hypermethod.ru
Open in
urlscan Pro
188.93.22.221
Public Scan
Submitted URL: http://hypermethod.ru/
Effective URL: https://hypermethod.ru/ru
Submission: On May 10 via manual from CH — Scanned from DE
Effective URL: https://hypermethod.ru/ru
Submission: On May 10 via manual from CH — Scanned from DE
Form analysis 2 forms found in the DOM
POST https://hypermethod.ru/ru/main/search
<form action="https://hypermethod.ru/ru/main/search" class="full-search" id="form_search" method="post" accept-charset="utf-8">
<input type="text" name="filter[search_words]" value="" class="search_input" placeholder="Поиск">
</form>POST
<form action="" method="post">
<div class="modal fade" id="cont_form" tabindex="-1" role="dialog" aria-labelledby="cont_form">
<div class="modal-dialog" role="document">
<div class="modal-content">
<div class="modal-header" style="">
<button style="color: #fff; opacity: 1; margin-top: 3px;" type="button" class="close" data-dismiss="modal" aria-label="Close"><span aria-hidden="true">×</span></button>
<h4 class="modal-title"> Свяжитесь с нами !</h4>
</div>
<div class="modal-body">
<div class="row">
<div class="col-md-6 col-xs-12 cont-form-block">
<!--div style="text-align: center;">
<img src="https://hypermethod.ru/img/form_logo.png">
</div>
<div style="text-align: center; margin-top: 18px; margin-left: 40px;">
<img src="https://hypermethod.ru/img/form_ico.png">
</div-->
<div style="text-align: center; margin-top: 28px; color: #fff;">
<font size="+1">В удобном мессенджере<br> <br>
</font>
</div>
<font size="+1">
<div style="text-align: center; margin-top: 18px; margin-left: 40px;">
<a id="telegram" href="https://t.me/Hypermethod_ask" target="_blank"><img height="50%" width="50%" src="https://hypermethod.ru/img/t.png"></a>
<div style="display:none; margin-top: 15px;" class="input-group message_group" id="telegram_message_group">
<input type="text" class="form-control" id="telegram_message" placeholder="Ваш вопрос">
<span class="input-group-btn">
<button class="btn btn-default" type="button" id="telegram_message_button">OK</button>
</span>
</div>
</div>
<div style="text-align: center; margin-top: 18px; margin-left: 40px;">
<a id="whatsapp" href="https://wa.me/79602839974?text=%D0%97%D0%B4%D1%80%D0%B0%D0%B2%D1%81%D1%82%D0%B2%D1%83%D0%B9%D1%82%D0%B5!%20%D0%A3%20%D0%BC%D0%B5%D0%BD%D1%8F%20%D0%B5%D1%81%D1%82%D1%8C%20%D0%B2%D0%BE%D0%BF%D1%80%D0%BE%D1%81%D1%8B" target="_blank"><img height="50%" width="50%" src="https://hypermethod.ru/img/w.png"></a>
<div style="display:none; margin-top: 15px;" class="input-group message_group" id="whatsapp_message_group">
<input type="text" class="form-control" id="whatsapp_message" placeholder="Ваш вопрос">
<span class="input-group-btn">
<button class="btn btn-default" type="button" id="whatsapp_message_button">OK</button>
</span>
</div>
</div>
<div class="form_phone" style="text-align: center; margin-top: 12px;">
<br>Мы ответим на все вопросы в кратчайшие сроки
</div>
</font>
</div>
<font size="+1">
<div class="col-md-6 col-xs-12">
<div style="text-align: center; margin-top: 18px; color: #fff;"> или просто позвоните по телефонам </div>
<div class="form_phone" style="text-align: center; margin-top: 12px;"> +7 (812) 380-88-77<br> +7 (495) 729-99-65 </div>
<div style="text-align: center; margin-top: 18px; color: #fff;"> или напишите нам сообщение </div>
<!--style type="text/css">
A {
color: white; /* Цвет ссылок */
}
A:visited {
color: white; /* Цвет посещенных ссылок */
}
A:active {
color: white; /* Цвет активных ссылок */
}
</style -->
<div class="form-group">
