice, tak i pro kmenové zaměstnance. Hodnotím 9 z 10. Za mě super. * ZET Solar s.r.o. * Fotovoltaika * 0-100 zaměstnanců * Havlíčkův Brod * Obchodní pozice JIŘÍ LAURENC VEDOUCÍ PROVOZU Největší radost mi způsobil první den kampaně, kdy s napětím očekáváte, jestli se kampaň rozběhla a jestli bude úspěšná. My jsme hned první den zjistili, že nás kontaktovala spousta lidí, kteří splňovali naše požadavky. Již po pár dnech jsme tušili, že kampaň bude úspěšná a pak vlastně jen řešíte, jak stihnout obtelefonovat tolik zájemců. * Velox Trans Europe * Náhradní letecká přeprava zboží * 50-99 zaměstnanců * Celá ČR * Řidiči MKD MARTIN VENCL TISKOVÝ MLUVČÍ, EXPLOSIA A.S. Komunikovat s prakticky stovkou lidí, několik desítek pak mít na pohovoru, a to vše jen v prvním měsíci, nebylo úplně jednoduché. Kontaktů je spousta, takže za nás klape vše skvěle. Věřím, že budeme úspěšní až do konce kampaně. Sám jsem zvědavý na finální čísla. * Explosia a.s. * Výroba výbušnin * 500-999 zaměstnanců * Pardubice * Obsluha strojů a zařízení 11 NEJČASTĚJŠÍCH OTÁZEK 1. Jak probíhá spolupráce? 2. Platím za nástupy nebo jak jste placení? 3. Kolik to stojí? 4. Jak rychle zvládnete kampaň spustit? 5. Jak rychle dokážete obsadit X lidí? 6. Co když se první měsíc nepovede a nesplníte garanci? 7. Pro jaké pozice je metoda Prodator nejvíce vhodná? 8. Kdy už se vyplatí nás oslovit? 9. Proč je metoda Prodator výhodnější, než personální agentury, které si nás také mimochodem často najímají? 10. Proč s námi jdou do spolupráce personální agentury i velké firmy jako ProfiCredit, Mol, Amazon nebo Menzies, které mají vlastní marketingové oddělení? 11. Jak cílíte? Prvním krokem je telefonický kontakt, kde náš HR Marketing Consultant zjistí, zdali jsme schopni vyřešit Vaši situaci s náborem. Pokud ano, tak během schůzky na základě informací vytvoříme odhad nákladů za obsazenou pozici, kterou hledáte. V případě, že Vám to rozpočtově sedí, tak ukážeme, jak fungovala metoda Prodator na podobné lokality či pozici. Neplatíte za nástupy, platíte za funkční kampaň, která nosí nástupy. Čím více naberete, tím výhodnější bude cena za nástup. Záleží na lokalitě, ve které chcete náborovou kampaň spouštět. V každé zemi se totiž liší cena reklamy. Přesné určení ceny vychází z délky spolupráce, počtu lidí a pozic, které potřebujete nabrat. Standartně však obsadíme pozici za 30 – 70 % platu dané pozice. Chcete vědět přesnou cenu? Zavolejte Danilovi na 775 150 283 nebo vyplňte krátký formulář níže. Obvykle to trvá 2-3 týdny podle součinnosti klienta a naší vytíženosti. Třeba náš rekord ve spuštění kampaně jsou 3 pracovní dní, takže dokážeme dát klientovi přednost a uspíšit to. Více než 50 % klientů má nástupy už první měsíc. Záleží pozice od pozice, ale většinou jsou to 2 – 3 nástupy měsíčně. V případě pozic do výroby okolo 3 – 5 nástupů měsíčně. Klient nemusí pokračovat a nestojí ho to ani korunu navíc, než ty které zaplatil za první měsíc a byly investovány do rozpočtu za Facebook reklamu. V druhé řadě jsme jako firma v mínusu, protože náklady na vytvoření kampaně se pohybují na dvojnásobku měsíční odměny. Pro firmy, které v krátké době 2-6 měsíců potřebují nabrat desítky lidí na stejnou pozici jako je výroba, obchodník, řidič atd. Pokud potřebujete nabrat 2 a více lidí, alespoň 2x do roka. Personální agentury pro nás nejsou konkurence, ale spíše ideální klient na spolupráci, protože umí výborně zpracovat leady z našich kampaní. Dokážeme obsadit řidiče kamionu i za 12 000 Kč, kterého pak prodají za dvojnásobek platu dané firmě. Tak fungujeme v symbióze. Sociální sítě se neskutečně rychle mění a pokud se jim nevěnujete denně, tak kvalitní výsledek nemůžete očekávat. Když dva dělají totéž, tak to není totéž. Kdo bude mít lepší výsledek? Ten, kdo má za sebou přes 300 kampaní nebo ten, kdo má 1? Velké firmy hledají uchopitelné řešení, jak obsazovat desítky lidí ročně za předem určenou cenu a do určitého data, jinak nám mohou spolupráci vypovědět dokonce z měsíce na měsíc. Jako jediní stále umíme cílit dle věku a pohlaví, což je důvod proč se rozhodlo pro spolupráci s námi i Amsterdamské letiště, kde jsme obsadili 282 lidí za neskutečných 90 dní! Naše cílení je také 2,5x efektivnější díky FB pixelu, který umíme spustit díky lookalike publiku hned od začátku. VZHLEDEM K NAŠÍ GARANCI MÁME OMEZENÝ POČET KAMPANÍ, KTERÉ ZVLÁDNEME VYTVOŘIT. NAPIŠTE NÁM A SPOLEČNĚ ZJISTĚME, ZDALI PRODATOR® METODA DOKÁŽE DO MĚSÍCE OBSADIT POZICE, KTERÉ POTŘEBUJETE A ZA KOLIK. PS: POKUD SE VÁM NEOZVEME DO 2 PRACOVNÍCH DNŮ, TAK MÁTE SLEVU 10 % NA NAŠÍ KAMPAŇ. DANILO MEDENICA BUSINESS MARKETING MANAGER * +420 775 150 283 * medenica@prodator.cz Jméno a příjmení Tel. číslo E-mail Název společnosti Odkud jste se o nás dozvěděli? Vyberte Doporučení Článek, event nebo podcast Reklama na Facebooku LinkedIn Vyhledávání (Seznam, Google) Emailing Jiné Prosím uveďte Zpráva 6 + 8 ? Souhlasím se zpracováním údajů. Odeslat Ochrana osobních údajů / VOP