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SOYEZ ACTEUR DE VOTRE MOBILITÉ !



Ce site est destiné à recueillir les demandes de mobilités de nos
collaborateurs. Si vous ne travaillez pas encore chez Les Petits Chaperons
Rouges et que vous souhaitez rejoindre notre groupe, rendez-vous sur le site
lpcr.fr pour consulter toutes nos opportunités et proposer votre candidature. A
très vite !



> Pour nos 9000 Chaperons, nous déployons un cadre de travail motivant et qui
> offre à chacun l'opportunité d'écrire sa propre histoire. Avec Les Petits
> Chaperons Rouges, voyez votre carrière en GRAND !

Mohamed MOKRANI

Directeur des Ressources Humaines

En savoir plus


PAROLES DE CHAPERONS

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> "Ce que j'apprécie vraiment chez Les Petits Chaperons Rouges, c'est de
> continuer à apprendre et à progresser chaque jour"
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage d'Audrey

Audrey

Auxiliaire de puériculture et Directrice de crèche

> "Le point fort des Petits Chaperons Rouges : on se sent accompagné, soutenu et
> on a la possibilité d’évoluer régulièrement »
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage de Johanna

Johanna

Auxiliaire de puériculture

> « Le bonheur que je tire de mon travail vaut tout l’or du monde. Mon métier
> est aussi ma passion. »
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage de Sophie

Sophie

Auxiliaire Petite Enfance

> « Chez Les Petits Chaperons Rouges, les talents sont vraiment valorisés. Notre
> travail est mis en avant et on se sent reconnu."
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage de Sébastien

Sébastien

Educateur de jeunes enfant et Directeur de crèche

> "Chez Les Petits Chaperons Rouges, je me sens comme à la maison, soutenue et
> entourée de bienveillance"
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage d'Alexane

Alexane

Infirmière

> « Je suis très reconnaissante au groupe pour les multiples opportunités qui me
> sont offertes pour développer et enrichir mes compétences »
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage de Marie

Marie

Infirmière et Directrice de crèche

> "Ce que j'apprécie vraiment chez Les Petits Chaperons Rouges, c'est de
> continuer à apprendre et à progresser chaque jour"
> 
> 
> 
> 
> Découvrir le témoignage d'Audrey

Audrey

Auxiliaire de puériculture et Directrice de crèche

> "Le point fort des Petits Chaperons Rouges : on se sent accompagné, soutenu et
> on a la possibilité d’évoluer régulièrement »
> 
> 
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> Découvrir le témoignage de Johanna

Johanna

Auxiliaire de puériculture

> « Le bonheur que je tire de mon travail vaut tout l’or du monde. Mon métier
> est aussi ma passion. »
> 
> 
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> Découvrir le témoignage de Sophie

Sophie

Auxiliaire Petite Enfance

> « Chez Les Petits Chaperons Rouges, les talents sont vraiment valorisés. Notre
> travail est mis en avant et on se sent reconnu."
> 
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> 
> Découvrir le témoignage de Sébastien

Sébastien

Educateur de jeunes enfant et Directeur de crèche

> "Chez Les Petits Chaperons Rouges, je me sens comme à la maison, soutenue et
> entourée de bienveillance"
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> Découvrir le témoignage d'Alexane

Alexane

Infirmière

> « Je suis très reconnaissante au groupe pour les multiples opportunités qui me
> sont offertes pour développer et enrichir mes compétences »
> 
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> Découvrir le témoignage de Marie

Marie

Infirmière et Directrice de crèche

> "Ce que j'apprécie vraiment chez Les Petits Chaperons Rouges, c'est de
> continuer à apprendre et à progresser chaque jour"
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> Découvrir le témoignage d'Audrey

Audrey

Auxiliaire de puériculture et Directrice de crèche

> "Le point fort des Petits Chaperons Rouges : on se sent accompagné, soutenu et
> on a la possibilité d’évoluer régulièrement »
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> Découvrir le témoignage de Johanna

Johanna

Auxiliaire de puériculture

> « Le bonheur que je tire de mon travail vaut tout l’or du monde. Mon métier
> est aussi ma passion. »
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Sophie

Auxiliaire Petite Enfance

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FIERS DE NOS GRANDS MÉTIERS !