<textarea name="form_req[message]" class="form-control" rows="3" placeholder="Какое из наших решений Вас заинтересовало?"></textarea>
</div>
<div class="form-group">
<input id="email" type="email" name="form_req[email]" class="form-control" placeholder="Ваш e-mail для обратной связи" required="">
</div>
<div class="form-group">
<input id="phone" type="text" name="form_req[phone]" class="form-control" placeholder="Ваш телефон для обратной связи" required="">
</div>
<div class="form-group">
<input id="name" type="text" name="form_req[name_form]" class="form-control" placeholder="Имя" required="">
</div>
<div class="form-group" style="float: right; margin-bottom: 0;">
<a class="btn btn-form send_form" href="#">Отправить</a>
</div>
<div style="text-align: left; padding-left:15px; margin-top: 8px; color: #fff;">
<font size="-2"> Нажав кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку моих персональных данных. С условиями обработки персональных данных, изложенными на сайте https://hypermethod.ru/
(<a href="http://www.hypermethod.ru/ru/info/198" style="color: white; text-decoration: none" target="_blank">Согласие на обработку персональных данных</a>) — ознакомлен и согласен. </font>
</div>
<font size="-2">
</font>
</div>
<font size="-2">
</font>
</font>
</div>
<font size="+1">
<font size="-2">
</font>
</font>
</div>
<font size="+1">
<font size="-2">
</font>
</font>
</div><!-- /.modal-content -->
<font size="+1">
<font size="-2">
</font>
</font>
</div><!-- /.modal-dialog -->
<font size="+1">
<font size="-2">
</font>
</font>
</div><!-- /.modal -->
<font size="+1">
<font size="-2">
<!--FOOER AREA-->
<footer class="footer-area relative">
<div class="area-bg"></div>
<div class="footer-bottom-area">
<div class="container">
<div class="row">
<div class="column col-md-4 col-sm-6 col-xs-12" style="display: block;">
<div class="ge-content ge-content-type-tinymce" data-ge-content-type="tinymce">
<p>
<a class="fb" href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/distancionnoe-obuchenie" target="_blank" data-mce-href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/distancionnoe-obuchenie">Дистанционное обучение</a><br><a class="fb" href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/cifrovoe-upravlenie-personalom" target="_blank" data-mce-href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/cifrovoe-upravlenie-personalom">Управление персоналом</a><br><a class="fb" href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/cifrovaya-obrazovatelnaya-sreda" target="_blank" data-mce-href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/cifrovaya-obrazovatelnaya-sreda">Управление учебным заведением</a><br><a class="fb" href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/baza-znaniy" target="_blank" data-mce-href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/baza-znaniy">Управление знаниями</a><br><a class="fb" href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/razrabotka-elektronnyh-kursov" target="_blank" data-mce-href="https://www.hypermethod.ru/ru/info/razrabotka-elektronnyh-kursov">Разработка электронных учебных курсов</a>
</p>
<p> </p>
<p>Следите за нашими новостями<br>в соцсетях и на канале YouTube</p>
<p>
<a class="fb" title="Гиперметод на Youtube: вебинары и инструкции" href="https://www.youtube.com/user/MrHyperMethod/" target="_blank" data-mce-href="https://www.youtube.com/user/MrHyperMethod/"><img src="https://hypermethod.ru/uploads/icons/yt.png" alt="yt" data-mce-src="https://hypermethod.ru/uploads/icons/yt.png"></a>
</p>
</div>
</div>
<div class="col-md-4 column col-sm-6 col-xs-12" style="">
