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   Entdecken Sie die generative KI, die ein Licht auf Ihre Daten wirft, um den
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   Wir haben mehr als 70 Jahre Erfahrung mit Personallösungen – von HR für HR:
   Wir sind Experten für die Bedürfnisse Ihres Unternehmens und Ihrer
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   Die „Industrie 4.0" war in vielen Unternehmen ein Katalysator für die
   Digitalisierung der Fertigungsprozesse und für den Einsatz von Technologien
   in unterschiedlichen Bereichen.
   
   HR Megatrends 2024: Das Jahr des Vertrauens
   
   2024 ist das Jahr des Vertrauens. In unseren Megatrends lesen Sie mehr zur
   neuen Definition der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung, dem Up- und
   Reskilling von Talenten und der Wichtigkeit eines ESG-Realitätschecks.
   
   360° HR: Invest in die Zukunft
   
   Unternehmen stehen vor vielen Herausforderungen. Um diese erfolgreich zu
   meistern, müssen sie zunächst ihre internen Angelegenheiten klären: Sie
   müssen die operative Leistung steigern und gleichzeitig eine positive
   Employee Experience sichern.
   
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   Sichern Sie sich die Teilnahme an unseren online oder Live-Veranstaltungen.
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   Auf unserem Blog halten wir Sie auf dem Laufenden zu den Bereichen HR Service
   Delivery, Workforce Management und geben Ideen und Tipps rund um HR-Themen.
   Dabei setzen wir auf kluge Köpfe von UKG und aus der Personal-„Szene“.
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   Lernen Sie unser Unternehmen, die Unternehmenskultur und unser Leadership
   kennen. Wir geben Ihnen Insights in unser Engagement für
   Gleichstellungsthemen und Umweltinitiativen (ESG) – hier lesen Sie auch, was
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Engagement und die Leistung steigern.


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Was wir tun
Globale Aktivitäten mit dem Fokus auf den Menschen

Unsere KI-gestützten Personalmanagement-Lösungen unterstützen Sie dabei, die
Zeiterfassung zu rationalisieren, die Zeitplanung zu optimieren und einen
Arbeitsplatz zu schaffen, an dem sich Ihre Mitarbeitenden wohlfühlen.

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Zielgerichtete HR, die Teams effizient anleitet und empowert

Die All-in-One-HR-Lösung, die das Leben Ihrer Teams durch mehr Einfachheit in
der Gehaltsabrechnung, dem Talent- und Zeitmanagement erleichtert.

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Wir wissen, dass die Menschen der Motor Ihres Geschäftserfolgs sind.

Um ein Unternehmen auf den richtigen Weg zu bringen, braucht es mehr als nur
Technologie oder Lösungen für das Personalwesen, die Gehaltsabrechnung und das
Workforce Management. Es geht um die richtige Kombination aus Lösungen mit der
notwendigen Beratungsleistung und Partnerschaft , die zu einer soliden Kultur
basierend auf Vertrauen und Zugehörigkeit beiträgt.

LEADERSHIP DURCH KULTUR

Verknüpfen Sie Ihre Unternehmenskultur aktiv mit Ihren Geschäftsergebnissen.
Dadurch erhalten Sie wichtige Einblicke in alle Potenziale, die durch ein Invest
in Ihre Mitarbeitenden möglich sind.

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Nutzen Sie Ihre Lösungen, um Erfahrungen zu schaffen, die für all Ihre
Mitarbeitenden und Rollen konzipiert sind – unterstützen Sie Ihre Mitarbeitenden
ganz individuell auf ihrer Reise.

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Unsere Lösungen und Services schaffen durch mehr Wertschöpfung und starkes
Vertrauen einen echten Mehrwert, und sichert den gemeinsamen, langfristigen
Erfolg.




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HR MEGATRENDS 2024: DAS JAHR DES VERTRAUENS

2024 ist das Jahr des Vertrauens. In unseren Megatrends lesen Sie mehr zur neuen
Definition der Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Beziehung, dem Up- und Reskilling von
Talenten und der Wichtigkeit eines ESG-Realitätschecks.

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MEHR POWER IN DER FERTIGUNG

Die „Industrie 4.0" war in vielen Unternehmen ein Katalysator für die
Digitalisierung der Fertigungsprozesse und für den Einsatz von Technologien in
unterschiedlichen Bereichen.

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360° HR: DIE ULTIMATIVE CHECKLISTE

Und... haben Sie alles, was Sie brauchen, um Ihre Konkurrenz hinter sich lassen
und nachhaltig zu wachsen? Mit dieser Checkliste prüfen Sie die wichtigsten 6
Bereiche:

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Management überzeugende Arbeitsplätze für alle.

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