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Platforms, Inc.Ermittelt, wie der Nutzer die Website erreicht hat, indem seine
letzte URL-Adresse registriert wird.BeständigHTML Local
StoragelastExternalReferrerTime Meta Platforms, Inc.Ermittelt, wie der Nutzer
die Website erreicht hat, indem seine letzte URL-Adresse registriert
wird.BeständigHTML Local StorageIDEGoogleVerwendet von Google DoubleClick, um
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auf eine der Anzeigen des Anbieters zu registrieren und zu melden, mit dem Zweck
der Messung der Wirksamkeit einer Werbung und der Anzeige zielgerichteter
Werbung für den Benutzer.400 TageHTTP-Cookiepagead/landingGoogleSammelt Daten
zum Besucherverhalten auf mehreren Webseiten, um relevantere Werbung zu
präsentieren - Dies ermöglicht es der Webseite auch, die Anzahl der Anzeige der
gleichen Werbung zu begrenzen.SitzungPixel-Trackertest_cookieGoogleVerwendet, um
zu überprüfen, ob der Browser des Benutzers Cookies unterstützt.1
TagHTTP-Cookieads/ga-audiencesGoogleUsed by Google AdWords to re-engage visitors
that are likely to convert to customers based on the visitor's online behaviour
across websites.SitzungPixel-TrackerNIDGoogleAnstehend6
MonateHTTP-Cookiepagead/1p-user-list/#GoogleWird verwendet, um zu tracken, ob
der Besucher Interesse an bestimmten Produkten oder Ereignissen auf mehreren
Websites gezeigt hat und wie der Besucher zwischen den Websites navigiert - Dies
wird zur Messung des Werbeaufwands verwendet und erleichtert die Zahlung von
Empfehlungsgebühren zwischen
Websites.SitzungPixel-TrackerbcookieLinkedInVerwendet vom
Social-Networking-Dienst LinkedIn für die Verfolgung der Verwendung von
eingebetteten Dienstleistungen.1 JahrHTTP-CookielidcLinkedInVerwendet vom
Social-Networking-Dienst LinkedIn für die Verfolgung der Verwendung von
eingebetteten Dienstleistungen.1 TagHTTP-Cookie#-#YouTubeWird verwendet, um die
Interaktion der Nutzer mit eingebetteten Inhalten zu verfolgen.SitzungHTML Local
StorageiU5q-!O9@$YouTubeRegistriert eine eindeutige ID, um Statistiken der
Videos von YouTube, die der Benutzer gesehen hat, zu behalten.SitzungHTML Local
StorageLAST_RESULT_ENTRY_KEYYouTubeWird verwendet, um die Interaktion der Nutzer
mit eingebetteten Inhalten zu
verfolgen.SitzungHTTP-CookieLogsDatabaseV2:V#||LogsRequestsStoreYouTubeWird
verwendet, um die Interaktion der Nutzer mit eingebetteten Inhalten zu
verfolgen.BeständigIndexedDBnextIdYouTubeWird verwendet, um die Interaktion der
Nutzer mit eingebetteten Inhalten zu
verfolgen.SitzungHTTP-Cookieremote_sidYouTubeNotwendig für die Implementierung
und Funktionalität von YouTube-Videoinhalten auf der Website.
SitzungHTTP-CookierequestsYouTubeWird verwendet, um die Interaktion der Nutzer
mit eingebetteten Inhalten zu
verfolgen.SitzungHTTP-CookieServiceWorkerLogsDatabase#SWHealthLogYouTubeNotwendig
für die Implementierung und Funktionalität von YouTube-Videoinhalten auf der
Website. BeständigIndexedDBTESTCOOKIESENABLEDYouTubeWird verwendet, um die
Interaktion der Nutzer mit eingebetteten Inhalten zu verfolgen.1
TagHTTP-CookieVISITOR_INFO1_LIVEYouTubeVersucht, die Benutzerbandbreite auf
Seiten mit integrierten YouTube-Videos zu schätzen.180
TageHTTP-CookieYSCYouTubeRegistriert eine eindeutige ID, um Statistiken der
Videos von YouTube, die der Benutzer gesehen hat, zu
behalten.SitzungHTTP-Cookieytidb::LAST_RESULT_ENTRY_KEYYouTubeSpeichert die
Benutzereinstellungen beim Abruf eines auf anderen Webseiten integrierten
Youtube-VideosBeständigHTML Local StorageYtIdbMeta#databasesYouTubeWird
verwendet, um die Interaktion der Nutzer mit eingebetteten Inhalten zu
verfolgen.BeständigIndexedDByt-remote-cast-availableYouTubeSpeichert die
Benutzereinstellungen beim Abruf eines auf anderen Webseiten integrierten
Youtube-VideosSitzungHTML Local Storageyt-remote-cast-installedYouTubeSpeichert
die Benutzereinstellungen beim Abruf eines auf anderen Webseiten integrierten
Youtube-VideosSitzungHTML Local
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beim Abruf eines auf anderen Webseiten integrierten Youtube-VideosBeständigHTML
Local Storageyt-remote-device-idYouTubeSpeichert die Benutzereinstellungen beim
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AKTUELLE MELDUNGEN FÜR DEN PERSONALRAT

Gesetzliche Unfallversicherung - Aus den Fachzeitschriften


HÖRSTURZ: ARBEITSUNFALL ODER ALLGEMEINES LEBENSRISIKO?