<div class="ge-content ge-content-type-tinymce" data-ge-content-type="tinymce">
<p><br></p>
</div>
</div>
<div class="col-md-4 column col-sm-12 col-xs-12" style="">
<div class="ge-content ge-content-type-tinymce" data-ge-content-type="tinymce">
<p><a href="tel:+7 (812) 380-88-77" data-mce-href="tel:+7 (812) 380-88-77">+7 (812) 380-88-77</a>,
<a href="tel:+7 (812) 380-88-78" data-mce-href="tel:+7 (812) 380-88-78">+7 (812) 380-88-78</a><br><a href="tel:+7 (495) 729-99-65" data-mce-href="tel:+7 (495) 729-99-65">+7 (495) 729-99-65</a><br><a href="mailto: hyper@learnware.ru " data-mce-href="mailto: hyper@learnware.ru ">hyper@learnware.ru </a><br>
</p>
<p>192012, Санкт-Петербург,<br>ул. Грибакиных, д. 25, к. 3,<br>БЦ «НЕВОТОН», правое крыло, этаж 2</p>
<h6>© ООО «Ленвэа» 2022<br>Все права защищены</h6>
<h6>© Дизайн, sisart.ru</h6>
<p><img src="https://hypermethod.ru/uploads/icons/logo_bott.png" alt="logo_bott" data-mce-src="https://hypermethod.ru/uploads/icons/logo_bott.png"></p>
</div>
</div>
</div>
<div class="row">
<div class="col-md-12 col-lg-12 col-sm-12 col-xs-12">
<div class="footer-copyright text-center wow fadeIn" style="visibility: hidden; animation-name: none;">
<p>Информация, размещённая на сайте, дана исключительно в ознакомительных целях и не является публичной офертой в смысле статьи 437 ГК РФ</p>
</div>
</div>
</div>
</div>
</div>
</footer>
<!--FOOER AREA END-->
<!--====== SCRIPTS JS ======-->
<!--====== PLUGINS JS ======-->
<script src="https://hypermethod.ru/js/vendor/jquery.easing.1.3.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/vendor/jquery-migrate-1.2.1.min.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/vendor/jquery.appear.js"></script>
<!--<script src="js/owl.carousel.min.js"></script>-->
<script src="https://hypermethod.ru/js/slick.min.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/stellar.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/wow.min.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/jquery-modal-video.min.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/stellarnav.min.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/contact-form.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/jquery.ajaxchimp.js"></script>
<script src="https://hypermethod.ru/js/jquery.sticky.js"></script>
<!--===== ACTIVE JS=====-->
<script src="https://hypermethod.ru/js/main.js?v=17102213"></script>
</font>
</font>
</form>Text Content
Toggle navigation
+7 (812) 380-88-77 +7 (495) 729-99-65
* Решения
Управление персоналом
* Цифровое управление человеческим капиталом (HAT)
* Подбор персонала
* Адаптация, стажировки, наставничество
* Регулярная оценка персонала
* Индивидуальный план развития (ИПР)
* Обучение и развитие
* Мотивация и геймификация
* Кадровый резерв и ротация
* Планирование обучения и затрат
* Полевое обучение
* Управление временем
Управление учебным заведением
* Цифровая образовательная среда
* Peer-to-peer-оценка
* Гибридное обучение
* Учебное планирование
* Управление расписанием
* Балльно-рейтинговая система (БРС)
* Дистанционное обучение
* Проектное обучение
* Прокторинг
* Управление компетенциями
* Портфолио
* Учебное планирование и расписание для УЦ
Обучение (e-learning)
* eLearning Server 4G – платформа LMS
* eLearning Server 5G — платформа LMS
* eClass – виртуальный класс
* eLearning KMS – база знаний
* eAuthor.Cloud - облачный редактор курсов
* mLearning – мобильные приложения для обучения
* iNstructor – управление учебным классом
Услуги
* Аренда продуктов и решений (SaaS)
* Внедрение продуктов и решений
