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Zum Inhalt springen Suche nach: * Das Projekt * Sprachkurse * Kontakt Suche nach: * Das Projekt * Sprachkurse * Kontakt * Das Projekt * Sprachkurse * Kontakt * Das Projekt * Sprachkurse * Kontakt Göttingen integriertwp-goe-integriert-admin2023-11-21T13:06:18+01:00 Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... Gut integriert... ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert ...doppelt profitiert FEHLENDER NACHWUCHS, WENIGER FACHKRÄFTE – HERAUSFORDERUNGEN FÜR DEN ARBEITSMARKT FEHLENDER NACHWUCHS, WENIGER FACHKRÄFTE – HERAUSFORDERUNGEN FÜR DEN ARBEITSMARKT In Deutschland sehnen sich tausende eingewanderte Fachkräfte nach einem Einstieg in den Arbeitsmarkt. Gleichzeitig suchen viele Unternehmen aus unterschiedlichsten Bereichen händeringend nach geeigneten Mitarbeitenden. Doch der Staat allein kann diese Fachkräfte nicht in den Arbeitsmarkt integrieren. Göttingen integriert bringt Unternehmen und qualifizierte Arbeitskräfte zusammen und fördert das Erlernen deutscher Sprachkenntnisse direkt am Arbeitsplatz. In Deutschland sehnen sich tausende eingewanderte Fachkräfte nach einem Einstieg in den Arbeitsmarkt. Gleichzeitig suchen viele Unternehmen aus unterschiedlichsten Bereichen händeringend nach geeigneten Mitarbeitenden. Doch der Staat allein kann diese Fachkräfte nicht in den Arbeitsmarkt integrieren. Göttingen integriert bringt Unternehmen und qualifizierte Arbeitskräfte zusammen und fördert das Erlernen deutscher Sprachkenntnisse direkt am Arbeitsplatz. Sie können nur gewinnen. Gewähren Sie Einblicke in Ihr Unternehmen und erhalten Sie im Gegenzug Unterstützung einer qualifizierten Arbeitskraft. WIN für Ihr Unternehmen: – Chance auf qualifizierte Stellenbesetzung – Neue soziale Impulse – Kulturelle Vielfalt WIN für eingewanderte Fachkräfte: – Berufsbezogenes Deutsch lernen am Arbeitsplatz – Einblicke in Arbeitsprozesse – Neue berufliche und soziale Kontakte Sie können nur gewinnen. Gewähren Sie Einblicke in Ihr Unternehmen und erhalten Sie im Gegenzug Unterstützung einer qualifizierten Arbeitskraft. WIN für Ihr Unternehmen: – Chance auf qualifizierte Stellenbesetzung – Neue soziale Impulse – Kulturelle Vielfalt WIN für eingewanderte Fachkräfte: – Berufsbezogenes Deutsch lernen am Arbeitsplatz – Einblicke in Arbeitsprozesse – Neue berufliche und soziale Kontakte Vom Sprachkurs in die Arbeitswelt Vom Sprachkurs in die Arbeitswelt In der Initiative Deutsch zum Anfassen vertiefen eingewanderte Fachkräfte ihre Deutschkenntnisse und knüpfen Kontakte im gesellschaftlichen Umfeld. Zudem suchen sie Kontakte in die Arbeitswelt, denn der erste Einstieg in ein Unternehmen ist ein wichtiger Beitrag für ihre Zukunft: Hochqualifizierte Akademiker*innen und praktisch qualifizierte Fachkräfte freuen sich, durch ein Praktikum die Arbeitswelt besser kennen zu lernen und durch ihre Fähigkeiten und Motivation zu bereichern. Sie möchten das Projekt unterstützen und einen Praktikumsplatz zur Verfügung stellen? Dann melden Sie sich unter folgendem Kontakt. Hintergrund der Initiative: Deutsch zum Anfassen Die Idee dieses Projekts ist aus der Initiative Deutsch zum Anfassen entstanden. Seit April 2022 bietet Larissa Kirchner aus Göttingen insbesondere ukrainischen Geflüchteten ehrenamtlich einen Deutschkurs an. Wie der Name des Projekts schon verrät, spielt vor allem das praktische Erlernen dabei eine tragende Rolle. Mit Aktionen wie „Deutsch lernen mit Bingo“ oder „Deutsch lernen mit Frühstückstombola“ vermittelt sie den Geflüchteten die deutsche Sprache. Für die Sprachkurse von Deutsch zum Anfassen suchte Larissa Kirchner geeignete Seminarräume, die sie bei der Healthcare-Agentur Dres. Schlegel + Schmidt gefunden hat. In diesem Zusammenhang stellte sich immer wieder die Frage, welchen Beitrag kleine wie große Unternehmen leisten können, um eingewanderten Fachkräften bei der Integration zu helfen und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. So entstand die Kampagne Göttingen integriert. Weitere Informationen zu Deutsch zum Anfassen finden Sie bei Facebook Hintergrund der Initiative: Deutsch zum Anfassen Die Idee dieses Projekts ist aus der Initiative Deutsch zum Anfassen entstanden. Seit April 2022 bietet Larissa Kirchner aus Göttingen insbesondere ukrainischen Geflüchteten ehrenamtlich Sprachkurse an. Wie der Name des Projekts schon verrät, spielt vor allem das praktische Erlernen dabei eine tragende Rolle. Mit Aktionen wie „Deutsch lernen mit Bingo“ oder „Deutsch lernen mit Frühstückstombola“ vermittelt sie den Geflüchteten die deutsche Sprache. Für die Sprachkurse von Deutsch zum Anfassen suchte Larissa Kirchner geeignete Seminarräume, die sie bei der Healthcare-Agentur Dres. Schlegel + Schmidt gefunden hat. In diesem Zusammenhang stellte sich immer wieder die Frage, welchen Beitrag kleine wie große Unternehmen leisten können, um eingewanderten Fachkräften bei der Integration zu helfen und dem Fachkräftemangel entgegenzuwirken. So entstand die Kampagne Göttingen integriert. Weitere Informationen zu DzA unter Facebook Sorry, your browser doesn't support embedded videos. Wir öffnen Türen. Praktikum bei Schlegel + Schmidt Im Juli 2023 begann für Svitlana S. ein dreimonatiges Praktikum bei der Healthcare-Agentur Dres. Schlegel + Schmidt. Zwei Tage pro Woche konnte sie Eindrücke aus dem Agenturalltag sammeln, ihre Sprachpraxis erweitern und ihren Kolleg*innen Einblicke in ihre persönliche Geschichte gewähren. Wie sie ihre Zeit bei Dres. Schlegel + Schmidt erlebt hat und was sie daraus mitnehmen konnte, erzählt sie im Video. Sorry, your browser doesn't support embedded videos. Wir öffnen Türen. Praktikum bei Schlegel + Schmidt Im Juli 2023 begann für Svitlana S. ein dreimonatiges Praktikum bei der Healthcare-Agentur Dres. Schlegel + Schmidt. Zwei Tage pro Woche konnte sie Eindrücke aus dem Agenturalltag sammeln, ihre Sprachpraxis erweitern und ihren Kolleg*innen Einblicke in ihre persönliche Geschichte gewähren. Wie sie ihre Zeit bei Dres. Schlegel + Schmidt erlebt hat und was sie daraus mitnehmen konnte, erzählt sie im Video. Eine Initiative von Eine Initiative von Sponsoring Sponsoring Kontakt Sie möchten das Projekt unterstützen und haben Interesse, einen Praktikumsplatz zu vergeben? Dann melden Sie sich gern! Larissa Kirchner Dipl. Math., Projektleitung Deutsch zum Anfassen Tel.: +49(0)151 700 99 209 E-Mail: deutsch-zum-anfassen@web.de Auf Facebook besuchen: Facebook Auf Instagram folgen: Instagram * Datenschutzhinweise * Impressum © 2023 Dres. Schlegel + Schmidt Med. Kommunikation GmbH FacebookTwitterInstagramPinterest Page load link Beenden ✛ Präferenz für alle Dienste ✓ Alle erlauben ✗ Alle ablehnen Wenn Sie diese Dienste nutzen, erlauben Sie deren 'Cookies' und Tracking-Funktionen, die zu ihrer ordnungsgemäßen Funktion notwendig sind. ✛ Essenziell Hierbei handelt es sich um technisch notwendige Cookies. 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