28. Oktober 2024 | Die individuelle Beweisführung zur Anerkennung eines Arbeits-
oder Wegeunfalls ist in vielen Fällen schwierig und beschäftigt oft die
Sozialgerichte. Die feine Differenzierung der Rechtsprechung in einem Verfahren,
in dem es um einen Hörsturz ging, zeigt unter anderem: Jeder Fall verdient eine
sorgfältige Betrachtung. In »Gute Arbeit« 10/2024 erläutert Rechtsanwalt Michael
Luthin die Hintergründe eines LSG-Urteils. [...] mehr
Arbeitsorganisation - Aus den Fachzeitschriften


SO GELINGT DIE EINFÜHRUNG VON DESKSHARING

28. Oktober 2024 | Das Modell des Desksharing ist alles andere als neu, spielte
in unseren Breiten aber lange nur eine untergeordnete Rolle. Arbeitgeber können
damit Sparpotenziale realisieren, während Beschäftigte ein hohes Maß an
Flexibilität gewinnen. Damit das funktioniert, braucht es klare und verbindliche
Regeln. [...] mehr
Datenschutz - Aktuelles


BESCHÄFTIGTENDATEN: BMAS MIT NEUEM REFERENTENENTWURF

28. Oktober 2024 | Ein Referentenentwurf des BMAS zum Beschäftigtendatenschutz
sorgt aktuell für Diskussionsstoff in den sozialen Medien.
Interessenvertretungen sollten das Gesetzgebungsverfahren beobachten, um
rechtzeitig auf mögliche Änderungen zu reagieren. [...] mehr
Feuerwehr - Rechtsprechung


ALARMBEREITSCHAFT ZÄHLT ALS ARBEITSZEIT

23. Oktober 2024 | Die von Feuerwehrleuten geleisteten Alarmbereitschaftszeiten
zählen zur Arbeitszeit – so das Oberverwaltungsgericht (OVG) Münster. Zwei
Feuerwehrmänner der Stadt Mülheim an der Ruhr erhalten eine Entschädigung für
Alarmbereitschaftszeiten, die über die wöchentliche Höchstarbeitszeit von 48
Stunden hinausgehen. [...] mehr
»Der Personalrat«-Podcast - Aktuelles


BEHINDERN DER PERSONALRATSARBEIT – DAS IST VERBOTEN!

22. Oktober 2024 | Eigentlich selbstverständlich und auch die Gesetze schreiben
es vor: Wer Aufgaben nach den Personalvertretungsgesetzen wahrnimmt, darf dabei
nicht behindert werden. Was als Behinderung anzusehen ist und wie sich
Personalräte dagegen wehren können, verrät die neue Podcast-Folge. [...] mehr

Weitere Meldungen anzeigen

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DER PERSONALRAT – FÜR SIE ZWEI AUSGABEN GRATIS!



»Der Personalrat« ist die Fachzeitschrift für Personalrecht im öffentlichen
Dienst. Hier erhalten Sie hieb- und stichfeste Informationen, schnell und
präzise aufbereitet. Wenn Sie einen Überblick zu aktuellen Personalratsthemen
benötigen oder wenn Sie sich im Detail mit der Rechtslage beschäftigen müssen.
Mit aktuellen Themen, Kommentaren, Interviews, Rechtsprechung und praktische
Arbeitshilfen ist »Der Personalrat« stets die beste Wahl. mehr



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WAS IST EIN PERSONALRAT?

   

Der Personalrat vertritt die Interessen der Beschäftigten in einer Dienststelle.
In allen Dienststellen mit in der Regel mindestens fünf ständigen
wahlberechtigten Beschäftigten, von denen drei wählbar sind, ist ein Personalrat
zu wählen (vgl. § 12 BPersVG).

Der Personalrat nimmt die Beteiligungsrechte wahr, die die Beschäftigten nach
dem BPersVG haben. Im Kern sind das Überwachungs-, Schutz- und
Gestaltungsaufgaben (§ 68 BPersVG). Zur Erfüllung dieser Aufgaben hat der
Personalrat Informations-, Mitwirkungs- und Mitbestimmungsrechte.

Wie Sie als Personalrat Ihre Beteiligungsrechte möglichst umfassend und effektiv
wahrnehmen, erfahren Sie in unseren Top-Themen für den Personalrat. Dort haben
wir wissenswerte Grundlagen, Urteile und Empfehlungen für eine gute
Personalarbeit zusammengefasst.

     

 



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TOP-THEMEN FÜR DEN PERSONALRAT


PERSONALRATSARBEIT



Es geht um Ihre Rechte und Pflichten und die Grundlagen der
Personalratssitzungen und Personalversammlung.



Mehr zum Thema


ARBEITSSCHUTZ



Was Sie bei Stress, Burnout oder psychischer Belastung tun können. Und was
Gefährdungsbeurteilung und BEM bewirken.



Mehr zum Thema


PERSONALVERTRETUNGSRECHT



So funktioniert Mitbestimmung bei sozialen Angelegenheiten, Personalmaßnahmen,
Einstellung und Kündigung.



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BESCHÄFTIGTENDATENSCHUTZ



Erfahren Sie, welche Spielregeln ab Mai 2018 für das Erheben, Speichern und
Verarbeiten von Beschäftigtendaten gelten.



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TVÖD | TV-L



Klare Sicht auf die tariflichen Regelungen. Erfahren Sie was genau sich dahinter
verbirgt welche Punkte abgedeckt werden.



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LEXIKON



Kompaktes Online Lexikon. Definitonen, Erläuterungen und Einträge zu den
wichtigsten Fachbegriffen.



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BPersVG Kommentar
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