* Обучение работе с продуктами
* Разработка электронных курсов
* Проекты
Наши заказчики
* Компании и предприятия
* Государственные организации
* Образовательные организации
Примеры внедрений
* РАНХиГС
* IBS
* MAYKOR
* ИРКУТ
* ИРО
* МАЛАХИТ
* МГСУ
* МИД РФ
* МОУЦ
* Правительство Новосибирской области
* УрФУ им. Б.Н. Ельцина
* ЦНОИ
* Поддержка
* Сообщество
* О компании
О компании
* История
* Контакты и как нас найти
* О компании главное
* Согласие на обработку персональных данных
Тарифы
* Прайс
Партнеры
* Наши партнеры
Задать вопросы, связаться
* Решения
* Управление персоналом
* Цифровое управление человеческим капиталом (HAT)
* Подбор персонала
* Адаптация, стажировки, наставничество
* Регулярная оценка персонала
* Индивидуальный план развития (ИПР)
* Обучение и развитие
* Мотивация и геймификация
* Кадровый резерв и ротация
* Планирование обучения и затрат
* Полевое обучение
* Управление временем
* Управление учебным заведением
* Цифровая образовательная среда
* Peer-to-peer-оценка
* Гибридное обучение
* Учебное планирование
* Управление расписанием
* Балльно-рейтинговая система (БРС)
* Дистанционное обучение
* Проектное обучение
* Прокторинг
* Управление компетенциями
* Портфолио
* Учебное планирование и расписание для УЦ
* Обучение (e-learning)
* eLearning Server 4G – платформа LMS
* eLearning Server 5G — платформа LMS
* eClass – виртуальный класс
* eLearning KMS – база знаний
* eAuthor.Cloud - облачный редактор курсов
* mLearning – мобильные приложения для обучения
* iNstructor – управление учебным классом
* Услуги
* Аренда продуктов и решений (SaaS)
* Внедрение продуктов и решений
* Обучение работе с продуктами
* Разработка электронных курсов
* Проекты
* Наши заказчики
* Компании и предприятия
* Государственные организации
* Образовательные организации
* Примеры внедрений
* РАНХиГС
* IBS
* MAYKOR
* ИРКУТ
* ИРО
* МАЛАХИТ
* МГСУ
* МИД РФ
* МОУЦ
* Правительство Новосибирской области
* УрФУ им. Б.Н. Ельцина
* ЦНОИ
* Поддержка
* Сообщество
* О компании
* О компании
* История
* Контакты и как нас найти
* О компании главное
* Согласие на обработку персональных данных
* Тарифы
* Прайс
* Партнеры
* Наши партнеры
HYPERMETHOD — ПОБЕДИТЕЛЬ КОНКУРСА EDTECH-КОМПАНИЙ СБЕРУНИВЕРСИТЕТА!
Подробнее
ИМПОРТО-ЗАМЕЩЕНИЕ — ЗАМЕНЯЕМ ИНОСТРАННОЕ ПО НА ОТЕЧЕСТВЕННОЕ
Меняем зарубежное ПО на Российское по выгодному курсу
Подробнее
ИНСТРУМЕНТЫ HYFLEX ИЛИ ГИБРИДНОЕ ОБУЧЕНИЕ
Используйте eClass для проведения занятий в гибридном формате
Подробнее
РЕКОМЕНДУЕМЫЕ ПРОДУКТЫ
ELEARNING SERVER 5G
eLearning Server 5G – платформа обучения и развития, основа для создания
цифровой образовательной среды организации. Обеспечивает создание
информационно-образовательного портала, разработку учебных курсов, тестов,
программ обучения, обеспечивает организацию учебного процесса от набора до
выдачи сертификатов.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
HYPERMETHOD ASSESSMENT TOOLS
HAT – платформа управления персоналом: подбор, адаптация, стажировки, кадровый
резерв, ротация, регулярная оценка деятельности (компетенций и KPI) сотрудников,
ИПР, программы развития персонала, подготовка и принятие кадровых решений,
аналитика и отчетность на модульной платформе HAT.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
EAUTHOR.CLOUD
eAuthor.Cloud — онлайн-конструктор курсов с возможностью создавать анимацию,
интерактивные схемы, упражнения, встраивать тесты и готовить курсы-лонгриды.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
INSTRUCTOR
Управление со своего рабочего места компьютерами обучаемых, запуском заданных
программ, клавиатурой и мышью.