« Les GRANDS métiers font les GRANDES personnes », voici la signature de notre
nouvelle campagne Marque Employeur ! A travers ce message, nous affirmons notre
vision essentielle des métiers de la Petite Enfance et mettons en lumière nos
collaborateurs. Un groupe fier de ses métiers et de ses équipes, ça change
tout !




Découvrez la campagne !




MA MOBILITÉ CHEZ LES CHAPERONS



Changer de crèche tout en conservant les avantages de son ancienneté, c’est
possible avec Les Petits Chaperons Rouges ! Grâce à notre réseau de plus de 800
crèches partout en France, nous sommes en mesure d’accompagner les projets de
vie et de carrière de tous nos collaborateurs. Que vous souhaitiez évoluer
professionnellement ou simplement déménager dans une autre région, nous vous
accompagnons. Devenez acteur de votre mobilité avec Les Petits Chaperons
Rouges !




Notre charte de Mobilité




JE FAIS MA DEMANDE DE MOBILITÉ EN QUELQUES CLICS



Je découvre le process pour les collaborateurs de crèches

Je découvre le process pour les services supports




QUAND PARLER DE MOBILITÉ ?

> Le bon moment pour évoquer son projet de mobilité, c'est l'entretien
> professionnel.
> 
> Entre janvier et mars, ce temps d'échange privilégié avec votre manager est
> l'occasion de dresser le bilan de l’année écoulée, de faire un point sur vos
> compétences mais également d'aborder vos projets à venir, et notamment vos
> souhaits de mobilité.
> 
> Mais vous pouvez bien sûr à tout moment solliciter un échange avec votre
> manager pour parler de votre mobilité, quelle soit géographique (changement de
> site) ou mobilité fonctionnelle (évolution de poste).

Nadège CHAUVIN

Directrice Recrutement et Gestion des Talents


VOTRE CARRIÈRE AVEC LES CHAPERONS



Quelles possibilités d'évolution en fonction de mon diplôme et de mon expérience
? On vous dit tout !




Découvrir les parcours mobilité




LA COOPTATION CHEZ LES CHAPERONS



Aidez-nous à recruter des collaborateurs en CDI et recevez une prime de
cooptation pouvant aller jusqu'à 1000 €. La cooptation est un dispositif qui
permet à un collaborateur de recommander une ou plusieurs personnes de son
entourage (membre de sa famille, ami(e), ancien(ne) collègue) - dont il se porte
garant - pour les postes à pourvoir en CDI au sein de l’ensemble de notre
réseau.




Notre programme de cooptation




OPÉRATION SPÉCIALE BOOSTER:DOUBLEMENT DES PRIMES COOPTATION!



Dans le cadre du plan booster, du 1er juillet au 30 septembre 2024, recevez une
prime DOUBLEE lors d'une cooptation réalisée pour un poste de Catégorie 1 et/ou
de Direction, sur les crèches rouges ou en ouverture/ reprise !




Parlez de ce dispositif autour de vous !




Pour consulter le cockpit reprenant les barèmes des primes, cliquez ici




LA MOBILITÉ DES CHAPERONS EN CHIFFRES

 * 800
   
   crèches partout en France

 * 430
   
   mobilités en 2023

 * 150
   
   VAE en 2023


PAROLES DE CHAPERONS

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LES GRANDS MÉTIERS FONT LES GRANDES PERSONNES !

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MARIE - MON GRAND MÉTIER DE DIRECTRICE DE CRÈCHE

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LEA - MON GRAND MÉTIER D'EDUCATRICE DE JEUNES ENFANTS (EJE)

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JOHANNA - MON GRAND MÉTIER D'AUXILIAIRE DE PUÉRICULTURE

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GUYLÈNE - MON GRAND MÉTIER D'AUXILIAIRE PETITE ENFANCE

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MARIE - MON GRAND MÉTIER DE DIRECTRICE DE CRÈCHE

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