Наблюдение за действиями обучаемых в реальном времени, обмен данными.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
ECLASS
Проведение онлайн-мероприятий, рассчитанных на произвольное количество
участников. Общение участников посредством видео- и аудиотрансляции (допускается
произвольное количество вещающих). Организация общения участников при помощи
чата.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
MOBILE ELEARNING
Используйте шаблоны, которые адаптированы для работы на планшетных устройствах и
работайте с курсами там, где вам удобно. Теперь курсы можно публиковать как
приложения для Android/iOS и просматривать даже без доступа к сети Интернет.
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
МЕНЯЕМ ПО ВЫГОДНОМУ!
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ НА НАШИХ БЕСПЛАТНЫХ МЕРОПРИЯТИЯХ
> ZOOM,
> MS TEAMS
Меняем на:
ECLASS
* Индикатор вовлечённости
* Можно загружать схемы и учебники, анимацию и фильмы, проводить опросы,
раздавать и принимать задания
* Контроль материалов на бумаге в online-формате
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
> SAP HR
>
>
Меняем на:
HYPERMETHOD ASSESSMENT TOOLS
* Соотношение цена/качество на высоте
* Техническая поддержка на 1 год в комплекте с платформой
* Быстрая адаптация к системе
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
> CAPTIVATE,
> ARTICULATE
Меняем на:
EAUTHOR.CLOUD
* Русскоязычная платформа, мультиязычность
* Анимация, интерактивные схемы, упражнения, возможность встраивать тесты и
готовить курсы-лонгриды
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
> SUCCESSFACTORS, TALENTLMS
Меняем на:
ELEARNING SERVER 5G
* Геймификация, бейджи, рейтинги, активности в чатах, конкурсы
* Курсы, которые может создать каждый за 30 минут
* Индивидуальные траектории
* Встроенные вебинары
УЗНАЙТЕ БОЛЬШЕ
НОВОСТИ
22.03.2023
ВАШИ ОТЗЫВЫ – НАША НАГРАДА! 13 ЛЕТ СОТРУДНИЧЕСТВА С «ХАКАССКИМ ИНСТИТУТОМ
РАЗВИТИЯ ОБРАЗОВАНИЯ И ПОВЫШЕНИЯ КВАЛИФИКАЦИИ»
Хотим поделиться ещё одним отзывом от наших дорогих клиентов. С «Хакасским
институтом развития образования и повышения квалификации» нас связывают долгие
годы сотрудничества. Наш плодотворный путь начался с установки eLearning Server
– коллегам потребовалась платформа, которая могла бы управлять мотивацией
слушателей, проводить входящий и итоговый контроль, работать с геймификацией и
делать обучение не только информативным, но и привлекательным.
06.02.2023
ПРИГЛАШАЕМ НА ОТКРЫТЫЕ ВЕБИНАРЫ!
Hypermethod приглашает всех желающих на открытые вебинары про EdTech. Участников
ждут бонусы и много полезных знаний. Скорее смотрите программу и регистрируйтесь
на понравившиеся события.
29.12.2022
В ГИПЕРГОД С ГИПЕРМЕТОДОМ!
Коллеги, дорогие пользователи и все неравнодушные к миру отечественного ПО,
остались считанные мгновенья до наступления Нового года! Команда Гиперметода
благодарит каждого из вас за доверие и профессионализм, с которым вы используйте
наши платформы.
29.11.2022
HYPERMETHOD НА КРУПНЕЙШЕЙ МЕЖДУНАРОДНОЙ ВЫСТАВКЕ ТЕХНОЛОГИЙ В ОБРАЗОВАНИИ
EDCRUNCH RELOAD 2022.
Ежегодно наши продукты для EdTech награждались на конкурсе EdCrunch Award (2018,
2019, 2020), подтверждая свою уникальность и функциональность. В 2022 году
eClass уже стал победителем конкурса СберУниверситета, получив почётное звание
одного из лучших EdTech-продуктов 2022 года. Более 15 лет мы развивали продукты
совместно с казахстанской частью нашей интернациональной команды. Все разработки
имеют корни и в Казахстане, и в России - нами реализовано ряд весомых проектов и
в РК (Проект Интеллектуальных Школ РК, КазАТК, Halyk Fund, Казцинк и другие).
Благодаря участию на международной конференции EdCrunch Reload 2022 Алматы, к
большой радости казахстанской части нашей команды, представили платформу для
гибридно-гибкого обучения (HyFlex) e-learn!kz и на их Родине.
03.11.2022
НОВЫЙ МОДУЛЬ НА БАЗЕ ELEARNING SERVER 5G - ПРОКТОРИНГ
Hypermethod всегда следит за тенденциями и старается удовлетворить запросы
клиентов. Именно поэтому мы улучшаем версии продуктов, расширяем функционал и
радуем вас дополнительными модулями. На этот раз хотим рассказать про новый
модуль для eLearning Server 5G – прокторинг. Уверены, что его особенно оценят
преподаватели курсов.
27.10.2022
HYPERMETHOD — ПОБЕДИТЕЛЬ КОНКУРСА EDTECH-КОМПАНИЙ СБЕРУНИВЕРСИТЕТА!
На днях были подведены итоги конкурса среди компаний, которые создают и
развивают технологические продукты в сфере образования. Принимаем поздравления -
мы стали победителями конкурса и представим платформы на выставке
EdTech-продуктов 28 октября в кампусе СберУниверситета г. Москва.
ВСЕ НОВОСТИ ›
ПРЕССА И ОТЗЫВЫ
ОТЗЫВ МОУЦ О ПЛАТФОРМЕ ДЛЯ ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ ECLASS
Маргарита Юрьевна Кузина, директор ГБОУ ДПО «Московский областной учебный центр»
В ходе эксплуатации указанных систем преподавательский состав и методисты нашего
Центра постоянно проводят дистанционные лекций и занятия с высокой степенью
интерактивности. Преподаватели отмечают удобство решений и их незаменимые
функции: широкие возможности по работе с материалами, сопровождающими лекции;
интерактивную доску, опции для опросов, голосований, контроля выполнения
заданий, контроля активности слушателей во время проведения занятий. Эти функции
оказались чрезвычайно удобными и полезными как преподавателям, так и слушателям
курсов.
ОТЗЫВ ОТ ГАУ ДПО НСО «ЦОИРУК»
Наша организация сотрудничает с ООО «Ленвэа» с февраля 2020 года. За период
совместной работы нам удалось убедиться, что это надежный партнёр, который
разделяет с нами желание сделать процесс профессионального развития персонала
нашей организации перспективным и интересным. Здесь нужно отметить, что наша
организация (ГАУ ДПО НСО «Центр оценки и развития человеческих компетенций») —
масштабный стратегический проект сильным штатом сотрудников, который уже стал
точкой притяжения экспертов, современных образовательных технологий и
информационных решений.
ЛУЧШИЙ ТЕХНОЛОГИЧЕСКИЙ ПРОДУКТ В ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЙ СФЕРЕ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИЙ В
КОНКУРСЕ «EDCRUNCH AWARD PRODUCT – 2019»
Компания «ГиперМетод» стала победителем во втором Международном конкурсе
«EdCrunch Award Product – 2019» и получила диплом 3-й степени, представив для
участия новое мобильное приложение «Mobile eLearning 5G», которое вошло в тройку
лучших продуктов в образовательном кластере. Такое достижение является для
компании по-настоящему важным и значимым событием, символизирующим большой
профессионализм команды специалистов и высокое качество предлагаемых разработок.
ТАТЬЯНА СОБОЛЕВА
Менеджер по дистанционному обучению АО «Нижфарм» (холдинг STADA CIS)
Мне, как менеджеру системы, нравится простой и интуитивно понятный интерфейс.
Для меня существенным преимуществом является возможность быстро получать
обратную связь об итогах обучения, оперативно реагировать на обращения
пользователей и принимать решения. Внутренние заказчики обучения также доверяют
системе и по достоинству её оценивают. Что касается наших сотрудников, то они
лояльно относятся к системе дистанционного обучения. В прошлом году мы провели
опрос сотрудников направления sales force о том, как они оценивают удобство и
предоставляемые возможности eLearning Server 4G, и получили положительные
отзывы.
ELEARNING SERVER 4G - ЛУЧШИЙ ФУНДАМЕНТ ДЛЯ ОНЛАЙН-КУРСОВ ПО ВЕРСИИ EDCRUNCH 2018
На самом главном мероприятии года в области электронного обучения – конференции
и выставке EdСrunch 2018 – экспертное сообщество решило выделить специальные
номинации по Конкурсу технологических продуктов в образовании
EdСrunchAwardProduct 2018. Мы рады, что экспертным сообществом в качестве
лучшего фундамента для онлайн-курсов назван наш продукт eLearning Server 4G!
eLearning Server 4G – популярная платформа для электронного обучения в ВУЗах,
компаниях, дополнительного образования. Сегодня система используется в таких
организациях как УрФУ, РГСУ, МГСУ, Газпром, Stada, MAYKOR, Транснефть и десятках
других для управления и ведения как дистанционного, так очного и смешанного
обучения.
ВАСИЛИЙ СЕРГЕЕВИЧ ТРЕТЬЯКОВ
Директор Института технологий открытого образования УрФУ
Благодаря внедрению системы eLearning 4G, существенная часть работы студентов
осуществляется в электронной информационно-образовательной среде, а
взаимодействие с преподавателем возможно через Интернет в виртуальных
аудиториях. Система дистанционного обучения была разработана на базе линейки
программных решение нового поколения eLearning 4G: eLearning Server, eLearning
CMS, eLearning SIS и iWebinar.
НАШИ УСПЕШНЫЕ ПРОЕКТЫ
ОАО «ГАЗПРОМ НЕФТЬ»
Внедрение системы управления персоналом - подбор, адаптация, регулярная оценка,
обучение и развитие сотрудников.
ФГАОУ ВО «УРФУ»
Внедрение системы смешанного обучения для 46 тыс. студентов и 6 тыс.
преподавателей УрФУ.
РГСУ
Внедрение системы дистанционного обучения для 45 тыс. студентов.
ОАО «КОРПОРАЦИЯ «ИРКУТ»
Внедрение электронных систем обучения в учебных центрах Корпорации
ГБОУ ДПО МОУЦ
Создание и внедрение системы обучения, оценки и повышения квалификации
госслужащих
«КАТРЕН»
Внедрение портала дистанционного обучения и системы периодической оценки
персонала.
ПРАВИТЕЛЬСТВО НОВОСИБИРСКОЙ ОБЛАСТИ
ГАУ ДПО НСО «Центр оценки и развития управленческих компетенций»: программа
повышения квалификации для служащих правительства Новосибирской области
×
СВЯЖИТЕСЬ С НАМИ !
В удобном мессенджере
OK
OK
Мы ответим на все вопросы в кратчайшие сроки
или просто позвоните по телефонам
+7 (812) 380-88-77
+7 (495) 729-99-65
или напишите нам сообщение
Отправить
Нажав кнопку «Отправить», я даю согласие на обработку моих персональных данных.
С условиями обработки персональных данных, изложенными на сайте
https://hypermethod.ru/ (Согласие на обработку персональных данных) — ознакомлен
и согласен.
Дистанционное обучение
Управление персоналом
Управление учебным заведением
Управление знаниями
Разработка электронных учебных курсов
Следите за нашими новостями
в соцсетях и на канале YouTube
+7 (812) 380-88-77, +7 (812) 380-88-78
+7 (495) 729-99-65
hyper@learnware.ru
192012, Санкт-Петербург,
ул. Грибакиных, д. 25, к. 3,
БЦ «НЕВОТОН», правое крыло, этаж 2
© ООО «ЛЕНВЭА» 2022
ВСЕ ПРАВА ЗАЩИЩЕНЫ
© ДИЗАЙН, SISART.RU
Информация, размещённая на сайте, дана исключительно в ознакомительных целях и
не является публичной офертой в смысле статьи 437 ГК РФ